中國(guó)工商銀行電子銀行中心2016年度春季招聘
來(lái)源:中國(guó)工商銀行 閱讀:714 次 日期:2016-03-31 09:36:02
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中國(guó)工商銀行電子銀行中心作為工商銀行電子銀行業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)體系的重要組成部分,主要承擔(dān)客戶(hù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)、短微信及網(wǎng)絡(luò)渠道服務(wù)等職能,目前在合肥、石家莊、廣州、北京地區(qū)辦公,為中國(guó)工商銀行股份有限公司直屬機(jī)構(gòu)。在各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選中,屢獲“金耳嘜杯”最佳呼叫中心、“中國(guó)金融業(yè)客服中心發(fā)展聯(lián)盟技術(shù)支持標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”等多項(xiàng)殊榮。在此誠(chéng)邀有志人士加盟,在工行舞臺(tái)施展才華、實(shí)現(xiàn)價(jià)值,一同為追求卓越、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想而努力拼搏,共譜美好樂(lè)章!

一、招聘機(jī)構(gòu)

工商銀行電子銀行中心(石家莊)、電子銀行中心(合肥)、電子銀行中心(廣州)

二、招聘崗位及人數(shù)

(一)95588客服代表

電子銀行中心(石家莊): 95588客服代表25人,包括校園招聘和社會(huì)招聘。

電子銀行中心(合肥): 95588客服代表55人,包括校園招聘和社會(huì)招聘。

電子銀行中心(廣州):95588英文客服代表8人,主要從事境外客戶(hù)服務(wù)工作,包括校園招聘和社會(huì)招聘。

(二)互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控人員

電子銀行中心(合肥):數(shù)據(jù)分析崗、風(fēng)險(xiǎn)核查崗、系統(tǒng)管理崗共24人,為校園招聘。

三、招聘條件

應(yīng)聘者在報(bào)名具體崗位時(shí),須滿(mǎn)足下列基本條件,且符合招聘計(jì)劃表上各崗位所需的應(yīng)聘資格條件。

1、2016年應(yīng)屆畢業(yè)生:

境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,在2016年8月前畢業(yè),報(bào)到時(shí)須獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證;境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須為初次就業(yè)的留學(xué)歸國(guó)人員,具有大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,在2015年1月至2016年8月畢業(yè),報(bào)到時(shí)須取得國(guó)家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

2、非應(yīng)屆畢業(yè)生:須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)位;且具有一年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正、能遵守國(guó)家法律法規(guī)及單位規(guī)章制度,無(wú)不良行為記錄。

4、身體健康,具有良好的心理承受能力、適崗能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作。

5、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。

6、符合我行招聘錄用管理的其他相關(guān)政策及規(guī)定。

崗位職能及具體招聘條件見(jiàn)各機(jī)構(gòu)公告及附件。

四、工作地點(diǎn)

電子銀行中心(石家莊): 河北石家莊

電子銀行中心(合肥): 安徽合肥

電子銀行中心(廣州):廣東廣州

五、招聘安排

本次招聘按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則組織實(shí)施,開(kāi)展以下工作:

(一)報(bào)名。請(qǐng)于2016年3月29日至2016年4月7日,注冊(cè)并登陸我行統(tǒng)一招聘平臺(tái)(job.icbc.com.cn)“其他招聘”欄目,在線(xiàn)填寫(xiě)并提交報(bào)名表。除網(wǎng)上報(bào)名外,不接受其他形式報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者提前準(zhǔn)備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照1張,以備網(wǎng)上報(bào)名時(shí)使用,證件照大小在30K以?xún)?nèi),尺寸為100*140。

(二)資格審查。中心將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,對(duì)審查通過(guò)者擇優(yōu)確定筆試名單。

(三)筆試和面試。由各中心自行組織并另行通知,以電話(huà)、短信通知或網(wǎng)站公告為準(zhǔn),請(qǐng)及時(shí)關(guān)注,保持通訊暢通。

(四)體檢、錄用等后續(xù)工作具體安排另行通知。

六、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,解除勞動(dòng)合同。

(二)我行承諾對(duì)應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密,并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料,將收入我行備選人才庫(kù)保存,恕不退還。

(三)中國(guó)工商銀行對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

七、聯(lián)系方式(勿投遞簡(jiǎn)歷)

