中國(guó)民生銀行財(cái)產(chǎn)與基建管理部順義二期數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目誠(chéng)聘英才
中國(guó)民生銀行股份有限公司于1996年1月12日在北京成立,是中國(guó)第一家主要由民營(yíng)企業(yè)發(fā)起設(shè)立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行,2000年、2009年先后在上交所和香港聯(lián)交所掛牌上市,現(xiàn)已發(fā)展成為一家擁有商業(yè)銀行、金融租賃、基金管理、境外投行等金融牌照的銀行集團(tuán),在英國(guó)《銀行家》雜志2021年“全球銀行1000強(qiáng)”中居第26位,在美國(guó)《財(cái)富》雜志2021年“世界500強(qiáng)企業(yè)”中居第224位。
中國(guó)民生銀行始終秉承“服務(wù)大眾,情系民生”的使命,砥礪奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新,正加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型,順義二期項(xiàng)目是全行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目,該項(xiàng)目位于順義新城第13街區(qū)馬坡組團(tuán),馬坡鎮(zhèn)順安南路68號(hào)院內(nèi),總建筑面積為24556平方米,其中地上建筑面積為21158平方米,主要為云計(jì)算中心、連廊和地下車庫(kù)出口;地下建筑面積為3398平方米,主要為車庫(kù)。該云計(jì)算中心按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GB50174-2017《數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)規(guī)范》A級(jí),以及Uptime Tier IV標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)和建設(shè)。項(xiàng)目建成后將成為中國(guó)民生銀行主數(shù)據(jù)中心。
為加快推進(jìn)順義二期項(xiàng)目建設(shè),確保高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量推動(dòng)工程施工,現(xiàn)誠(chéng)邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的專業(yè)人才加入,本次招聘項(xiàng)目人員為順義二期數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目(以下簡(jiǎn)稱順義二期項(xiàng)目)管理人員,工作地點(diǎn)為順義區(qū)馬坡鎮(zhèn)。具體應(yīng)聘要求如下:
一、崗位信息
(一)電氣工程師崗
1、主要工作職責(zé):
(1)全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目強(qiáng)弱電施工日常管理工作;監(jiān)督機(jī)電工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全,掌握施工情況;指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查施工單位、監(jiān)理單位的工作,確保施工單位按圖施工;
(2)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目在設(shè)計(jì)、施工過程中遇到的機(jī)電問題,提供技術(shù)支持;
(3)負(fù)責(zé)材料、設(shè)備的調(diào)研工作;
(4)負(fù)責(zé)水、電、暖等機(jī)電施工圖紙的會(huì)審,提出合理化建議,控制工程成本、督促優(yōu)化設(shè)計(jì);
(5)負(fù)責(zé)機(jī)電工程工程變更、洽商、簽證審核;
(6)協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)已完工程(分項(xiàng))的竣工驗(yàn)收工作;
(7)配合項(xiàng)目前期配套征詢、報(bào)批報(bào)建工作;認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目部的工作指令。
2、任職要求:
(1)原則上需具有碩士研究生及以上學(xué)歷,專業(yè)特別匹配的可放寬至大學(xué)本科學(xué)歷,機(jī)電自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);具有高級(jí)及以上技術(shù)職稱,年齡40周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至45周歲;
(2)具有10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),10000平方米及以上數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)熟悉專業(yè)相關(guān)的工程管理知識(shí);熟悉工程材料設(shè)備技術(shù)指標(biāo);了解房地產(chǎn)開發(fā)流程,有同類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)以及市政工程機(jī)電專業(yè)技術(shù)能力者優(yōu)先考慮。
(4)具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決問題能力。
(5)具備良好的人際溝通技能,較強(qiáng)的信息收集和綜合分析能力,執(zhí)行力強(qiáng)。具有較強(qiáng)的文字寫作能力。
(6)要求身體健康、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
(二)暖通工程師崗
1、主要工作職責(zé):
(1)全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目給排水、采暖、通風(fēng)、空調(diào)、消防、燃?xì)舛鄠€(gè)系統(tǒng)專業(yè)組織施工管理;
(2)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目在設(shè)計(jì)、施工過程中遇到的問題,提供技術(shù)支持;參與圖紙會(huì)審、技術(shù)交底工作,并提出專業(yè)性意見;
(3)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查施工單位、監(jiān)理單位的工作,確保施工單位按圖施工;
(4)協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)已完工程(分項(xiàng))的竣工驗(yàn)收工作;
(5)參與工程施工組織設(shè)計(jì)及重點(diǎn)方案的審核、審批、論證工作,確保方案的技術(shù)可行性、經(jīng)濟(jì)合理;
(6)對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、安全等方面的管理工作進(jìn)行監(jiān)督、解決施工過程中出現(xiàn)的疑難問題;
(7)認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目部的工作指令。
2、任職要求:
(1)原則上需具有碩士研究生及以上學(xué)歷,專業(yè)特別匹配的可放寬至大學(xué)本科學(xué)歷,水暖工程相關(guān)專業(yè);具有高級(jí)及以上技術(shù)職稱,年齡40周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至45周歲;
