恒豐銀行是經(jīng)中國人民銀行批準成立的全國性股份制商業(yè)銀行?，F(xiàn)已在青島、濟南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波等地設立了11家一級分行，共147家分支機構，目前正加快機構設置步伐，迅速布局全國，并逐步推進“走向世界”的戰(zhàn)略目標。

目前威海分行已獲準籌建，我們真誠歡迎德才兼?zhèn)?、勇于?chuàng)新、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有識之士加盟我行，共創(chuàng)輝煌！相信在這個平臺您將會充分享受到恒豐銀行機制活、創(chuàng)新能力強的優(yōu)越條件，施展才華，獲得廣闊的發(fā)展空間。根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。

一、基本條件

1、遵紀守法，誠實守信，具備良好的職業(yè)道德和個人素養(yǎng)，身體健康，無不良記錄，認同恒豐銀行企業(yè)文化和價值觀。

2、管理人員：38周歲（含）以下，特殊人才可以放寬至40周歲（含）以下；

營銷人員：35周歲以下。

3、全日制本科（含）以上學歷（有特殊要求的除外）。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

（二）招聘條件

1、綜合辦公室

（1）負責人

具有5年以上相關崗位工作經(jīng)驗,2年（含）以上同級或3年（含）以上下一級崗位管理經(jīng)驗，本科（含)以上學歷。熟悉商業(yè)銀行業(yè)務和商業(yè)銀行人力資源、行政、后勤、文秘、安防等工作，具有良好的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力，較強的工作責任心和團隊管理能力，形象氣質(zhì)佳。

（2）綜合崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務和商業(yè)銀行人力資源、行政、后勤、文秘、安防等工作，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫作功底，較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神，工作認真細致，具有較強的抗壓能力和執(zhí)行力。

（3）科技崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，計算機類、電子信息類等相關專業(yè)。熟悉主流操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡設備和數(shù)據(jù)運行操作，掌握計算機軟件知識，熟悉軟件工程、數(shù)據(jù)庫原理、信息系統(tǒng)原理和軟件技術標準及規(guī)范，具有一定的軟件開發(fā)能力。具有良好的語言表達能力和溝通能力，較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神。

2、計劃財務部

（1）財務管理崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉銀行會計結算、財務管理工作，具有良好的責任心，具有較強的管理能力、分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力。具有英國特許公認會計師（ACCA）或注冊會計師（CPA）資格優(yōu)先考慮。

（2）資金業(yè)務崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉銀行資金管理、資金清算工作，具有良好的責任心，具有較強的管理能力、分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力。具有英國特許公認會計師（ACCA）或注冊會計師（CPA）資格優(yōu)先考慮。

（3）票據(jù)業(yè)務崗

具有2年（含）以上票據(jù)業(yè)務工作經(jīng)驗，熟悉相關法規(guī)和制度，了解業(yè)務運作流程，具備較強的研究分析能力，具備較強的工作責任心與主動性，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力。

3、授信管理部

（1） 業(yè)務受理審查崗

具有2年（含）以上授信審查工作經(jīng)驗，熟悉信貸政策及產(chǎn)品，具有較強的信用分析、審查能力及良好的服務意識，具有較強的風險判斷和管理能力，具有良好的語言表達和溝通能力，具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神。具有銀行從業(yè)資格證等相關資格證書者優(yōu)先考慮。

（2）出賬審核崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉信貸業(yè)務風險管理工作，具備較強的操作風險、法律風險及合規(guī)風險分析能力，具備較強的團隊合作意識和責任心。具有銀行從業(yè)資格證等相關資格證書者優(yōu)先考慮。

（3）貸后管理崗

具有2年（含）以上銀行風險管理工作經(jīng)驗，熟悉國家相關法律法規(guī)、監(jiān)管政策和規(guī)定，熟練掌握各授信業(yè)務知識、管理辦法和操作規(guī)程。具有較強的邏輯思維能力和文字表達能力。工作主動細致、善于溝通，能夠承受較大的工作壓力。通過銀行業(yè)從業(yè)資格考試等相關資格證書者優(yōu)先考慮。

（4） 零售業(yè)務崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉銀行的規(guī)章制度和監(jiān)管政策，熟悉儲蓄及理財業(yè)務，學習和創(chuàng)新能力強,具備AFP/CFP（金融理財師）證書。熟悉銀行卡市場業(yè)務產(chǎn)品及增值服務，熟悉代理業(yè)務的運作流程，有敏銳的市場洞察力，具有較強的市場策劃與運作能力,具有較強的工作責任心和主動性。具有基金、保險、信托等復雜型產(chǎn)品的設計、銷售或推動經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

（5） 小企業(yè)管理崗

具有2年（含）以上中小企業(yè)業(yè)務管理工作經(jīng)驗，熟悉相關法規(guī)和制度，了解業(yè)務運作流程，具備較強的研究分析能力，具備較強的工作責任心與主動性，具有較強的溝通協(xié)調(diào)和市場開拓能力，能承受較強的工作壓力。

4、貿(mào)易金融部

（1）負責人

具有5年（含）以上貿(mào)易金融管理經(jīng)驗，2年（含）以上同級或3年（含）以上下一級崗位管理經(jīng)驗，本科（含）以上學歷。對國際業(yè)務、國內(nèi)融資、供應鏈融資、現(xiàn)金管理業(yè)務有比較深入的了解，熟悉貿(mào)易金融領域政策法規(guī)。具有一定的客戶資源，對市場需求具有敏銳的觀察力和判斷力，具有較強的創(chuàng)新意識、團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風險管控能力。