(一)電子銀行中心(石家莊)

電子郵箱:zhaopin_dzyh@hb.icbc.com.cn

聯(lián)系電話(huà):0311-67566821

(二)電子銀行中心(合肥)

電子郵箱:zp_hfzx@ah.icbc.com.cn

聯(lián)系電話(huà):0551-63543520

(三)電子銀行中心(廣州)

電子郵箱:yeying@gd.icbc.com.cn

聯(lián)系電話(huà):020-36312986  020-36312986

(2016-03-28)

附件下載

附件:電子銀行中心2016年度春季招聘計(jì)劃表.XLS

電子銀行中心(石家莊)招聘需求計(jì)劃表

招聘崗位 招聘人數(shù) 崗位職能 招聘條件
95588客服代表 25 1.負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供基本信息咨詢(xún)服務(wù),受理并解決客戶(hù)一般訴求問(wèn)題,引導(dǎo)客戶(hù)了解和使用我行相關(guān)產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)反映、上報(bào)日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、客戶(hù)的疑難問(wèn)題等。
3.根據(jù)一線(xiàn)服務(wù)實(shí)際,對(duì)我行產(chǎn)品、制度提出合理化建議。
1. 經(jīng)濟(jì)、金融、管理、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 身體健康,能適應(yīng)7*24小時(shí)輪班及夜班的工作需要,無(wú)不適應(yīng)該項(xiàng)工作的疾病。
3.口齒清楚,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利,獲普通話(huà)證書(shū)者優(yōu)先。
4.具有正確的客戶(hù)服務(wù)理念。
5.服從中心統(tǒng)一工作安排。

電子銀行中心(合肥)招聘需求計(jì)劃表

招聘崗位 招聘人數(shù) 崗位職能 招聘條件
95588客服代表 55 1.負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供基本信息咨詢(xún)服務(wù),受理并解決客戶(hù)一般訴求問(wèn)題,引導(dǎo)客戶(hù)了解和使用我行相關(guān)產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)反映、上報(bào)日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、客戶(hù)的疑難問(wèn)題等。
3.根據(jù)一線(xiàn)服務(wù)實(shí)際,對(duì)我行產(chǎn)品、制度提出合理化建議。
1. 經(jīng)濟(jì)、金融、管理、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 身體健康,能適應(yīng)7*24小時(shí)輪班及夜班的工作需要,無(wú)不適應(yīng)該項(xiàng)工作的疾病。
3.口齒清楚,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利,獲普通話(huà)證書(shū)者優(yōu)先。
4.具有正確的客戶(hù)服務(wù)理念。
5.服從中心統(tǒng)一工作安排。
互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控人員 數(shù)據(jù)分析崗 9 1.負(fù)責(zé)電子銀行交易風(fēng)險(xiǎn)的日常運(yùn)營(yíng)分析和規(guī)則策略調(diào)優(yōu),提供日常運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告以及其他分析結(jié)果;
2.在充分了解電子銀行業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,利用數(shù)據(jù)挖掘的先進(jìn)技術(shù),優(yōu)化現(xiàn)有方法和規(guī)則策略;
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)核心指標(biāo)的監(jiān)控和跟蹤分析,并對(duì)異常波動(dòng)情況進(jìn)行深入分析和問(wèn)題定位。
1.數(shù)學(xué)、信息安全、統(tǒng)計(jì)類(lèi)、金融工程與風(fēng)險(xiǎn)管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.具備較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,良好的分析能力和邏輯思維能力,積極的工作態(tài)度和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),熟練掌握數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘方法;
4.掌握C++/Java/Python/SAS/R中至少一項(xiàng)編程技術(shù),有數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉MySQL/SQL Server/Oracle中的至少一種數(shù)據(jù)庫(kù);
5.有數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)建模競(jìng)賽或數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目/實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.服從中心統(tǒng)一工作安排。
風(fēng)險(xiǎn)核查崗 11 1.負(fù)責(zé)根據(jù)核查內(nèi)容預(yù)判風(fēng)險(xiǎn)事件;
2.負(fù)責(zé)初步采取措施控制風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生。
1.經(jīng)濟(jì)、金融、管理、計(jì)算機(jī)等銀行相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.語(yǔ)言表達(dá)流暢,口齒清晰,能說(shuō)標(biāo)準(zhǔn)流利的普通話(huà);
3.熟悉電腦操作,能熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,中文輸入速度達(dá)60字/分鐘以上;
4.身體健康,具有良好的心理素質(zhì),較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能接受7*24小時(shí)輪班及夜班工作;
5.服從中心統(tǒng)一工作安排。
系統(tǒng)管理崗 4 1.開(kāi)發(fā)和維護(hù)數(shù)據(jù)模型、評(píng)分卡等,利用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模型制定控制策略,為風(fēng)險(xiǎn)控制提供必要決策依據(jù);
2.能夠?qū)Χ嗲阔@取的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,尋找關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)因子,提出產(chǎn)品改進(jìn)意見(jiàn);
3.監(jiān)控客戶(hù)交易行為,尋找高風(fēng)險(xiǎn)客戶(hù)特征,提出風(fēng)險(xiǎn)防范建議,減少風(fēng)險(xiǎn)損失;
4.參與和協(xié)調(diào)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),項(xiàng)目管理,系統(tǒng)需求的編寫(xiě),用戶(hù)測(cè)試等。
1.數(shù)學(xué)、信息安全、統(tǒng)計(jì)、金融工程與風(fēng)險(xiǎn)管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.具備扎實(shí)的理論功底和獨(dú)立研究分析能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,擁有良好的邏輯思維能力;
3.熟悉回歸分析、聚類(lèi)挖掘、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),具備良好算法實(shí)現(xiàn)與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)基礎(chǔ);
4.了解Hadoop/Spark等技術(shù)者優(yōu)先;
5.服從中心統(tǒng)一工作安排。
說(shuō)明:
1.數(shù)據(jù)分析崗、系統(tǒng)管理崗人員錄用后須在風(fēng)險(xiǎn)核查崗位工作一年或以上。
2.數(shù)據(jù)分析崗、風(fēng)險(xiǎn)核查崗、系統(tǒng)管理崗應(yīng)聘人員均應(yīng)具有良好的英語(yǔ)能力,要求如下:
大學(xué)本科畢業(yè)生,須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(TOEIC)聽(tīng)讀公開(kāi)考試630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試75分及以上,或雅思(IELTS)考試5.5分及以上。 碩士研究生及以上畢業(yè)生,須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(TOEIC)聽(tīng)讀公開(kāi)考試715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試85分及以上,或雅思(IELTS)考試6.5分及以上。

