2014年廣州增城市永寧街道辦事處聘員招聘公告
來(lái)源:增城市人民政府 閱讀:857 次 日期:2014-07-19 13:07:52
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因工作需要,永寧街現(xiàn)面向社會(huì)公開補(bǔ)充招聘工作人員10名。

一、招聘崗位

(一)應(yīng)急辦工作人員2名;

(二)流動(dòng)人員和出租屋管理服務(wù)站工作人員8名。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀;

2.愛(ài)崗敬業(yè),有吃苦耐勞、樂(lè)于服務(wù)和甘于奉獻(xiàn)的精神,能上夜班,熟悉電腦辦公室軟件操作;

3.身體健康,遵紀(jì)守法,品德良好,無(wú)違法犯罪記錄,符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;

4.全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有一定的口頭表達(dá)能力;

5.應(yīng)急辦要值夜班,流動(dòng)人員和出租屋管理服務(wù)站設(shè)在村(居)基層一線,適合男性,年齡18至35周歲(年齡計(jì)算到2014年7月31日),永寧街轄區(qū)戶籍和居住永寧街的人員在同等條件下優(yōu)先考慮。

三、招聘程序

本次招聘工作按照?qǐng)?bào)名與資格審查、面試、計(jì)算機(jī)技能測(cè)試、組織考察、體檢和錄用等6個(gè)步驟實(shí)施,具體程序如下:

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2014年7月21日至30日正常辦公時(shí)間(上午8:30時(shí)-12:00時(shí);下午2:30時(shí)-5:30時(shí))。

2.報(bào)名地點(diǎn):永寧街道辦事處組織辦(荔香街31號(hào)大院內(nèi))。

聯(lián)系人:吳小姐;聯(lián)系電話:32985020。

報(bào)名時(shí)需提交資料:

1.身份證、戶口簿、畢業(yè)證、計(jì)生證明、無(wú)犯罪記錄證明等原件和復(fù)印件及近期免冠藍(lán)底大1寸彩色照片2張;

2.退伍復(fù)員軍人需提交退伍證及相關(guān)獎(jiǎng)證書;

3.應(yīng)屆畢業(yè)生請(qǐng)攜帶就業(yè)推薦表前來(lái)報(bào)名;

4.報(bào)考者提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)資格條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消其聘用資格。

(二)面試

資格審查合格者方可進(jìn)入面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方法,滿分為100分,按30%計(jì)入總成績(jī)。面試的具體的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)計(jì)算機(jī)技能測(cè)試

測(cè)試內(nèi)容為日常辦公軟件實(shí)際操作技能,滿分為100分,按30%計(jì)入總成績(jī)。測(cè)試的具體的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)組織考察

組織考察滿分100分,按40%計(jì)入總成績(jī)。根據(jù)面試和計(jì)算機(jī)技能測(cè)試的綜合成績(jī)由高至低排序,按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察人選。未通過(guò)考察的人選不予聘用,按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(五)體檢

按1:1的比例確定體檢人選。體檢工作參照事業(yè)單位招錄人員有關(guān)政策規(guī)定組織實(shí)施。因體檢不合格或考生放棄而出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果確定初步聘用人選。

(六)錄用

永寧街黨工委會(huì)議研究決定聘用人員。

四、福利待遇

按《永寧街道辦事處聘員管理辦法(試行)》執(zhí)行。新錄用人員試用期為2個(gè)月;試用期滿合格的,正式錄用,不合格的,不予錄用。試用期滿考核合格后,按相關(guān)手續(xù)簽訂勞動(dòng)合同,納入街道辦事處聘員統(tǒng)一管理。

本招聘公告由永寧街道辦事處組織宣傳辦負(fù)責(zé)解釋。

二〇一四年七月十八日

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