職位描述：

(1)組織制定分行風險監(jiān)控的范圍和目標，明確本部門工作目標和任務，以確保完成省分行下達的風險管理各項任務；

(2)組織制定分行風險管理條線的各項規(guī)章制度和工作流程并組織實施和執(zhí)行，督導風險監(jiān)控條線的規(guī)章制度執(zhí)行情況，以保障風險監(jiān)控工作順利開展；

(3)組織開展分行授信初審工作，牽頭落實分行貸后管理工作，完善分行保證金和押品管理，組織開展分行資產(chǎn)保全工作，以達到化解信用風險、降低信用風險的目的；

(4)牽頭建設分行操作風險管理體系，組織開展分行操作風險管理工作，降低操作風險發(fā)生概率和損失程度；

(5)組織開展分行法律合規(guī)管理、反洗錢和內部審計工作；

(6)建立科學的考核制度，不斷提高業(yè)務人員的風險意識和業(yè)務素質，負責同分行其他部門、省分行、總行以及外部監(jiān)管機構之間的溝通協(xié)調。

職位要求：

(1)大學本科及以上學歷，35周歲以下，金融、經(jīng)濟、管理類相關專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬；

(2)5年以上金融從業(yè)經(jīng)歷，2年以上相關管理崗位經(jīng)歷；

(3)熟悉經(jīng)濟政策、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行風險管理知識，掌握法律、信貸、財務專業(yè)知識及實務，具有較強的研究決策能力、組織協(xié)調能力、綜合分析能力、溝通說服能力；

(4)身體健康，形象氣質好；品行端正，無任何違規(guī)違紀行為；

(5)符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

詳情請登錄：http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01651999999

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