2024年保山市昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院第2次編外合同制人員招聘公告
來源:昌寧中醫(yī)公眾號(hào) 閱讀:69 次 日期:2024-10-28 12:47:54
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昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院2024年第2次編外合同制人員招聘公告

為加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提高醫(yī)院綜合服務(wù)能力和水平,結(jié)合醫(yī)院工作需要,昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外合同制人員17名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊脑瓌t。

(二)堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

(三)堅(jiān)持專業(yè)對(duì)口、擇優(yōu)錄用的原則。

二、招聘崗位、人數(shù)及崗位條件

詳見《昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院2024年第2次編外合同制人員招聘崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)。

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格技能及年齡要求。

4.具備履行崗位職責(zé)要求的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具備崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情況之一的人員不得報(bào)考。

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員。

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3.被開除公職人員、吸毒人員、失信人員。

4.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

(三)年齡計(jì)算截止日為招聘公告公布的最后一天報(bào)名日。

四、招聘程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、確定擬錄用人員、公示、聘用等程序組織實(shí)施。

(一)發(fā)布公告

在“昌寧中醫(yī)”微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。符合條件的人員持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的資格證或成績(jī)合格證明(以上材料需提供原件和復(fù)印件各1份)、報(bào)名表(附件2)、其他證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷(應(yīng)含個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況、在校期間社團(tuán)任職等其他學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)歷)、小一寸彩色免冠近照1張到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間:2024年10月29日—2024年10月30日(上午8:00—11:30,下午14:30—17:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn):昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院人力資源辦公室(綜合樓三樓)。

(三)報(bào)名資格審查

根據(jù)報(bào)名人員提交的報(bào)名材料,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查,資格審查合格者方能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。資格審查實(shí)行招聘全過程審查,招聘中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不合格的,取消報(bào)名及后續(xù)招聘資格。

(四)確定面試人員

根據(jù)報(bào)名資格審查情況,領(lǐng)導(dǎo)小組資格審查組采用查閱個(gè)人信息及進(jìn)行面談等方式進(jìn)行審查,報(bào)名資格審查合格者方可參加面試,招聘崗位人數(shù)與資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1:1的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后可按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行面試。

(五)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

2.面試方式:在監(jiān)督人員監(jiān)督下,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試開始前,考生必須提前15分鐘到場(chǎng)簽到并出示身份證原件接受復(fù)核,凡不能出示原件或復(fù)核不合格的,取消面試資格,無法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場(chǎng)的均視為自動(dòng)放棄。

3.面試成績(jī)計(jì)算:面試成績(jī)滿分100分,面試成績(jī)75分及以上合格,面試成績(jī)合格者方可錄用。針灸推拿醫(yī)師A崗、中醫(yī)臨床醫(yī)師崗、醫(yī)學(xué)影像醫(yī)師崗,面試成績(jī)合格者,具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格人員優(yōu)先錄用。

4.面試成績(jī)向社會(huì)公布。

(六)體檢

按面試成績(jī)依照崗位招聘人數(shù)確定體檢對(duì)象,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織到昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院體檢科進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外,不得要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。體檢合格的,確定為考察對(duì)象;體檢不合格者,不予聘用。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請(qǐng)復(fù)檢,并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。

(七)考察

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行全面考察,考察不合格者,不予錄用。

(八)確定擬錄用人員

根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)醫(yī)院黨委會(huì)議研究決定確定擬錄用人員。

(九)公示

考察合格人員名單在昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院公示欄及“昌寧中醫(yī)”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(十)聘用及待遇

公示期滿無異議的,按昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院編外人員聘用相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),相關(guān)待遇按《昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院編外合同制人員管理辦法(試行)》執(zhí)行。

五、人員遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組核查,報(bào)經(jīng)醫(yī)院黨委研究同意,可按照面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上人員中從高到低順序依次遞補(bǔ)一次:

(一)進(jìn)入體檢人員主動(dòng)放棄的。

(二)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的。

(三)擬錄用人選放棄聘用的。

(四)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

六、紀(jì)律要求

(一)嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和要求開展招聘工作,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督。

(二)堅(jiān)持回避制度。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系及其他親屬關(guān)系的,應(yīng)進(jìn)行回避。

(三)嚴(yán)禁弄虛作假。遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密。報(bào)考者有弄虛作假和違反相關(guān)招聘紀(jì)律規(guī)定行為的,一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格。工作人員出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。

(四)自覺守時(shí)守信。應(yīng)聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名、應(yīng)試,逾期不再受理。招聘工作中,考生報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式若多次聯(lián)系不上的,按自動(dòng)放棄處理。

七、報(bào)名咨詢及監(jiān)督投訴電話

(一)報(bào)名咨詢電話:0875—7120611。

(二)監(jiān)督投訴電話:0875—7120680。

附件1:昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院2024年第2次編外合同制人員招聘崗位表.docx

附件2:昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院2024年第2次編外合同制人員招聘報(bào)名表.docx

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/BAe38jl8z7MID8JoB6HjnQ

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