惠州學院2015上半年招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
來源:惠州市人民政府網(wǎng) 閱讀:975 次 日期:2015-01-29 09:29:45
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府第139號令)的規(guī)定,按照公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,惠州學院2015上半年擬向全社會公開招聘78名專業(yè)技術(shù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、學院簡介

惠州學院是廣東省省屬公辦綜合性本科大學。學院位于全國文明城市、廣東省歷史文化名城--惠州市,惠州市是珠江三角洲核心城市之一,南臨南海大亞灣,毗鄰廣州、東莞、深圳、香港。學院辦學歷史悠久,人文薈萃,連年被惠州市授予"花園式單位"。學院建校68周年,興辦高等教育30余年,是一所年輕且充滿活力的地方高校,享有良好的社會信譽,錄取分數(shù)線高于廣東省二本,具有廣闊的發(fā)展前景。

學院現(xiàn)有教職工1000余人,來自海內(nèi)外的一大批高層次人才在教學科研崗位上從事教書育人工作。有電子科學系、服裝系、化學工程系、計算機科學系、經(jīng)濟管理系、建筑與土木工程系、旅游系、美術(shù)系、數(shù)學系、生命科學系、體育系、外語系、音樂系、中文系、政治法律系、教育科學系、思想政治理論課教學部、成人教育學院等18個系(部、院),有47個本科專業(yè),涵蓋理、工、農(nóng)、文、法、經(jīng)、史、管、教育、藝術(shù)等十個學科門類,在校生16500人。學院已向社會輸送了8萬余名本??飘厴I(yè)生,主要分布在廣東和全國各地的大中型企業(yè)和各級政府機關(guān)、科研院所、高校、中小學,并成為所在單位的技術(shù)骨干,深受用人單位歡迎。學院近年來畢業(yè)生就業(yè)率均在97%以上。

蓬瀛聚秀,閬苑儲英。學院正處在快速發(fā)展的新階段,需要一大批志存高遠、愛崗敬業(yè)的高素質(zhì)人才充實教師隊伍,提高師資力量的整體水平。我們期待著振興惠州高等教育的有志之士早日加盟,共創(chuàng)惠州學院的美好明天。

二、招聘崗位、條件及范圍

(一)招聘崗位及基本資格條件詳見附件1:惠州學院2015上半年公開招聘專業(yè)技術(shù)人才計劃。

(二)其他資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法,忠誠教育事業(yè),恪守學術(shù)規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,具有良好的品行,具備較高的學術(shù)水平、較強的科研能力和教學能力;

3.身體健康,具有正常履行職責的身體條件和工作能力;

4.沒有違反計劃生育政策;

5.具有招聘職位所要求的其他條件;

6.年齡要求:教授(正高)45歲以下,副教授(副高)、博士40歲以下,碩士研究生35歲以下;有特別規(guī)定的,以招聘計劃中具體崗位條件為準,特別急需人才可適當放松。

港澳學習、國外留學歸來人員報名者須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書,并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。

曾因犯罪受過刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員;近兩年內(nèi)在廣東省機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢、或考察中存在違紀行為的人員;現(xiàn)役軍人,以及其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受報名。

三、薪酬待遇

公開招聘人員納入事業(yè)單位編制,按照國家、廣東省及學校政策規(guī)定的事業(yè)單位各類人員薪酬標準提供待遇。合同制專任教師參照《惠州學院合同制專任教師管理辦法》執(zhí)行。

四、招聘程序及辦法

(一)報名

1.報名方式:發(fā)送電子郵件方式進行報名,郵件主題填寫"姓名+部門",有意應聘者可登陸惠州市人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站、惠州學院門戶網(wǎng)站下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)、《惠州學院2014年度公開招聘報名匯總表》(附件3)、《應聘人員業(yè)績成果一覽表》(附件4)發(fā)送郵件報名郵箱:zhaopin@hzu.edu.cn。

特別提示:

