廣南縣交通運(yùn)輸局

2023年公開招聘編外合同制工作人員公告 

根據(jù)工作需要，廣南縣交通運(yùn)輸局面向社會(huì)公開招聘交通運(yùn)輸工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

遵循“公平、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，面向社會(huì)公開招聘，統(tǒng)一組織資格審查、面試、體檢、政審，綜合評定、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位和職數(shù)

招聘相關(guān)工作人員7人，其中，辦公室4人、政策法規(guī)股1人、工程技術(shù)員2人（見招聘計(jì)劃表）。

三、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件。

1．具有中華人民共和國國籍；

2．擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。自愿從事巡察工作，愛崗敬業(yè)、忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞；

3．年滿22周歲以上，35周歲以下；身體健康，體貌端正，無明顯紋身；

4．具有大學(xué)專科以上文化程度；

5．具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

6．招聘合格后，服從用人單位分配崗位。

（二）有下列情形之一的人員，不接受應(yīng)聘。

1．被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除或辭退；

2．在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員；

3．受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接收紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4．曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史；

5．本人及配偶參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)；

6．被司法機(jī)關(guān)列為失信人員；

7．法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能招聘的其他情形。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月11日0時(shí)起至2023年8月17日24時(shí)止，每天上午8:30-12:00，下午14:30-17:30（含周末）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：廣南縣交通運(yùn)輸局三樓辦公室，聯(lián)系人：王海驍、梁菊，聯(lián)系電話：0876-3058300。

3.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員需攜帶本人居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿等原件及復(fù)印件1份（原件現(xiàn)場驗(yàn)證后退還），按照要求到指定地點(diǎn)報(bào)名，不接受委托他人報(bào)名。

（二）審查。對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查是否符合應(yīng)聘條件。

（三）毒檢。委托縣公安局對符合應(yīng)聘條件人員進(jìn)行毒品毒物檢測檢驗(yàn)。

（四）政審。參照《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）及有關(guān)政策規(guī)定對擬聘用人員進(jìn)行政審》。

（五）面試。當(dāng)面對政審合格人員進(jìn)行與崗位工作要求的適應(yīng)程度考查測試。

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。

面試時(shí)長：5分鐘。

面試內(nèi)容及范圍：面試主要測評應(yīng)試人員適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力。

面試總分為100分+加分項(xiàng)，面試最低成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者不得進(jìn)入下一招聘程序。

成績計(jì)算：面試成績+加分項(xiàng)=綜合成績。

（六）體檢。按面試成績從高到低的順序，以招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人員；體檢必須到縣級及以上指定醫(yī)院進(jìn)行，其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的檢查結(jié)果一律無效。嚴(yán)禁弄虛作假、隱瞞病史、冒名頂替體檢，否則后果自負(fù)，視為體檢不合格，一律取消錄用資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢項(xiàng)目不得缺項(xiàng)。首次體檢不合格，在2個(gè)工作日內(nèi)由本人提出書面申請，可以進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢不合格的按面試成績由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示。體檢合格人員列為擬聘用人員在廣南政務(wù)網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

（八）聘用。根據(jù)公示結(jié)果，研究確定正式聘用人員。正式聘用人員簽訂勞動(dòng)合同后由廣南縣交通運(yùn)輸局安排工作崗位，統(tǒng)一進(jìn)行日常管理，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同關(guān)系。（待縣出臺(tái)編外人員管理細(xì)則后，具體按相關(guān)管理細(xì)則執(zhí)行）

五、待遇保障

（一）工資待遇。招聘人員的薪酬待遇按《中共廣南縣委組織部中共廣南縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室廣南縣財(cái)政局廣南縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于規(guī)范全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員管理使用的通知》（廣人社聯(lián)發(fā)〔2023〕4號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，工資總額為3500元/月/人（含五險(xiǎn)）。

（二）享受國家法定節(jié)假日和公休。

六、其他事項(xiàng)

（一）招聘工作嚴(yán)格遵守公開、民主、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受有關(guān)部門及社會(huì)公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的工作人員和其他相關(guān)人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守《廣南縣交通運(yùn)輸局公開招聘編外交通運(yùn)輸技術(shù)人員公告》規(guī)定，因個(gè)人原因造成應(yīng)聘失誤的，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（三）本次招聘工作不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

（四）本次招聘工作未盡事宜由廣南縣交通運(yùn)輸局具體研究確定，并負(fù)責(zé)解釋。

附件1 ：廣南縣交通運(yùn)輸局2023年編外合同制崗位招聘計(jì)劃表

附件2：廣南縣交通運(yùn)輸局公開招聘編外人員報(bào)名表

附件1：廣南縣交通運(yùn)輸局2023年編外合同制崗位招聘計(jì)劃表

附件2：廣南縣交通運(yùn)輸局公開招聘編外人員報(bào)名表

廣南縣交通運(yùn)輸局

2023年8月10日

來源：https://www.yngn.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/tzgg/content_43339