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各行政后勤處（科）室：

中心行政后勤績效崗位聘用工作穩(wěn)步推進(jìn)，現(xiàn)各處（科）室已完成原有績效崗位編制的聘用工作（總務(wù)處自行組織，下同）。中心即將組織新增六級、九級績效崗位競聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下：

一、新增績效崗位指標(biāo)數(shù):

二、競聘人員：

各行政后勤處（科）室選派3名以內(nèi)或不超過處室50%的七級崗人員參加中心新增六級崗競聘，八級、九級崗人員不可跨級競聘六級崗。新增九級崗只限于行政后勤處（科）的工勤崗、事務(wù)崗人員競聘。

三、報名形式：

按照競聘人員自愿報名（填寫附件一）、處（科）室排序的方式（填寫附件二），由處（科）室統(tǒng)一將報名資料交績效崗位設(shè)置工作小組。處（科）室未給出排序結(jié)果的，按照《聘用方案部門意見表》中“加權(quán)總分”排序。

四、報名截止日期：11月14日。

五、競聘形式：競聘人員集中述職，每人5分鐘PPT述職，2分鐘答疑，述職時間待通知。

六、評委組成：由中心領(lǐng)導(dǎo)、績效崗位聘用委員會、職代會常設(shè)委員會、臨床、護(hù)理代表組成，臨床、護(hù)理代表由監(jiān)察審計(jì)處抽取。

七、投票方式：使用電子投票器，可即時得出統(tǒng)票結(jié)果。

八、投票過程：競聘人員逐一完成述職后，評委再逐一對各競聘人員投票。

九、競聘六級崗位的，得“同意”票數(shù)前7名為六級崗初步人選；競聘九級崗的，得“同意”票數(shù)前兩名為九級崗初步人選。競聘結(jié)果報中心黨政聯(lián)席會議審批。

(聘相關(guān)附件請?jiān)趆ttp://www.sysucc.org.cn/news_detail.aspx?cid=36&id=3127下載)

績效崗位設(shè)置工作小組

二〇一四年十一月七日

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