興銀理財有限責任公司2022年招聘啟事

興銀理財有限責任公司（以下簡稱興銀理財）由興業(yè)銀行單獨發(fā)起設(shè)立。作為國內(nèi)首批開展理財業(yè)務(wù)的商業(yè)銀行之一，興業(yè)銀行資產(chǎn)價格發(fā)現(xiàn)能力和機構(gòu)銷售能力優(yōu)勢明顯，理財規(guī)模長期穩(wěn)居市場第一梯隊。

興銀理財以“受人之托、代客理財”為宗旨，秉持“以創(chuàng)新引領(lǐng)市場、以投資創(chuàng)造價值”的愿景，引入業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的理念和思路，傳承母行文化，走市場化、專業(yè)化之路，深耕理財市場，不斷創(chuàng)新突破，建設(shè)市場領(lǐng)先的理財子公司。

為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批有志于在資產(chǎn)管理行業(yè)長期發(fā)展、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。

一、應(yīng)聘人員基本條件

（一）碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、會計、管理、法律、市場營銷、數(shù)學(xué)、計算機、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)；

（二）具有相關(guān)專業(yè)資格證書，通過 CFA、FRM 或CPA 等資格考試者優(yōu)先；

（三）工作踏實，能吃苦耐勞，具備良好的職業(yè)道德操守，富有團隊協(xié)作精神，有較強的工作責任心；

（四）具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的文字表達能力，熟練使用 office 辦公軟件；

（五）身心健康，年齡原則上不超過35周歲。

二、招聘崗位及要求

（一）項目投資經(jīng)理崗

1、崗位職責

（1）負責各類非標準化債權(quán)業(yè)務(wù)以及REITs等創(chuàng)新資產(chǎn)的拓展與營銷，發(fā)掘潛在投資標的與業(yè)務(wù)機會，并為客戶設(shè)計業(yè)務(wù)方案和提供綜合金融服務(wù)；

（2）負責推動非標項目投資，開展盡職調(diào)查，優(yōu)化項目方案，跟進項目審批等工作；

（3）負責項目投放后的存續(xù)期管理工作。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)背景，具有CFA/CPA/FRM證書者優(yōu)先考慮；

（2）具有三年及以上銀行、證券、基金、信托等金融機構(gòu)信貸類或資本市場融資類資產(chǎn)投資經(jīng)驗；

（3）熟悉資產(chǎn)管理行業(yè)法律法規(guī)和相關(guān)監(jiān)管政策，熟悉信托、券商、基金子、北金所債權(quán)融資計劃、理財直接融資工具等業(yè)務(wù)模式及投資流程，熟悉資本市場投融資業(yè)務(wù)模式且具備同類商業(yè)銀行/理財公司工作背景的優(yōu)先。

（4）身心健康、品行端正，具有良好的職業(yè)道德，以往工作經(jīng)歷中無任何不良記錄；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的責任心和良好的團隊合作意識，能承受一定工作壓力。

（二）交易崗

1、崗位職責

（1）負責銀行間及交易所資金、同業(yè)存單、一二級現(xiàn)券、貨幣市場工具的買賣詢價、交易執(zhí)行及相關(guān)工作；

（2）負責交易對手及要素市場的管理、拓展及維護等相關(guān)工作；

（3）能夠靈活捕捉市場機會，跟蹤、研究市場流動性趨勢，獨立完成市場總結(jié)、數(shù)據(jù)分析并撰寫相關(guān)分析報告。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、計算等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備兩年以上金融機構(gòu)交易經(jīng)驗，熟悉銀行間、交易所主要交易品種的交易規(guī)則及相關(guān)法規(guī)，具有基金公司及證券公司交易經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）嚴謹認真，有責任心，溝通協(xié)調(diào)能力強，有良好的團隊合作意識及較強的抗壓能力；

（4）具備EXCEL、VBA、PYTHON編程、數(shù)據(jù)分析能力及CFA證書者優(yōu)先考慮。

（三）渠道銷售崗

1、崗位職責

（1）負責行外銀行等機構(gòu)渠道拓展，負責日常渠道銷售工作，包括新渠道拓展、產(chǎn)品上線營銷及實施、持續(xù)渠道/機構(gòu)營銷、代銷渠道產(chǎn)品存續(xù)期客戶陪伴等；

