為加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),池州市第二人民醫(yī)院(貴池區(qū)人民醫(yī)院)面向社會(huì)公開招聘工作人員69名。現(xiàn)就招聘考試有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
招聘工作按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘崗位和職數(shù)
此次公開招聘崗位計(jì)劃共69人,詳見《池州市第二人民醫(yī)院公開招聘人員崗位計(jì)劃表》(附件)。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行,吃苦耐勞,身體健康,作風(fēng)正派;
(三)專業(yè)、學(xué)歷條件及年齡條件詳見附件;
(四)年齡計(jì)算截止時(shí)間為2013年1月1日。
有下列情形的人員,不得報(bào)考:
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
四、聘用待遇
本次招聘人員一經(jīng)聘用,實(shí)行人事代理,招聘單位按政策為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)。聘用后試用期為1年,合格者與招聘單位簽訂聘用合同。
五、招聘程序
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,本次招聘考試工作按制定招聘方案、發(fā)布招聘信息、報(bào)名與資格審查、考試、體檢與考察、確定擬聘人員、公示和辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息在池州市貴池區(qū)政府網(wǎng)(www.ahgc.gov.cn)、池州市貴池區(qū)人事人才網(wǎng)(www.gcrs.gov.cn)、池州市貴池區(qū)衛(wèi)生網(wǎng)(www.gcqwsj.gov.cn)、池州市第二人民醫(yī)院網(wǎng)(www.cz2yuan.com)發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間為2013年4月5日-20日(報(bào)名截止時(shí)間為2013年4月20日下午5:00時(shí)。報(bào)名期間節(jié)假日不休息),逾期不予報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在池州市第二人民醫(yī)院人事科(地址:貴池區(qū)秋浦西路125號(hào),電話:0566-3217677)。
2.報(bào)名要求
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持本人有效身份證、學(xué)歷證書、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;本區(qū)在編在崗人員報(bào)名須提供本單位和主管部門同意報(bào)考證明)、近期同底1寸免冠照片3張,并填寫報(bào)名登記表。
3.考試費(fèi)用
根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,收取筆試費(fèi)每人每科45元;收取面試費(fèi)80元/人。
4.資格審查
報(bào)名結(jié)束后,招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)比例不低于3:1(緊缺專業(yè)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可適當(dāng)放寬),否則相應(yīng)核減或者取消該崗位招聘職數(shù),并及時(shí)告知報(bào)考人員改報(bào)其它崗位。資格審查合格的發(fā)給準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間為2013年4月28日(上午8:00-下午:5:00),地點(diǎn)在池州市第二人民醫(yī)院人事科,逾期不領(lǐng)者按自動(dòng)放棄處理。
(三)考試:本次考試設(shè)筆試和面試
1.筆試
(1)筆試科目為《專業(yè)知識(shí)》。筆試內(nèi)容分別為各科專業(yè)知識(shí)??偡?00分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的70%。
(2)筆試時(shí)間為2013年4月29日上午:8:30-10:30。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(3)筆試結(jié)束后于2013年5月1日前公布筆試成績(jī)。
2.面試
根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例(招聘計(jì)劃數(shù)10人以上按1:1.5比例、10人以下按1:2比例)確定面試對(duì)象。面試滿分100分,面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。面試主要考察實(shí)踐技能與操作能力。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.成績(jī)合成
應(yīng)聘人員最終合成成績(jī)=筆試成績(jī)×70%面試成績(jī)×30%。如最終合成成績(jī)相同,筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
(四)體檢與考察
根據(jù)最終合成成績(jī),從高分到低分等額確定體檢對(duì)象,體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),在池州市第二人民醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用考生自理。
體檢對(duì)象無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢的取消體檢資格,被取消體檢資格或體檢不合格造成空額的按最終合成成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。
根據(jù)體檢結(jié)果,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))。
(五)公示與聘用
根據(jù)考察結(jié)果,等額確定擬聘人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。公示期滿,對(duì)沒有異議或反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
六、其它事項(xiàng)
本次招聘工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)醫(yī)管辦牽頭,會(huì)同區(qū)人社、編制、衛(wèi)生等部門組織實(shí)施,區(qū)監(jiān)察局全程監(jiān)督指導(dǎo)。本公共由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:區(qū)醫(yī)管辦0566-2023022
區(qū)人社局0566-3214811
市二院0566-3217677
監(jiān)督電話:區(qū)監(jiān)察局0566-2022589
詳情請(qǐng)登錄:http://www.cz2yuan.com/html/xwzx/tzgg/201304/03_917.html
池州市貴池區(qū)縣級(jí)公立醫(yī)院管理委員會(huì)辦公室
2013年4月2日
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