根據(jù)通州灣示范區(qū)社會(huì)事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)，通州灣人力資源管理有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員4名，派遣到通州灣示范區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局工作?，F(xiàn)將公開(kāi)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

本次招聘按照公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則組織實(shí)施。

二、招聘崗位及人數(shù)

食品安全監(jiān)管工作人員4名。

三、報(bào)名條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行，身體健康。

2、年齡35周歲以下(1981年12月1日以后出生);全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷。

3、具體招聘崗位、人數(shù)、對(duì)象、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等詳見(jiàn)附1《通州灣示范區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘合同制管理人員崗位簡(jiǎn)介表》。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

四、招聘程序和辦法

招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，由通州灣人力資源管理有限公司組織實(shí)施。經(jīng)報(bào)名、資格審查、面試、政審、體檢后，擇優(yōu)聘用。具體程序和辦法如下：

1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2016年12月13日-12月23日(休息日除外)。

地點(diǎn)：通州灣示范區(qū)政務(wù)分中心一樓大廳人力資源窗口，電話(huà)：0513-82501106。

2、資格審查

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行逐一審核，經(jīng)審核不具備招聘資格人員，取消參與招聘的資格。

3、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名須由應(yīng)聘者本人在現(xiàn)場(chǎng)完成，不可由他人代為報(bào)名如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名登記表。應(yīng)聘者攜帶戶(hù)口薄、身份證、學(xué)歷證明等相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn/)，近期同底一寸免冠彩色照片2張。所提供的相關(guān)證件、材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，經(jīng)查實(shí)將取消錄用資格，所造成后果由本人自負(fù)。

4、面試、體檢

主要測(cè)試應(yīng)聘人員在綜合分析、人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)等方面與招聘崗位的適應(yīng)程度。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)面試成績(jī)高低，按招錄崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人員。體檢由人力資源管理服務(wù)中心統(tǒng)一組織(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān))。體檢合格予以錄用，體檢不合格或錄取后如本人放棄等其它因素出現(xiàn)缺額，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5、聘用及待遇

體檢合格人員由通州灣人力資源管理有限公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同后，派遣到用人單位。試用期1個(gè)月，試用不合格者予以辭退。

聘用人員參照通州灣示范區(qū)合同制人員工資待遇，統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”。

南通通州灣人力資源管理有限公司

2016年12月13日

通州灣示范區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘合同制管理人員崗位簡(jiǎn)介表