（2）根據(jù)產(chǎn)品的特點和渠道的代銷能力，協(xié)助制定渠道銷售方案（包括市場推廣計劃、產(chǎn)品宣傳等），并負責組織實施；

（3）收集整理代銷渠道信息，建立公司渠道客戶管理資料庫，并針對資料庫數(shù)據(jù)開展客戶分析和預(yù)測。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備兩年以上商業(yè)銀行、證券公司、基金公司等資管產(chǎn)品的產(chǎn)品渠道拓展、專戶營銷、營銷推動、產(chǎn)品銷售支持等工作經(jīng)驗；

（3）性格開朗、有激情，善于文字表達及人際溝通，具備良好的公開演講、信息收集和邏輯思維能力。

（四）機構(gòu)銷售崗

1、崗位職責

（1）負責開發(fā)、營銷大型企業(yè)客戶、保險資金、校友基金會、各類大型私募基金等機構(gòu)；

（2）以客戶需求為中心，協(xié)同投資、產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)和其他部門，開展理財投資、投顧業(yè)務(wù)營銷，根據(jù)客戶需求牽頭制訂產(chǎn)品策略或產(chǎn)品組合方案；

（3）負責實施客戶投資需求投標、產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)、合同制訂、產(chǎn)品起息及存續(xù)期服務(wù)。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備兩年以上商業(yè)銀行、證券公司、基金公司等資管產(chǎn)品的產(chǎn)品渠道拓展、專戶營銷、營銷推動、產(chǎn)品銷售支持等工作經(jīng)驗；

（3）性格開朗、有激情，善于文字表達及人際溝通，具備良好的公開演講、信息收集和邏輯思維能力。

（五）消費者權(quán)益保護管理崗

1、崗位職責

（1）負責牽頭健全和優(yōu)化消費者權(quán)益保護工作管理體系和制度體系；

（2）負責組織開展消費者權(quán)益保護專項培訓(xùn)，提升員工消保工作水平和技能；

（3）負責零售產(chǎn)品或服務(wù)的事前評審機制，落實消費者權(quán)益保護工作要求；

（4）負責消費者權(quán)益保護工作的監(jiān)督檢查和考核評價；

（5）負責牽頭組織宣傳教育活動；

（6）負責牽頭協(xié)調(diào)、處理監(jiān)管機構(gòu)轉(zhuǎn)發(fā)的個人客戶投訴，協(xié)調(diào)解決、督辦、跟蹤；

（7）負責消保對外聯(lián)絡(luò)及按照監(jiān)管機構(gòu)要求報送規(guī)定資料。根據(jù)各類產(chǎn)品特點、渠道、客戶的不同，負責開發(fā)產(chǎn)品亮點，完成產(chǎn)品投資特色和客戶需求的無縫對接。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；

（2）具備銀行、券商、基金等消保、法務(wù)、合規(guī)相關(guān)工作背景，兩年以上消費者權(quán)益保護相關(guān)工作經(jīng)驗；

（3）性格開朗、善于表達及人際溝通，具備良好的公開演講、邏輯思維能力。

（六）風險管理崗

1、崗位職責

（1）負責推進全面風險管理體系建設(shè)、制定風險畫像、風險偏好及風險限額、撰寫全面風險管理報告；

（2）負責牽頭完成各類風險報告、風險監(jiān)測報表，統(tǒng)計分析各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；

（3）負責牽頭不良資產(chǎn)風險化解與處置工作，開展資產(chǎn)風險分類調(diào)整，梳理分析資產(chǎn)質(zhì)量，實施公司年度清收處置計劃。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合背景優(yōu)先；

（2）熟悉資產(chǎn)管理、投行、金融市場等業(yè)務(wù)，有兩年以上資產(chǎn)管理機構(gòu)的風險管理工作經(jīng)驗；

（3）細心、穩(wěn)重，有責任心，具備較強的邏輯思維、分析判斷和溝通協(xié)調(diào)能力。

（七）風險評審崗

1、崗位職責

（1）負責投資項目的風險評審，對審查事項提出獨立意見和建議，撰寫相關(guān)審查報告；

（2）根據(jù)各類基礎(chǔ)資產(chǎn)的特點，制定并優(yōu)化具體準入標準、審議規(guī)則，并動態(tài)調(diào)整；

（3）對新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù)模式進行方案可行性論證，并出具審批意見。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合背景優(yōu)先；

（2）熟悉資產(chǎn)管理、投行、金融市場等業(yè)務(wù)，具備較強的業(yè)務(wù)經(jīng)營風險評判能力，有兩年以上銀行、基金、證券、信托等金融機構(gòu)授信審查、風險管理工作經(jīng)驗；