電子銀行中心(廣州)招聘需求計(jì)劃表

招聘崗位 招聘人數(shù) 崗位職能 招聘條件
95588英文客服代表 8 1.主要負(fù)責(zé)為境外客戶(hù)提供基本信息咨詢(xún)服務(wù),受理并解決客戶(hù)一般訴求問(wèn)題,引導(dǎo)客戶(hù)了解和使用我行相關(guān)產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)反映、上報(bào)日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、客戶(hù)的疑難問(wèn)題等。
3.根據(jù)一線(xiàn)服務(wù)實(shí)際,對(duì)我行產(chǎn)品、制度提出合理化建議。
1.經(jīng)濟(jì)、金融、管理、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.身體健康,能適應(yīng)7*24小時(shí)輪班及夜班的工作需要,無(wú)不適應(yīng)該項(xiàng)工作的疾病。
3.口齒清楚,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利,獲普通話(huà)證書(shū)者優(yōu)先。
4.具有正確的客戶(hù)服務(wù)理念。
5.應(yīng)具有良好的英語(yǔ)能力,具體如下:
本科學(xué)歷須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET4)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(TOEIC)聽(tīng)讀公開(kāi)考試630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試75分及以上,或雅思(IELTS)考試5.5分及以上。碩士研究生及以上畢業(yè)生,須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(CET6)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(TOEIC)聽(tīng)讀公開(kāi)考試715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試85分及以上,或雅思(IELTS)考試6.5分及以上。英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達(dá)到專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)四級(jí)(含)以上水平;主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)的,應(yīng)通過(guò)該語(yǔ)種相應(yīng)的外語(yǔ)水平考試(如專(zhuān)業(yè)四級(jí)、八級(jí)等)。
以上外語(yǔ)考試成績(jī)及證書(shū)報(bào)到時(shí)須在有效期內(nèi)。
6.服從中心統(tǒng)一工作安排。
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