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為解決警力緊缺矛盾，探索公安機關內(nèi)部人員分類管理，推進現(xiàn)代警務人事制度改革，結(jié)合實際工作需要，如東縣公安局將面向社會招聘合成作戰(zhàn)中心高薪文員8名。現(xiàn)將招聘事項公告如下：

一、基本條件

1、遵紀守法，身體健康，品行端正，保守工作秘密。

2、本人、家庭成員及主要社會關系中沒有違法犯罪記錄。

3、具備良好的團隊協(xié)作精神，具備較強的責任心和自學能力。

二、崗位要求

男性8名，年齡均在35周歲以下，大學本科以上文化程度，文秘、法律、計算機等專業(yè)方向，會熟練操作計算機；有計算機網(wǎng)絡、監(jiān)控工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、招聘程序

（一）報名時間：2015年7月6日至7月7日9：00—11：30、15：00—17：30，現(xiàn)場統(tǒng)一報名。

（二）報名地點：如東公安局政治處（地址：如東縣掘港鎮(zhèn)幸福路16號，咨詢電話：84158210）。

1、符合條件的報考人員，報名時應提供下列證件和材料的復印件并交驗原件：本人身份證、戶口簿、學歷證書等相關資料。

2、報考人員應如實填寫《如東縣公安局招聘高薪文員報名表》，并提供近期同底免冠一寸照片2張。

3、報考人員必須本人到現(xiàn)場報名，確有困難不能到現(xiàn)場的，可委托他人代為報名，受委托人須提供本人身份證。

對前來報名的應聘人員，由招聘工作領導小組根據(jù)招聘條件進行資格審查，經(jīng)初審合格后確定參加筆試人員。

（三）筆試（考試成績占總分60%）。

筆試時間：2015年7月9日上午8:30

筆試地點：如東縣公安局

筆試形式：筆試在計算機上操作（主要考察考生的分析判斷、思辯和計算機操作能力）

（四）面試（面試成績占總分40％）：以筆試成績從高分到低分按序列排名，以1:1.5的比例確定參加面試人員名單。面試主要考核應聘人員的行為舉止、語言表達、應變能力、從業(yè)經(jīng)歷、特殊技能等方面。參加面試人員、時間和地點由招聘工作領導小組通過電話、短信等形式通知。

（五）體檢。通過筆試、面試者，即進入體檢階段。時間：2015年7月11日。參加體檢人員和注意事項另行通知。

（六）政審。按筆試成績60％、面試成績40％的權重比例，采取百分制形式計算總成績，根據(jù)總成績按招錄計劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加政審人員。政審由戶籍地派出所進行。因政審不合格或本人放棄等因素出現(xiàn)缺位時，按總成績從高分到低分依次遞補。

（七）錄用。按上述環(huán)節(jié)進行篩選，符合條件者予以錄用。如未達到既定招聘人數(shù)，按實際確定人數(shù)予以錄用。

四、工資待遇

擬被錄用人員按相關規(guī)定辦理錄用手續(xù)，簽訂勞務派遣合同,合同期為叁年,其中試用期兩個月，合同期滿根據(jù)用工單位實際情況可續(xù)簽。除按國家規(guī)定繳納的“五險一金”外，每月實發(fā)工資3000元，并根據(jù)工作實績予以考核獎勵，同時根據(jù)用工合同規(guī)定享受相應的福利待遇，合計年薪不低于5萬元。

五、紀律與監(jiān)督

招聘公安高薪文員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，主動接受社會和人民群眾的監(jiān)督，確保錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。為方便社會各界監(jiān)督，杜絕不正之風，特設立監(jiān)督電話：84158402。

本《簡章》由如東縣公安局高薪文員招聘工作領導小組負責解釋。

2015年7月1日

附件：

如東縣公安局招聘高薪文員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《如東縣公安局招聘高薪文員報名表.doc》來源于如東縣人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2015年7月2日。

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