（3）具備較強的書面組織和表達能力，能夠獨立撰寫完成項目風險審查報告；

（4）細心、穩(wěn)重，有責任心，具備較強的邏輯思維、分析判斷和溝通協(xié)調(diào)能力。

（八）存續(xù)期管理崗

1、崗位職責

（1）負責制定并優(yōu)化理財基礎(chǔ)資產(chǎn)存續(xù)期管理制度、操作規(guī)程、實施細則等；

（2）負責日常存續(xù)期管理工作，牽頭開展資產(chǎn)首次檢查、常規(guī)性檢查、兌付前檢查等工作，督促落實存續(xù)項目還本付息；

（3）負責牽頭跟蹤監(jiān)測理財基礎(chǔ)資產(chǎn)風險變化情況，發(fā)布風險預(yù)警，定期或不定期開展業(yè)務(wù)檢查、專項檢查，整理分析基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，撰寫檢查報告、專項分析報告等。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合背景優(yōu)先；

（2）熟悉資產(chǎn)管理、投行、金融市場等業(yè)務(wù)，具備較強的業(yè)務(wù)經(jīng)營風險評判能力，有兩年以上銀行、基金、證券、信托等金融機構(gòu)存續(xù)期管理工作經(jīng)驗；

（3）具備較強的書面組織和表達能力，細心、穩(wěn)重，有責任心，具備較強的邏輯思維、分析判斷和溝通協(xié)調(diào)能力。

（九）后督管理崗

1、崗位職責

（1）負責建立健全公司各類投資池管理模式，并定期開展后評價管理工作，撰寫相關(guān)后評價報告；

（2）負責對理財項下各類集中度指標運行情況進行后督管理；

（3）負責優(yōu)化并實施公司風險管理數(shù)字化分析及統(tǒng)計工作。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合背景優(yōu)先；

（2）熟悉資產(chǎn)管理、投行、金融市場等業(yè)務(wù)，具備較強的業(yè)務(wù)經(jīng)營風險評判能力，有兩年以上銀行、基金、證券、信托等金融機構(gòu)風險管理工作經(jīng)驗；

（3）具備較強的書面組織和表達能力，細心、穩(wěn)重，有責任心，具備較強的邏輯思維、分析判斷和溝通協(xié)調(diào)能力。

（十）放款審核崗

1、崗位職責

（1）負責基礎(chǔ)資產(chǎn)放款審核及產(chǎn)品的配置合規(guī)性要求；

（2）負責放款管理的過程管理及系統(tǒng)完善；

（3）協(xié)助完成公司風險合規(guī)管理體系相關(guān)工作的建設(shè)與改進。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合背景優(yōu)先；

（2）具備兩年以上銀行信貸工作經(jīng)驗或資管機構(gòu)風險合規(guī)工作經(jīng)驗，熟悉信貸業(yè)務(wù)及資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)運作流程；

（3）具備較強的學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力和解決問題的能力；

（4）有良好的團隊合作與溝通能力，具備良好的抗壓能力和時間管理能力。

（十一）合規(guī)管理崗

1、崗位職責

（1）負責持續(xù)跟蹤研究監(jiān)管規(guī)定及理財產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)變化，推進完善理財產(chǎn)品合規(guī)指標體系；

（2）跟進理財產(chǎn)品合規(guī)監(jiān)測系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化開發(fā)；

（3）負責開展理財產(chǎn)品合規(guī)運行的日常監(jiān)測、報告；

（4）協(xié)助完成公司合規(guī)風險管理體系的建設(shè)和持續(xù)改進；

（5）積極參與公司合規(guī)風險管理相關(guān)制度、流程、工具的建立和完善。

2、崗位職責

（1）碩士及以上學(xué)歷，會計、金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè)，復(fù)合背景優(yōu)先；

（2）兩年以上基金公司、證券公司、保險資管等資管機構(gòu)合規(guī)管理工作經(jīng)驗，熟悉資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)運作流程及風控體系；

（3）具備較強的學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力和解決問題的能力；

（4）有良好的團隊合作與溝通能力，能夠有效的進行講解和陳述，具備較強的書面表達能力，能夠獨立制定各項規(guī)章制度、規(guī)范及流程，具備良好的抗壓能力和時間管理能力。

