麻栗坡天合社有資產(chǎn)管理中心公開(kāi)招聘人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)社會(huì)事業(yè)發(fā)展，麻栗坡天合社有資產(chǎn)管理中心擬向社會(huì)公開(kāi)招聘編外人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持政治合格、作風(fēng)正派、能力第一、業(yè)績(jī)至上的選人原則。

2.堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)的原則。

二、工作地點(diǎn)

麻栗坡天合社有資產(chǎn)管理中心（麻栗坡縣政務(wù)樓19樓）。

三、招聘人數(shù)及崗位設(shè)置

共招聘2人，其中，辦公室文秘崗1人（女）、資產(chǎn)管理崗1人（男），不設(shè)開(kāi)考比例。

四、招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律法規(guī)；

2.具有一定文字寫(xiě)作能力，熟悉辦文、辦會(huì)及辦公設(shè)備使用；

3.年齡在18周歲以上35周歲及以下；

4.具有良好的溝通能力，有兩年以上文秘崗位工作者優(yōu)先錄用，并可適當(dāng)放寬年齡或?qū)W歷；

5.身體健康，具有良好的品行，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員優(yōu)先；

6.全日制大學(xué)本科畢業(yè)；

7.麻栗坡戶籍。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人。

2.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員或者受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿、正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.受過(guò)刑事處罰的人員或者受到刑事處罰期限未滿、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

5.有明顯紋身的人員。

6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開(kāi)除的。

7.吸毒人員。

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

9.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

五、招聘程序

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年7月24日至2023年8月1日8:00-11:30；14:30-17:30（法定節(jié)假日不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名），逾期不再受理報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：麻栗坡縣政務(wù)樓19樓（1914室），聯(lián)系人：李瓊，電話：0876-3016361。

4.報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)需提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、戶口本原件。

5.招聘方式：

（一）筆試：成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)的50%。筆試時(shí)間：2023年8月2日，9:00開(kāi)始（如有變動(dòng)，另行通知）。

（二）面試：按筆試成績(jī)2:1的比例進(jìn)行面試，面試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)的50%。面試時(shí)間：2023年8月3日，9:00開(kāi)始（如有變動(dòng)，另行通知）。

6.資格審查：與報(bào)名同步進(jìn)行，審查結(jié)果當(dāng)場(chǎng)反饋；審查考生的“年齡”“性別”“學(xué)歷”“優(yōu)先錄用”及崗位所需其他條件。

7.體檢：擬聘對(duì)象在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到州內(nèi)縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)完成體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用自行承擔(dān)。體檢不合格者取消擬聘人選資格，空缺人選從參加面試人員中按總成績(jī)由高至低的辦法增補(bǔ)。

8.試用聘用：試用期一個(gè)月。試用期滿經(jīng)考察合格，予以正式聘用。招聘人員與麻栗坡天合社有資產(chǎn)管理中心簽訂勞務(wù)合同。

六、工資待遇

1.招聘人員試用期（1個(gè)月）工資2500元/月。

2.試用期滿考核合格簽訂勞務(wù)合同后，從合同簽訂之月起工資每月4800元，含單位繳納部分和個(gè)人繳納部分的五險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。預(yù)計(jì)到手工資每月3500元左右，工齡工資在工作崗位工作滿一年后每月增加100元，工齡工資上限為800元。

3.工作期間產(chǎn)生相關(guān)費(fèi)用按規(guī)定給予報(bào)銷。

七、聘用方式

聘用合同兩年一簽，如招聘人員被錄為公務(wù)員或事業(yè)單位人員時(shí)，須提前一個(gè)月告知企業(yè)，并辦理離職相關(guān)手續(xù)。

八、人員管理

招聘人員由麻栗坡天合社有資產(chǎn)管理中心統(tǒng)一管理，服從崗位調(diào)配，履行企業(yè)生產(chǎn)、管理、經(jīng)營(yíng)、安全等工作職責(zé)。

九、其他說(shuō)明及要求

1.如遇國(guó)家政策調(diào)整、機(jī)構(gòu)改革等不可抗力因素影響，合同自行終止；

2.如若出現(xiàn)招聘人員不足，按總成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次；

3.本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。若社會(huì)上出現(xiàn)以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕；

4.應(yīng)聘人員凡不按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加面試、體檢的，視作放棄；

5.本次招聘活動(dòng)中，因考生原因造成意外傷害的，由考生本人承擔(dān)全部責(zé)任；

6.招聘公告中未盡事宜，請(qǐng)到報(bào)名點(diǎn)咨詢。

麻栗坡天合社有資產(chǎn)管理中心

2023年7月21日

來(lái)源：http://www.ynmlp.gov.cn/contents/33/34133.html