2013年黃岡市蘄春縣招聘公安機關(guān)輔警公告
來源:蘄春人力網(wǎng) 閱讀:4667 次 日期:2013-12-17 10:02:03
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為有效緩解我縣公安機關(guān)基層一線警力不足的矛盾,切實提高應(yīng)急處突、治安防控能力,確保全縣政治穩(wěn)定和社會安定,根據(jù)新形勢下公安工作的需要,經(jīng)縣委、縣政府研究同意,決定面向社會公開招聘公安機關(guān)輔警。招聘工作實行自愿報名,依據(jù)公開、公平、公正的原則,通過考試、考核,擇優(yōu)聘用。

一、招聘計劃

招聘計劃50名(其中女性5名)。

二、招聘范圍和條件

1、遵守國家法律法規(guī),品行端正,熱愛本職工作,具有全面履行本崗位職責的能力。

2、具有國家承認學歷的中專及以上學歷的畢業(yè)生(復(fù)員退伍軍人放寬至高中文化程度)。

3、男性年齡在18-30周歲以內(nèi)(1983年12月1日至1995年12月20日期間出生),女性年齡在18-25周歲以內(nèi)(1988年12月1日至1995年12月20日期間出生)。

4、身體健康,體形端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,裸眼視力在4.8以上。男性身高在1.70米以上,女性身高在1.60米以上;

5、有下列情形之一的,不得報考輔警:

(一)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

(二)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(三)曾被辭退或者開除公職的;

(四)道德敗壞,有流氓、偷竊等不良行為的;

(五)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;

(六)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的。

三、招聘程序與辦法

1、發(fā)布公告

在“蘄春縣人力資源和社會保障網(wǎng)”等媒體上發(fā)布招聘公告。

2、報名時間及地點

報名時間:2013年12月13日--- 12月 19日(上午8:00—12:00,下午2:00--5:30)

報名地點:蘄春縣培訓考試中心(縣物價局對面,原縣人事局二樓)

凡符合招聘條件的對象,須本人持戶口本、身份證、學歷證書、復(fù)員退伍證等各類證書的原件及復(fù)印件、近期免冠相片1寸5張進行現(xiàn)場報名,并填寫《蘄春縣公開招聘公安機關(guān)輔警報名登記表》。個人所提供的相關(guān)證件必須真實有效,由蘄春縣公開招聘公安機關(guān)輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行審查,凡弄虛作假者一經(jīng)查出,將取消參考資格。

3、招聘考試工作

考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法,由縣公開招聘公安機關(guān)輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排,組織專人統(tǒng)一命題、制卷、閱卷。考試總成績實行百分制,筆試、面試各占總成績的50%。應(yīng)試人數(shù)與擬招聘人數(shù)不得低于3:1比例,若應(yīng)試人數(shù)未達到3:1比例的調(diào)減招聘計劃。

①筆試

筆試內(nèi)容:筆試為綜合理論知識,滿分為100分。綜合理論知識包括政治理論、公文寫作、法律法規(guī)、公安工作基本知識和計算機應(yīng)用基礎(chǔ)知識。

筆試時間及地點: 12月28日上午,具體時間、地點見筆試準考證

筆試成績在考試結(jié)束后7日內(nèi)進行公布,并在縣人社局網(wǎng)站進行公告。

筆試成績公布后,2日內(nèi)個人可申請復(fù)查考試分數(shù)。申請復(fù)查考試分數(shù)的考生本人應(yīng)填寫《筆試成績復(fù)查申請表》,并提供身份證和準考證原件,由紀委監(jiān)察部門和招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專人負責查分并告知考生。復(fù)查不對題目重新評分,如確有因漏評、總分錯誤等造成成績有誤的,經(jīng)相關(guān)人員確認并報批后在3個工作日內(nèi)在本網(wǎng)站進行公告。

②面試

面試具體工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由縣公安局統(tǒng)一組織實施。按筆試成績從高分到低分排序,并按招聘計劃人數(shù)1:1.5的比例確定面試對象(男、女分別確定)。

面試方式和內(nèi)容:主要測試應(yīng)試人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、語言表達能力以及與應(yīng)聘崗位的匹配性、儀表舉止等。

面試時間、地點:另行通知 。不按規(guī)定時間參加面視的,視同放棄。

4、復(fù)審

復(fù)審由縣輔警招聘專班工作人員集體審閱,主要是審查進入面試考生的學籍(人事)檔案以及各種有效證件,重點審查個人政治素質(zhì)、思想品質(zhì)、工作能力和學習成績,按總成績從高到低的順序,并結(jié)合復(fù)審結(jié)果,按1:1比例確定進入體能測評人員名單,如最后一名總成績并列,筆試成績優(yōu)先者則進入體能測評。

5、體能測評

體能測評具體工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由縣公安局統(tǒng)一組織實施。內(nèi)容:男子項目為1000米跑、10米×4往返跑、立定跳遠;女子項目為800米跑、10米×4往返跑、立定跳遠。體能測試標準參照人社部、公安部、公務(wù)員局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)執(zhí)行,體能測試三項全部達標為合格,不合格者直接淘汰,不再遞補。

體能測試時間和地點:另行通知。不按規(guī)定時間參加體能測評的,視同放棄。

6、體檢

體檢具體工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由縣公安局統(tǒng)一組織。體能測評完成后,組織入選考生進行體檢。體檢時間、地點另行通知。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)以及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)和本次招聘的身體條件要求執(zhí)行。對體檢不合格者取消入選資格,不再遞補。

考生本人對體檢結(jié)果有疑問時,可在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢要求(《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復(fù)檢)。復(fù)檢應(yīng)在定點的三級甲等醫(yī)院進行,不得在原體檢醫(yī)院進行。復(fù)檢只能進行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

考生不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。

7、考察和公示

按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,縣公開招聘公安機關(guān)輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、綜合治理、計劃生育、職位匹配以及報考期間表現(xiàn)等情況進行考察,并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等。對考察不合格者,則取消聘用資格,不再遞補。對考察合格人員,由縣人社局在網(wǎng)站上公示,公示期為7個工作日。

四、聘用后待遇

公示期滿無異議的人員,由公安局與其簽訂《勞動合同》。聘期兩年,試用期三個月(包括培訓期)。試用期滿后,經(jīng)考核不合格者,解除勞動合同,取消聘用資格。輔警試用期滿簽訂勞動合同,被正式聘用后的工資待遇參照新錄用機關(guān)工作人員工資標準,由縣人社局審核確定后,所需經(jīng)費納入財政預(yù)算。所有正式聘用人員按要求辦理相關(guān)保險手續(xù), 個人承擔部分由個人承擔。

五、收費標準

筆試100元/人,面試50元/人。

未盡事宜,另行公告。

咨詢及舉報電話:

縣紀委:0713-7222421

縣人社局:0713-7186682

縣公安局:0713-7222718-3416

二○一三年十二月十日

更多信息請查看湖北省政法干警招錄考試信息

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