2014年南昌銀行總行機(jī)關(guān)招聘啟事
來源:南昌銀行 閱讀:624 次 日期:2014-12-03 17:26:15
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

南昌銀行成立于1997年12月,是一家由國(guó)有股份、中資法人股份及自然人股份共同組成的股份制商業(yè)銀行,注冊(cè)資本為27.82億元,實(shí)行一級(jí)法人體制。截至2014年10月末,全行資產(chǎn)總額達(dá)1455.69億元,各項(xiàng)存款余額1013.52億元,實(shí)現(xiàn)稅前利潤(rùn)21.7億元。南昌銀行連續(xù)6年被中國(guó)銀監(jiān)會(huì)評(píng)為現(xiàn)有的銀行業(yè)最高等級(jí),國(guó)際權(quán)威金融雜志——英國(guó)《銀行家》雜志2014年發(fā)布的全球銀行1000強(qiáng)排名中,南昌銀行位列全球483位,較上次提高108位。今年8月,我行被《銀行家》雜志評(píng)為“中國(guó)最佳金融創(chuàng)新城商行”。今年9月被中華慈善總會(huì)授予“第二屆中華慈善突出貢獻(xiàn)(單位)獎(jiǎng)。

南昌銀行目前已在廣州、蘇州、萍鄉(xiāng)、九江、贛州、新余、上饒、宜春、吉安等地設(shè)立分行,并發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。南昌銀行一貫秉承“競(jìng)爭(zhēng)樹人、人盡其才”的人才理念,堅(jiān)定地走特色化、差異化經(jīng)營(yíng)之路,綻放其獨(dú)特之美?,F(xiàn)誠(chéng)邀業(yè)界志同道合、沉潛心智、追求卓越的英才加盟,心手相連,懷抱新的夢(mèng)想并為之共同奮斗。

一、招聘崗位、名額及條件

(一)總行國(guó)際業(yè)務(wù)部

1、貿(mào)易融資崗(外匯營(yíng)銷):3-5人

(1)35周歲(含)以下,全日制本科及以上學(xué)歷,國(guó)際金融、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(2)熟悉外匯管理政策和相關(guān)金融法律法規(guī),熟悉進(jìn)出口結(jié)算及貿(mào)易融資等業(yè)務(wù)的運(yùn)用特點(diǎn)及操作流程,有較強(qiáng)的銀行營(yíng)銷、業(yè)務(wù)拓展、風(fēng)險(xiǎn)控制能力;

(3)了解本地外匯市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),能夠準(zhǔn)確和及時(shí)分析和開發(fā)客戶在國(guó)際業(yè)務(wù)上的金融需求,具備獨(dú)立營(yíng)銷及為國(guó)際業(yè)務(wù)客戶提供綜合解決方案的能力;

(4)從事銀行客戶營(yíng)銷工作3年以上;

(5)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及文字寫作、分析能力及業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力;

(6)碩士研究生及以上學(xué)歷者可適當(dāng)放寬年齡及從業(yè)年限條件,具有貿(mào)易融資、國(guó)際融資實(shí)踐案例經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

2、外匯資金交易崗:2人

(1)35周歲(含)以下,全日制本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè),英語(yǔ)CET-6以上水平;

(2)有3年以上資金交易經(jīng)驗(yàn),熟悉外匯、結(jié)售匯及其交易流程,對(duì)利率、匯率市場(chǎng)有較深入的研究,具備交易類業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的研發(fā)能力;

(3)熟悉外匯資金業(yè)務(wù)、外匯資金拆借、即期結(jié)售匯業(yè)務(wù)、即期外匯買賣、遠(yuǎn)期結(jié)售匯、遠(yuǎn)期外匯買賣、外匯掉期等業(yè)務(wù);

(4)有較強(qiáng)的綜合分析能力,較強(qiáng)的資金、理財(cái)產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力,對(duì)市場(chǎng)和客戶需求敏感度高,善于捕捉和把握市場(chǎng)機(jī)會(huì);

(5)具備較好的文字表達(dá)能力及溝通能力;

(6)碩士研究生及以上學(xué)歷者可適當(dāng)放寬年齡,具有五大國(guó)有銀行和股份制銀行總行或分行的資金業(yè)務(wù)和管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

(二)總行信息科技部(若干名)

1、年齡30周歲(含)以下,綜合條件優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬;

2、全日制“985工程”院校本科(一本)及以上學(xué)歷,或全日制“211工程”院校研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);

