易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了！

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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

臺(tái)州銀行始終堅(jiān)持“中小企業(yè)伙伴銀行”的市場(chǎng)定位，形成了有特色的小微企業(yè)差異化金融服務(wù)模式，建立了“簡(jiǎn)單、方便、快捷”的金融服務(wù)品牌。在中國(guó)銀監(jiān)會(huì)歷次全國(guó)小企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)集體評(píng)比中,臺(tái)州銀行均獲得表彰；在《銀行家》雜志評(píng)選的中國(guó)最具競(jìng)爭(zhēng)力城市商業(yè)銀行排名中也一直名列前茅。我行的目標(biāo)是努力打造成一流的專(zhuān)職于小企業(yè)金融服務(wù)的全國(guó)性銀行。

臺(tái)州銀行倡導(dǎo)自己的人才理念和價(jià)值觀(guān)念，“吃苦、求實(shí)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，“結(jié)果導(dǎo)向”的工作信條，“人盡其才、才盡其用、優(yōu)勝劣汰、按績(jī)分配”的人力資源管理機(jī)制，為員工提供有價(jià)值的培訓(xùn)，致力于打造學(xué)習(xí)型企業(yè)，重視員工職業(yè)發(fā)展，通過(guò)對(duì)員工發(fā)展的持續(xù)投入和對(duì)員工職業(yè)生涯的規(guī)劃指導(dǎo)，為員工提供公平競(jìng)爭(zhēng)的成長(zhǎng)環(huán)境和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。臺(tái)州銀行充滿(mǎn)活力。

正快速發(fā)展的臺(tái)州銀行現(xiàn)誠(chéng)邀社會(huì)各界精英加盟，共創(chuàng)美好明天，共享成功榮耀。

一、應(yīng)聘基本條件

身體健康，品貌端正，誠(chéng)信敬業(yè)，富有開(kāi)拓精神，勇于接受挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無(wú)不良行為記錄。

二、總行職能部門(mén)管理崗位及要求

1．總行信息科技處架構(gòu)體系崗：全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，38周歲以下，5年及以上項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目管理或需求管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解銀行整體IT架構(gòu)，熟悉主流架構(gòu)理論知識(shí)；了解銀行主要應(yīng)用開(kāi)發(fā)系統(tǒng)的功能和定位，熟悉一些重要技術(shù)；參與過(guò)重大項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)工作；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力，具有良好的溝通能力和授課能力；參加過(guò)項(xiàng)目群實(shí)施，具有一定系統(tǒng)分析和架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

2．總行計(jì)算機(jī)中心機(jī)房值班崗（5名）：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，28周歲以下；了解計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)知識(shí)，具有計(jì)算機(jī)中心機(jī)房系統(tǒng)運(yùn)行監(jiān)測(cè)和日常操作的能力?，F(xiàn)從事計(jì)算機(jī)機(jī)房值班崗位工作者優(yōu)先。

3．總行信息科技處安全設(shè)備維護(hù)崗：全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，35周歲以下；3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行安全系統(tǒng)和設(shè)備的日常建設(shè)和維護(hù)工作，掌握防火墻、殺毒軟件、IPS入侵、web防御等安全加固，加密機(jī)、簽名驗(yàn)簽、證書(shū)、令牌等安全認(rèn)證，防水墻、上網(wǎng)行為管理、運(yùn)維審計(jì)系統(tǒng)等內(nèi)容管理系統(tǒng)維護(hù)。

4．總行電子銀行客服崗：全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，28周歲以下，善于溝通交流，反應(yīng)靈敏，具有良好的語(yǔ)言溝通能力；家庭住址在椒黃路主城區(qū)人員；普通話(huà)達(dá)到國(guó)家二乙及以上標(biāo)準(zhǔn)者或現(xiàn)從事客戶(hù)座席服務(wù)崗位工作者優(yōu)先。

三、應(yīng)聘流程

報(bào)名→簡(jiǎn)歷篩選→筆試（部分崗位）→面試→背景調(diào)查→體檢→綜合評(píng)估后擇優(yōu)錄用

四、應(yīng)聘方式、截止時(shí)間

1．網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：應(yīng)聘者請(qǐng)登陸臺(tái)州銀行網(wǎng)站（www.tzbank.com），在“人才招聘”相應(yīng)欄目注冊(cè)簡(jiǎn)歷并提交申請(qǐng)。

2、截止時(shí)間：2014年12月31日。根據(jù)應(yīng)聘和您的簡(jiǎn)歷情況，進(jìn)行篩選，分批安排筆試或者面試。因應(yīng)聘人數(shù)眾多，對(duì)于在簡(jiǎn)歷篩選環(huán)節(jié)淘汰者，我行將不再另行通知，敬請(qǐng)諒解。如本人有疑問(wèn)，可電話(huà)聯(lián)系我們。

五、筆試、面試安排

我行將根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名情況分批安排筆試或面試，分批吸收。

六、申明

我們尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密，如未錄用，應(yīng)聘材料將予以銷(xiāo)毀，恕不退還。

七、聯(lián)系方式

臺(tái)州銀行總行地址：臺(tái)州市路橋區(qū)南官大道92號(hào)

臺(tái)州銀行總行人力資源處電話(huà)：（0576）13777662037（辦公室座機(jī)，煩請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間撥打）

人員信息詳情請(qǐng)登錄：http://www.tzbank.com/recruitment-detail.jsp?zpid=281

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