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【社會招聘】支行副行長

地點：濟寧市

人數(shù)：1人

截止日期：2014-04-13

職位描述：

(1)協(xié)助支行行長擬定支行工作目標及工作計劃，以確保達成業(yè)績目標;

(2)分析市場經(jīng)濟發(fā)展趨勢，提出拓展業(yè)務(wù)的建議，組織并直接參與對重點客戶的營銷，以保證市場拓展業(yè)務(wù)的順暢進行;

(3)負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督分管業(yè)務(wù)的正常運作，規(guī)范各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的操作流程，以提高內(nèi)控質(zhì)量;

(4)負責(zé)支行內(nèi)部人才培養(yǎng)及相關(guān)技能培訓(xùn)，以提升人員能力及素質(zhì);

(5)協(xié)助做好支行的安全保衛(wèi)工作，加強安全教育，組織實施安全防范措施.

職位要求：

(1)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,具備8年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,且績效突出、專業(yè)過硬的特別優(yōu)秀者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬至非全日制本科;

(2)年齡38周歲以下,經(jīng)濟、金融、管理類或相關(guān)專業(yè);

(3) 熟悉了解銀行相關(guān)政策規(guī)章、產(chǎn)品及業(yè)務(wù)，具有經(jīng)濟師資格證或銀行從業(yè)資格證等相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

(4)具有較強的領(lǐng)導(dǎo)團隊、組織推進、分析決策能力、應(yīng)付突發(fā)事件的應(yīng)變能力等;具有較強的文字和語言表達能力;

(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定.

崗位申請請登錄：http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01371999999

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