3、善于溝通、樂于表達(dá),有較好的組織能力、協(xié)調(diào)能力和寫作能力,具有穩(wěn)定的心理素質(zhì)、較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

4、專業(yè)技能要求至少滿足下列條件之一:

(1)熟悉C、C++、JAVA、J2EE等開發(fā)語(yǔ)言及相關(guān)開發(fā)工具,并熟練掌握其中一種;

(2)熟悉Aix、Unix、Windows、WebSphere、MQ、DB2、ORACLE等系統(tǒng),并熟練掌握其中一種;

(3)熟練掌握信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)組建、安全管理等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。

5、同等條件下,具備以下條件之一者優(yōu)先:

(1)有三年(含)以上IT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或兩年(含)以上銀行IT工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行信息技術(shù)和主要業(yè)務(wù)流程;

(2)有國(guó)家認(rèn)可的信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)架構(gòu)、軟件設(shè)計(jì)、軟件測(cè)評(píng)、信息安全等專業(yè)人員認(rèn)證資格之一。

(三)總行審計(jì)部(1名)

1、國(guó)際業(yè)務(wù)審計(jì)崗:1名

(1)35周歲以下,全日制本科(二本)及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè);英語(yǔ)CET-6以上水平;

(2)3年以上銀行國(guó)際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷,且在商業(yè)銀行總行、省級(jí)分行、市級(jí)分行工作;

(3)熟悉信用證、匯款等國(guó)際結(jié)算業(yè)務(wù),掌握外匯管理相關(guān)政策并具有外匯業(yè)務(wù)操作實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn);熟悉貿(mào)易融資相關(guān)產(chǎn)品,有貿(mào)易融資或其他授信業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

(四)總行風(fēng)險(xiǎn)管理部(3名)

1、信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理崗:2人

(1)35周歲以下,全日制本科(二本)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(2)從事銀行信息科技工作2年以上;

(3)國(guó)內(nèi)外IT公司3年以上從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)中臺(tái)審核崗:1人

(1)35周歲以下,全日制本科(二本)及以上學(xué)歷;

(2)信貸或金融市場(chǎng)交易從業(yè)5年以上;

(3)取得原單位審貸官資格者或從事金融市場(chǎng)交易業(yè)務(wù)1年以上者優(yōu)先。

(五)總行計(jì)劃財(cái)務(wù)部(1名)

財(cái)務(wù)及稅務(wù)管理崗:1人

(1)35周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類專業(yè)畢業(yè);

(2)從事銀行或大中型企業(yè)主辦會(huì)計(jì)5年以上或從事四大會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)咨詢工作5年以上,熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)業(yè)務(wù)與實(shí)務(wù)操作,具備會(huì)計(jì)師職稱資格;

(3)取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師證者優(yōu)先。

二、應(yīng)聘須知

(一)所有崗位均須符合下列條件:

1、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心;

2、身心健康,品行端正,無不良行為記錄;

3、不屬于南昌銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象。

(二)應(yīng)聘方式:

采取網(wǎng)上報(bào)名方式,您可登陸南昌銀行網(wǎng)站下載《南昌銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(網(wǎng)址:www.nccbank.com.cn),按要求填寫后將表格及相關(guān)證件的掃描件發(fā)至郵箱:lik01@nccbank.com.cn,郵件請(qǐng)以應(yīng)聘者姓名結(jié)合所報(bào)崗位為主題發(fā)送(如:張三應(yīng)聘國(guó)際業(yè)務(wù)部貿(mào)易融資崗),招聘信息刊登在《江南都市報(bào)》、《信息日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)金融時(shí)報(bào)》及南昌銀行網(wǎng)站。

(三)應(yīng)聘截止時(shí)間:2014年12月3日。

(四)經(jīng)初審合格者,另行通知筆試面試時(shí)間,報(bào)名截止后30天內(nèi)未收到筆試面試通知,視作未通過,應(yīng)聘材料我行代為保密,恕不退還,謝絕來電來訪。

三、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)確、完整填寫個(gè)人信息,對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如實(shí)注明受到過的獎(jiǎng)罰記錄,如與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其錄用資格。

(二)經(jīng)審核符合條件者,將通過電話、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,招聘期間請(qǐng)保持通訊暢通。

(三)本行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密,應(yīng)聘資料恕不退還。

(四)在招聘過程中,南昌銀行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)?zhí)岣呔?,?jǐn)防受騙。

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