那坡縣人民法院2024年公開(kāi)招聘輔警公告

因工作需要，那坡縣人民法院決定向社會(huì)公開(kāi)招聘輔警若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職數(shù)和性質(zhì)

輔警2名，工作需要適合男性，不納入機(jī)構(gòu)編制部門管理范圍。

二、崗位職責(zé)

主要負(fù)責(zé)安保、值庭、押解、其他與審判業(yè)務(wù)相關(guān)的綜合保障工作及輔助性工作；完成本院、所在部門安排的其他工作。

三、招聘資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

(二)具有輔警崗位所需的文化程度及職業(yè)技能。除以上資格條件外，同時(shí)須具備下列條件：

1.那坡縣戶籍；

2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞；

3.年齡為18歲-30周歲(1993年9月2日-2006年9月2日期間出生)；

4.身體健康，身高165cm以上，五官端正，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)近視、色盲色弱；

5.具有大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)。復(fù)原、轉(zhuǎn)業(yè)軍人文憑可降至高中（中專）學(xué)歷；

6.在同等條件下，具有C1以上駕駛執(zhí)照、退伍軍人、人民警察及政法類院校畢業(yè)生，中共黨員、高學(xué)歷或具有其他體育、文藝特長(zhǎng)及自愿在本單位服務(wù)滿5年以上者優(yōu)先擇聘；

7.具備招聘的其他要求條件。

(三)下列人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2.曾被開(kāi)除公職或被法院、檢察院辭退的；

3.人民法院經(jīng)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的；

5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、品行不端，且造成不良影響的；

6.其他不適宜擔(dān)任輔警的情形。

四、薪酬待遇

月工資為2900元（含個(gè)人及單位繳納的五險(xiǎn)部分），差旅費(fèi)按在職在編干警補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)核算，年度績(jī)效按相關(guān)文件執(zhí)行，同時(shí)參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。

五、招聘程序

招聘工作按組織報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、面試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月2日—2024年9月6日（工作日上午8：00－12：00，下午15：00－18：00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：那坡縣人民法院政治部（601室），聯(lián)系電話：0776—6828010。

3.報(bào)名方式：采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

（1）個(gè)人身份證；

（2）個(gè)人近期藍(lán)底小二寸免冠證件照2張(背面寫上姓名)；

（3）學(xué)歷學(xué)位證書；

（4）大專及以上學(xué)歷須提供近一個(gè)月的學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（pdf格式）；

（5）戶口簿；

（6）部分崗位需要提供的材料，如：退伍證、駕駛證、技術(shù)（職業(yè)）資格證、比賽獎(jiǎng)勵(lì)證書等；

（7）填寫好《那坡縣人民法院公開(kāi)招聘輔警報(bào)名表》（見(jiàn)附件1）。

（以上材料需審核原件，留存復(fù)印件一份）

(二)資格審查

報(bào)名人員必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，取消報(bào)名資格；如報(bào)名提交的材料不完整或者錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成無(wú)法聯(lián)系等后果，由報(bào)名人員自行承擔(dān)責(zé)任。（請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)加入招聘工作微信群）。

（三）體能測(cè)試

資格審查合格人員全部參加體能測(cè)試，測(cè)試時(shí)間暫定于2024年9月中下旬。

具體情況說(shuō)明

體能測(cè)試的時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

測(cè)試項(xiàng)目為1000米跑、50米跑、立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐，全部項(xiàng)目合格為體能測(cè)試達(dá)標(biāo)。

體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《那坡縣人民法院2024年度公開(kāi)招聘輔警體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（見(jiàn)附件2）執(zhí)行。

報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守體能測(cè)試的有關(guān)規(guī)定，由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測(cè)試。報(bào)考人員在參加體能測(cè)試前，應(yīng)充分評(píng)估自身身體狀況，憑個(gè)人意愿參考；若本人身體狀況欠佳，建議放棄參考。冒名頂替、弄虛作假等違反體能測(cè)試有關(guān)規(guī)定的，將取消其體能測(cè)試資格。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測(cè)試的，視為自動(dòng)放棄。

體能測(cè)試結(jié)果當(dāng)天公布。體能測(cè)試完成后，報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)考試結(jié)果。

參加體能測(cè)試人員由本院購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)。

（四）面試

參加面試人員為體能測(cè)試合格人員，根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分排序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)1:3比例確定參加面試人選，不足1:3比例的按實(shí)有合格人員面試。

面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

面試采取面談考察方式進(jìn)行，主要測(cè)試語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配性和儀表舉止等。

面試總分為100分，面試合格成績(jī)?yōu)?0分，低于60分不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)將在當(dāng)天面試全部結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布。

（五）個(gè)人最終成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？偝煽?jī)相同的，按照面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

（六）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，按照指定項(xiàng)目進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由本院支付。當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢只能進(jìn)行1次，仍達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目，不再擇日進(jìn)行復(fù)檢。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，個(gè)人向本院書面申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由考生負(fù)責(zé)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的，按照綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（七）考察

考察采取個(gè)別談話、嚴(yán)格審核人事檔案，查詢社會(huì)信用記錄、無(wú)犯罪記錄，同考察人選面談等方法，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察。主要是考察被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、遵紀(jì)守法等情況。

（八）遞補(bǔ)

考核、體檢不合格或自愿放棄體檢、考察的，從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)合格的人員中按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(九)公示

綜合面試、體能測(cè)試、體檢、考察等情況，提出擬聘人員名單，并將名單在那坡縣人民政府門戶網(wǎng)站、那坡縣法院微信公眾號(hào)等平臺(tái)公示，公示期為5個(gè)工作日。如公示中有信訪舉報(bào)，人本院核查，經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。

(十)聘用

公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)要求和程序辦理聘用手續(xù)，依法簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為兩年，試用期為兩個(gè)月。聘用期內(nèi)，聘用人員統(tǒng)一由那坡縣人民法院管理使用，如有違法違紀(jì)行為，或經(jīng)考核不合格者，中止勞動(dòng)合同，取消聘用資格。

六、建立人員候錄庫(kù)

筆試、體能測(cè)試、面試均合格但未聘用人員，全部納入那坡縣人民法院輔警候錄庫(kù)。我院根據(jù)崗位空缺情況，按“人崗相適”的原則，經(jīng)體檢、政審考察合格的，優(yōu)先從候錄庫(kù)人員中擇優(yōu)聘用。

候錄庫(kù)有效期至2025年12月31日。

七、其他事項(xiàng)

（一）堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。

（二）應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示期間（資格審查、考核、體檢、考察），應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

（三）在公開(kāi)招聘過(guò)程中，凡參與招聘工作的人員及應(yīng)聘人員有《公務(wù)員回避規(guī)定》第二條所列情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

（四）應(yīng)聘人員要做好自我健康管理，加強(qiáng)個(gè)人健康監(jiān)測(cè)，確保順利參考。

報(bào)名咨詢電話：那坡縣人民法院政治部0776--6828010

附件：

1.那坡縣人民法院公開(kāi)招聘輔警報(bào)名表

2.體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

那坡縣人民法院

2024年8月28日

文件下載：

附件1：那坡縣人民法院公開(kāi)招聘輔警報(bào)名表.doc

附件2：體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn).doc

來(lái)源：http://www.napo.gov.cn/npyw/tzgg/t18903749.shtml