（十二）反洗錢管理崗

1、崗位職責

（1）根據(jù)監(jiān)管規(guī)定及公司實際工作情況，制定并維護公司反洗錢相關(guān)制度，組織推進公司反洗錢管控體系和系統(tǒng)持續(xù)完善；

（2）督促公司各部門根據(jù)履責要求開展反洗錢日常事務(wù)，檢查公司相關(guān)部門的反洗錢工作開展情況；

（3）收集并按時完成內(nèi)外部等各項反洗錢報表報告、可疑交易數(shù)據(jù)、案件防控等；

（4）組織反洗錢法律法規(guī)和有關(guān)知識的培訓(xùn)和宣傳工作等。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（2）通過銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格考試、中國人民銀行反洗錢培訓(xùn)考試；

（3）三年以上商業(yè)銀行、信托公司、證券公司、基金公司等金融機構(gòu)、法院或者知名律師事務(wù)所等機構(gòu)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，有一年以上反洗錢工作經(jīng)驗，熟悉反洗錢監(jiān)管規(guī)則者優(yōu)先；

（4）工作積極主動、責任心強、抗壓能力強，具備良好的溝通及團隊協(xié)作精神。

（十三）法律事務(wù)崗

1、崗位職責

（1）負責資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)合同文本以及日常經(jīng)營涉及的其他法律合同文本的法律審查；

（2）負責對創(chuàng)新業(yè)務(wù)進行評審及對重要項目進行法律合規(guī)及交易結(jié)構(gòu)審查；持續(xù)跟蹤法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)則的變化，及時分析對資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的影響，提出業(yè)務(wù)建議等；

（3）負責制定理財相關(guān)法務(wù)審核標準及管理規(guī)范，培育合規(guī)經(jīng)營文化，并依照行內(nèi)要求開展檢查監(jiān)督等合規(guī)工作；

（4）負責訴訟管理及外聘律師管理等工作。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（2）通過國家司法考試；

（3）具有三年以上商業(yè)銀行、信托公司、證券公司等金融機構(gòu)、法院或者知名律師事務(wù)所等機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗；

（4）有金融監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

（5）擅長法律法規(guī)數(shù)據(jù)庫的信息檢索整理、有一定的研究分析能力以及文字表達能力；

（6）工作積極主動、責任心強、抗壓能力強。具備良好的溝通及團隊協(xié)作精神。

（十四）架構(gòu)設(shè)計崗

1、崗位職責

（1）負責資管核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計，參與主要模塊的應(yīng)用研發(fā)；

（2）參與前沿技術(shù)在資管行業(yè)的應(yīng)用。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）具備三年以上信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗，有資管行業(yè)系統(tǒng)建設(shè)、資管系統(tǒng)或大型分布式系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）有扎實的編程功底，熟悉SpringCloud等微服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉設(shè)計模式，有較為豐富的性能優(yōu)化經(jīng)驗；

（4）熟練掌握Oracle、MySQL等主流數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)；

（5）善于溝通協(xié)作，有良好的問題解決和時間管理能力。

（十五）軟件開發(fā)崗

1、崗位職責

（1）負責資管業(yè)務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)用研發(fā)；

（2）參與前沿技術(shù)（大數(shù)據(jù)、人工智能等）在資管行業(yè)的應(yīng)用。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）具備兩年以上信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗，有資管行業(yè)系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先；

（3）有扎實的編程功底，有SpringCloud等微服務(wù)架構(gòu)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗；

（4）掌握Oracle、MySQL等主流數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)；

（5）善于溝通協(xié)作，有良好的問題解決和時間管理能力。

（十六）數(shù)據(jù)開發(fā)崗

1、崗位職責

（1）負責公司各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的規(guī)劃、梳理及分析；

（2）負責公司數(shù)據(jù)資產(chǎn)及數(shù)據(jù)應(yīng)用的需求、開發(fā)及運維；

（3）結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展及規(guī)劃，推進數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市、數(shù)據(jù)應(yīng)用等系統(tǒng)建設(shè)，針對大數(shù)據(jù)技術(shù)、數(shù)據(jù)挖掘等領(lǐng)域等進行前瞻性應(yīng)用。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，計算機、金融、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）具備兩年以上信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗，具備金融市場業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識，有資產(chǎn)管理行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市、數(shù)據(jù)挖掘等整體大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)有清晰的思路，有大數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)及設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