(2)具有10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),10000平方米及以上數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;;
(3)具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的合作精神、工作態(tài)度認(rèn)真;
(4)具備電氣、給排水、暖通等多種專業(yè)知識(shí)及項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
(5)具備良好的人際溝通技能,較強(qiáng)的信息收集和綜合分析能力,執(zhí)行力強(qiáng)。具有較強(qiáng)的文字寫作能力。
(6)要求身體健康、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
(三)弱電工程師崗
1、主要工作職責(zé):
(1)全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目弱電施工日常管理工作;監(jiān)督機(jī)電工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全,掌握施工情況;指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查施工單位、監(jiān)理單位的工作,確保施工單位按圖施工;
(2)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目在設(shè)計(jì)、施工過程中遇到的弱電問題,提供技術(shù)支持;
(3)負(fù)責(zé)材料、設(shè)備的調(diào)研工作;
(4)負(fù)責(zé)弱電等施工圖紙的會(huì)審,提出合理化建議,控制工程成本、督促優(yōu)化設(shè)計(jì);
(5)負(fù)責(zé)弱電工程工程變更、洽商、簽證審核;
(6)協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)已完工程(分項(xiàng))的竣工驗(yàn)收工作;
(7)配合項(xiàng)目前期配套征詢、報(bào)批報(bào)建工作;認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目部的工作指令。
2、任職要求:
(1)原則上需具有碩士研究生及以上學(xué)歷,專業(yè)特別匹配的可放寬至大學(xué)本科學(xué)歷,機(jī)電自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);具有中級(jí)及以上技術(shù)職稱,年齡40周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至45周歲;
(2)具有10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),10000平方米及以上數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)熟悉專業(yè)相關(guān)的工程管理知識(shí);熟悉工程材料設(shè)備技術(shù)指標(biāo);了解房地產(chǎn)開發(fā)流程,有同類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)以及市政工程機(jī)電專業(yè)技術(shù)能力者優(yōu)先考慮。
(4)具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決問題能力。
(5)具備良好的人際溝通技能,較強(qiáng)的信息收集和綜合分析能力,執(zhí)行力強(qiáng)。具有較強(qiáng)的文字寫作能力。
(6)要求身體健康、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
(四)資料員兼文書
1、主要工作職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)工程檔案管理歸檔工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目其他日常性工作;
(2)負(fù)責(zé)做好日常文書、工程檔案的收集、積累和歸檔工作;
(3)負(fù)責(zé)部門工程檔案收集、整理、建立目錄索引、歸檔工作,按公司檔案管理相關(guān)制度及時(shí)提供利用;
(4)負(fù)責(zé)組織對(duì)部門工程檔案的鑒定、保管、調(diào)閱、移交、銷毀工作;
(5)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理工程各項(xiàng)驗(yàn)收資料收集、歸檔工作;
(6)負(fù)責(zé)部門工程檔案移交工作;
(7)負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議安排、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。
2、任職要求
(1)原則上需具有碩士研究生及以上學(xué)歷,專業(yè)特別匹配的可放寬至大學(xué)本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)專業(yè)或文秘專業(yè)者優(yōu)先;年齡35周歲以下;
(2)需具有2年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,具備資料員證;熟悉北京市城建檔案管理相關(guān)要求,需要有北京區(qū)域至少一個(gè)完整項(xiàng)目檔案管理經(jīng)驗(yàn),并有資料員執(zhí)業(yè)資格證書;
(3)具有工程文員、資料員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
(4)具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的合作精神、工作態(tài)度認(rèn)真;
(5)具有較強(qiáng)的文字寫作能力;(6)要求身體健康、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
(7)熟悉北京市城建檔案管理要求。
二、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)
(一)登陸中國(guó)民生銀行官方網(wǎng)站(http://www.cmbc.com.cn),點(diǎn)擊底部“民生招聘”,進(jìn)入中國(guó)民生銀行招聘網(wǎng)站,用本人身份證注冊(cè)后完成個(gè)人簡(jiǎn)歷,然后申請(qǐng)相應(yīng)職位。
(二)本次招聘報(bào)名僅受理網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受簡(jiǎn)歷郵遞、面呈等其他方式,報(bào)名截止時(shí)間為2021年3月20日。
(三)中國(guó)民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密,僅用于處理此次工作申請(qǐng)。招聘過程中,本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,謹(jǐn)防受騙。
(四)我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn),請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式,并注意及時(shí)查收。
(五)應(yīng)聘者應(yīng)真實(shí)客觀的描述同類過往項(xiàng)目經(jīng)歷及在項(xiàng)目中所承擔(dān)的角色,應(yīng)聘時(shí)可向我行提供項(xiàng)目介紹及相關(guān)資料。
文章來源:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/notice/bd202e47-9fb1-4980-826e-456065be1172