(1)我院不收任何形式的報名費,請應聘者切勿上當受騙。

(2)由于郵箱容量有限,所發(fā)郵件不要超過2M,請盡量不要發(fā)大的掃描打包文件。

(3)不按規(guī)定填寫附件2-4或內(nèi)容不真實者報名視為無效。

2.報名時間:即日起至2015年3月20日

3.聯(lián)系人:首老師;聯(lián)系電話:0752-2529142

(二)資格審查

1.初審

資格初審由惠州學院人事處和用人部門負責,按照報名條件對應聘者報名資料進行初審。通過資格初審者,惠州學院人事處將通過惠州學院門戶網(wǎng)人才招聘欄公布或電話通知復審(考試)的具體時間和地點。

2.復審

考試當天為復審時間,復審提交的資料:

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》原件一份。

(2)身份證原件及復印件;

(3)學歷、學位、職稱(注冊資格)證書原件及復印件;

(4)相關(guān)證明材料原件及復印件;

(5)應屆畢業(yè)生需提供應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。以上材料在講課或測試現(xiàn)場提交查驗。對不按時參加復審的、證件(證明)不全且不能按時補全的或與報考資格條件不相符的,取消應聘資格。

(三)考試

考試采取專業(yè)技能測試(講課)和面試相結(jié)合方式進行。

教師采用講課和面試相結(jié)合方式進行,由學院人才招聘工作小組具體負責實施,講課內(nèi)容為本專業(yè)課程,每人試講20-30分鐘,講課完畢后接受評委提問面試??荚嚦煽儼窗俜种朴嬎悖?0分為合格線,在成績合格者中,由高分到低為依次排序,按1:1比例確定擬聘用人選擇。

其他專業(yè)技術(shù)人員考試以技能測試和面試相結(jié)合,內(nèi)容包括崗位知識、專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。專業(yè)技能測試為45分鐘,專業(yè)技能測試完畢后接受評委提問面試。考試成績按百分制計算,60分為合格線,在成績合格者中,由高分到低為依次排序,按1:1比例確定擬聘用人選擇。

考試具體時間、地點另行通知。

五、考察和錄用

擬錄用人員名單報我院院長辦公會研究決定(教授同時還需要我院黨委會研究決定)后,在惠州市人力資源與社會保障局網(wǎng)頁或在惠州學院人才招聘網(wǎng)頁公示最后成績和擬錄用人員名單,公示期為7天。公示期間組織考察,并按上級有關(guān)要求組織考察人員進行體檢,體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(試行)》執(zhí)行。應聘人員體檢、考察不合格或本人放棄錄用資格的,重新招聘。在公示期間對擬聘用人員有異議,可向我院紀委監(jiān)察室提出。擬聘用人員經(jīng)公示無異議的,根據(jù)我院相關(guān)規(guī)定,簽訂聘用協(xié)議。應屆碩士畢業(yè)生試用期一年,試用期滿考核合格,辦理正式轉(zhuǎn)正手續(xù)。

六、有關(guān)說明

1、關(guān)于引進的優(yōu)惠政策按《惠州市加快引進和開發(fā)使用高級人才優(yōu)惠政策規(guī)定》惠市委發(fā)[2008]45號文)、《惠州學院引進專任教師條例(修訂)》、《惠州學院引進高級人才住房優(yōu)惠及管理辦法(2009年修訂)》(惠院人發(fā)[2009]22號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(可在惠州學院人才招聘網(wǎng)查閱)

2、新入職的教職工到校后,一律按學校崗位設置所規(guī)定的要求,按照學校的實際情況安排崗位級別和聘用事宜。

3、應聘者應符合公布崗位的資格條件,報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準確,且與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》和所提供的簡歷、材料中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用協(xié)議無效,今后不準許參加我院公開招聘,并承擔相應法律責任。

4、合同制專任教師管理辦法請到惠州學院網(wǎng)站的《人才招聘》欄目查閱。

附件:

1、惠州學院2015上半年公開招聘專業(yè)技術(shù)人才計劃

2、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

3、惠州學院2015年度公開招聘報名匯總表

4、應聘人員業(yè)績成果一覽表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc》,《惠州學院2015年度公開招聘報名匯總表.xls》,《應聘人員業(yè)績成果一覽表.xls》來源于惠州市人民政府網(wǎng),最近更新2015年1月28日。

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