（4）邏輯思維能力強，具備較強的分析問題和解決問題的能力，有良好的團隊合作與溝通能力，有鉆研新技術(shù)的熱情和能力。

（十七）應(yīng)用運維崗

1、崗位職責

（1）負責配合公司系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、存儲、基礎(chǔ)軟件的平臺建設(shè)及日常維護管理工作；

（2）負責配合各類系統(tǒng)的日常運行維護、系統(tǒng)監(jiān)控、測試環(huán)境搭建，協(xié)助開展版本下發(fā)、系統(tǒng)升級上線、應(yīng)急方案制定及演練等工作；

（3）負責配合建立各類系統(tǒng)日常運行監(jiān)控、故障預(yù)警體系，建立運行維護日志及運行情況報告制度等；

（4）協(xié)助公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、異地專線網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)及日常維護管理工作；協(xié)助網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備及軟件的日常維護、變更升級、優(yōu)化排障；

（5）協(xié)助進行電子化設(shè)備的選型、采購、維保等事宜，協(xié)助進行信息安全管理及檢查。

2、任職要求

（1）計算機或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷學(xué)位，碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。

（2）熟練掌握網(wǎng)絡(luò)專業(yè)技術(shù)，有CCNP、CCIE等認證者優(yōu)先。

（3）熟練掌握主流操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件等技術(shù)平臺。

（4）熟練掌握Docker/k8s容器平臺以及相關(guān)的底層技術(shù)，有容器云平臺運維經(jīng)驗者優(yōu)先。

（5）有良好的團隊合作與溝通能力，工作責任心和安全風險意識強。

（十八）網(wǎng)絡(luò)管理崗

1、崗位職責：

（1）負責公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、異地專線網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)及日常維護管理工作；

（2）負責網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備及軟件的日常維護、變更升級、優(yōu)化排障；

（3）負責實施IT風險管理相關(guān)策略，進行信息安全管理及檢查；

（4）協(xié)助實施公司IT基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作，進行電子化設(shè)備的選型、采購、維保等事宜；

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，計算機、信息安全等相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）具備兩年以上信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗；

（3）熟練掌握網(wǎng)絡(luò)、信息安全等專業(yè)技術(shù)，有CCNP\HNCP、CCIE\HCIE、CISA、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計師、信息安全相關(guān)證書（如CISSP）等相關(guān)認證證書者優(yōu)先考慮；

（4）熟悉路由交換技術(shù)與虛擬網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，掌握交換機、路由器、防火墻、負載均衡設(shè)備配置，能夠獨立進行企業(yè)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、集成、實施和維護，進行常見網(wǎng)絡(luò)故障診斷；

（5）有漏洞檢查、安全滲透、風險評估、安全加固等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（6）有較強的責任心、安全風險意識及團隊協(xié)作精神。

（十九）財務(wù)費用核算崗

1、崗位職責

（1）根據(jù)公司預(yù)算、費用標準及合規(guī)要求審核員工費用報銷及對公付款業(yè)務(wù)；

（2）審核業(yè)務(wù)科目、核算科目使用的正確性；

（3）按要求匯總費用數(shù)據(jù)，定期開展費用分析，分析預(yù)算執(zhí)行情況；

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，財會類、金融類相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗特別豐富者可適當放寬；

（2）具有三年以上銀行、基金、證券、信托等金融機構(gòu)財務(wù)費用審核及核算工作經(jīng)驗，熟悉費用審核流程及要點；

（3）能夠熟練使用計算機和財務(wù)軟件，熟練操作各類辦公軟件；

（4）性格開朗、細心、穩(wěn)重，抗壓性強、責任心強、執(zhí)行力強。

（二十）計劃財務(wù)崗

1、崗位職責

（1）負責公司計劃及考核管理，完善相關(guān)制度的制定和修訂；

（2）編制和匯總公司計劃數(shù)據(jù)，做好計劃上報和下發(fā)工作；

（3）根據(jù)計劃方案和實際完成情況，完成各考核單元的年度考核結(jié)果。

2、任職要求

（1）碩士及以上學(xué)歷，財會類、金融類相關(guān)專業(yè)，CPA優(yōu)先；

（2）具有三年以上銀行、基金、證券、信托等金融機構(gòu)計劃考核的相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉計劃考核流程及要點；