（2）結算貿(mào)易融資業(yè)務受理崗

具有2年（含）以上銀行國際業(yè)務工作經(jīng)驗，熟悉國際結算相關國際慣例、政策規(guī)定和實務操作，精通貿(mào)易融資業(yè)務知識，掌握相關流程和風險控制措施。具有保理業(yè)務、應收賬款融資、供應鏈融資、貿(mào)易融資等業(yè)務操作經(jīng)驗。工作認真細致，有較強的團隊協(xié)作精神。具備良好的英語聽說讀寫能力和文字表達能力。持有cdcs（國際信用證專家資格）證書者優(yōu)先考慮。

（3） 綜合業(yè)務崗

具有2年（含）以上銀行國際業(yè)務工作經(jīng)驗。熟悉業(yè)務相關的國際慣例和外管政策，可熟練操作swift系統(tǒng)。熟悉國際結算、貿(mào)易融資相關業(yè)務操作。工作認真細致，有較強的團隊協(xié)作精神。具備良好的英語聽說讀寫能力。持有cdcs（國際信用證專家資格）證書者優(yōu)先考慮。

5、法律合規(guī)部

（1）負責人

具有5年（含）以上銀行法律、合規(guī)管理經(jīng)驗，2年（含）以上同級或3年（含）以上下一級崗位管理經(jīng)驗。熟悉金融法規(guī)、政策及銀行規(guī)章制度，熟知銀行合規(guī)管理工作，具備較強的法律合規(guī)意識。具有較強的協(xié)調(diào)溝通、團隊管理和文字表達能力。

（2）法律事務綜合崗

具有2年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，法律（法學）專業(yè)。熟悉國家經(jīng)濟金融方針政策、監(jiān)管要求和規(guī)章制度，熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控、合規(guī)相關制度。通過司法考試或英美法系相應律師資格考試。具有較強的信息搜集分析能力和文字表達能力，良好的溝通協(xié)調(diào)和團隊合作能力。

6、營業(yè)部

（1）負責人

具有5年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗,2年（含）以上同級或3年（含）以上下一級崗位管理經(jīng)驗，本科（含）以上學歷。具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗,熟悉營業(yè)部各項業(yè)務,具有較強的市場拓展和風險管控能力，具有良好的語言表達能力和溝通能力,具有較強的工作責任心和團隊管理能力。具有會計、銀行、證券、保險、外匯、基金從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

（2）會計主管

具有3年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗，35周歲（含）以下。熟悉國家財稅政策、金融法律法規(guī)，熟練掌握銀行會計、出納、儲蓄崗等操作流程，后臺操作管理經(jīng)驗豐富，具備較強的風險預警和風險管理意識，具備較強的責任心、團隊管理能力、組織協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件應變能力。具備銀行業(yè)從業(yè)資格證書、會計從業(yè)資格證書、反洗錢從業(yè)資格證書以及反假貨幣上崗資格證書。

（3）綜合柜員

具有2年（含）以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗，30周歲（含）以下，形象氣質(zhì)佳，具有良好的語言表達能力和溝通能力，具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神。具備銀行業(yè)從業(yè)資格證書、會計從業(yè)資格證書、反洗錢從業(yè)資格證書以及反假貨幣上崗資格證書。柜面人員中基金從業(yè)資格、證券從業(yè)資格、保險代理從業(yè)人員資格等資格證書的持證情況符合當?shù)乇O(jiān)管部門的要求。

7、公司業(yè)務部門

（1）負責人

具有5年（含）以上相關崗位工作經(jīng)驗,2年（含）以上同級或3年（含）以上下一級崗位管理經(jīng)驗，本科（含）以上學歷。了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策以及相關規(guī)章制度，掌握市場營銷、財務和法律等知識，熟悉銀行相關產(chǎn)品，具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風險管控能力，具有豐富的客戶資源。

（2）客戶經(jīng)理

具有2年（含）以上工作經(jīng)驗，大專（含）以上學歷。了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策以及相關規(guī)章制度，掌握市場營銷、財務和法律等知識，熟悉銀行相關產(chǎn)品，具有較強的市場開拓能力、分析判斷能力和公關談判協(xié)調(diào)能力，具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神，具有豐富的客戶資源。

三、報名須知

（一）請登陸恒豐銀行官方網(wǎng)站（www.egbank.com.cn）人才招聘模塊，下載并填寫《恒豐銀行社會招聘應聘簡歷表》（見附件），并選擇以下兩種應聘方式之一投遞簡歷。請勿重復投遞。

1、電子郵件投遞

請將《恒豐銀行社會招聘應聘簡歷表》、學歷學位證書掃描件、職稱資格證書掃描件、身份證掃描件以及業(yè)績證明掃描件（業(yè)績證書、獎勵證書等）等相關材料發(fā)送至郵箱：（yt_qiy@egbank.info）、（yt_wangjz@egbank.info）郵件主題為：應聘部門+應聘崗位+姓名。

2、郵寄材料投遞

請將《恒豐銀行社會招聘應聘簡歷表》、學歷學位證書復印件、職稱資格證書復印件、身份證復印件以及業(yè)績證明復印件（業(yè)績證書、獎勵證書等）等相關材料郵寄至：山東省煙臺市芝罘區(qū)北馬路258號，恒豐銀行煙臺分行辦公室戚妍收，郵政編碼：264000。辦公電話：0535-2110833、手機：13589778980信封上請注明應聘崗位。

（二）報名截止日期為2014年3月10日，經(jīng)初審合格者，另行通知面試時間，非約勿訪。

（三）我行對應聘者信息將予以保密，應聘材料恕不退還。

恒豐銀行熱忱期待您的加盟！

恒豐銀行

2014-02-14

恒豐銀行社會招聘應聘簡歷表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《恒豐銀行社會招聘應聘簡歷表.xls》來源于恒豐銀行網(wǎng)，最近更新2013年2月14日。

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