（3）能夠熟練使用計算機和財務(wù)軟件，熟練操作各類辦公軟件；

（4）性格開朗、細心、穩(wěn)重，抗壓性強、責任心強、執(zhí)行力強。

（二十一）黨務(wù)管理崗

1、崗位職責

（1）根據(jù)上級要求，組織推動本機構(gòu)開展黨建相關(guān)工作；接受總行黨建工作指導(dǎo)，按照總行安排開展工作。

（2）負責制定和完善本機構(gòu)黨建工作相關(guān)制度，負責草擬及發(fā)布年度黨建工作意見和階段性實施方案，參與檢查、監(jiān)督下級組織落實黨建工作情況。

（3）負責組織本級黨委中心組和民主生活會，組織協(xié)調(diào)本機構(gòu)黨群相關(guān)會議，協(xié)助開展黨建工作相關(guān)專題調(diào)研以及黨群干部培訓(xùn)相關(guān)工作。

（4）負責本機構(gòu)黨員組織關(guān)系管理和發(fā)展黨員、黨內(nèi)信息上報和黨內(nèi)統(tǒng)計、黨員黨籍檔案管理、黨費收繳使用和管理、黨建宣傳和黨建各項活動的組織策劃等日常工作。

（5）負責落實上級、總行黨委關(guān)于統(tǒng)戰(zhàn)工作的指示和安排，開展本機構(gòu)群團相關(guān)工作。

2、任職要求

（1）中共黨員，思想政治素質(zhì)好，忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、廉潔自律、保密意識強，具備與任職相稱的業(yè)務(wù)能力；碩士及以上學(xué)歷，思想政治、哲學(xué)、中文、財經(jīng)等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）原則上具有兩年及以上黨務(wù)工作相關(guān)經(jīng)驗；

（3）文字功底扎實、表達能力較強，有較強的文字寫作能力；熟練掌握黨務(wù)工作知識；

（4）善于溝通，組織能力強，勤奮踏實、積極主動。

（二十二）紀律檢查崗

1、崗位職責

（1）負責制訂和完善紀律檢查工作計劃及相關(guān)規(guī)章制度并組織落實。

（2）承辦所在機構(gòu)紀委日常事務(wù)；承辦黨組織、黨員涉嫌違紀案件，提出紀律處理、處分意見建議；承辦黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部失職失責案件，提出問責建議。

（3）協(xié)助開展紀檢隊伍培訓(xùn)等工作；協(xié)助開展對黨員的黨章黨規(guī)黨紀教育，強化廉政教育，推進廉潔文化建設(shè)，營造崇廉拒腐氛圍；對黨組織和黨員干部履行職責、行使權(quán)力的監(jiān)督，加強巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題的整改監(jiān)督。

（4）依規(guī)依紀受理處置黨員群眾檢舉舉報，定期開展紀檢信訪舉報情況分析研判，形成綜合分析或者專題分析材料；依規(guī)依紀受理、處理黨員的控告和申訴，保障黨員的權(quán)利。

（5）協(xié)助制定全面從嚴治黨規(guī)劃、計劃，加強對本單位政治生態(tài)、黨風廉政等情況分析，推動各項工作落實。

2、任職要求

（1）中共黨員，碩士及以上學(xué)歷，思想政治素質(zhì)好，忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、廉潔自律、保密意識強，具備與任職相稱的業(yè)務(wù)能力；思想政治、哲學(xué)、中文、財經(jīng)等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬；

（2）原則上具有兩年及以上黨務(wù)工作紀檢監(jiān)察相關(guān)經(jīng)驗；

（3）文字功底扎實、表達能力較強，有較強的文字寫作能力

（4）善于溝通，組織能力強，勤奮踏實、積極主動。

三、工作地點

福州。

四、應(yīng)聘須知

有意應(yīng)聘者請將以下資料通過電子郵件發(fā)送至cibwm2022@163.com；郵件標題需采用格式：“應(yīng)聘崗位”+ “應(yīng)聘人姓名”+“手機號碼”；郵件內(nèi)容請附加應(yīng)聘者簡歷及相關(guān)應(yīng)聘材料。應(yīng)聘材料包括：

（一）興銀理財應(yīng)聘登記表，掃描二維碼下載《應(yīng)聘登記表》，按要求如實完整填寫。

（二）各類證明材料，包括身份證、最高學(xué)歷證書和學(xué)位證書、專業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱、外語等級證書等材料；

（三）業(yè)績材料，包括發(fā)表的論文或著作、成果證書、獲獎證書等材料；

（四）近期全身數(shù)碼生活照片一張。

經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時間。未被錄用人員的材料將進入部門人才庫，恕不退還。

文章來源：https://www.cib.com.cn/cn/aboutCIB/about/jobs/2022/20220506.html