安徽省泗縣2020年機(jī)關(guān)事業(yè)單位“人才回引”工程公告

為大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步充實(shí)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才力量，暢通縣外在編在崗人才來(lái)泗干事創(chuàng)業(yè)渠道，經(jīng)研究，決定開(kāi)展2020年機(jī)關(guān)事業(yè)單位“人才回引”工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、適用對(duì)象

在泗縣以外工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員。

二、基本原則

（一）依法管理原則。嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員管理的法律法規(guī)及政策規(guī)定。

（二）空編進(jìn)人原則。人員回引應(yīng)當(dāng)在機(jī)構(gòu)編制部門核定的編制限額和人數(shù)計(jì)劃內(nèi)進(jìn)行，嚴(yán)禁超編進(jìn)人。

（三）尊重意愿原則。根據(jù)工作需要和資格條件，堅(jiān)持組織安排與個(gè)人意愿相結(jié)合。

（四）人崗相適原則。堅(jiān)持工作需要，擬調(diào)人員的知識(shí)、專業(yè)、能力、特長(zhǎng)應(yīng)符合調(diào)入崗位所需條件，與調(diào)入崗位匹配。

（五）合理流動(dòng)原則。按回引人員原工作單位行政層級(jí)、單位性質(zhì)等，對(duì)等安排到縣、鄉(xiāng)對(duì)口單位。原則上，按同向或順向流動(dòng)，嚴(yán)格控制逆向流動(dòng)。

（六）親屬回避原則。凡與機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其主管部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得安排到該單位。

三、具體辦法

（一）回引人員應(yīng)同時(shí)符合以下資格條件：

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作勤勉奮進(jìn)、踏實(shí)敬業(yè)；

2.具備擬調(diào)入崗位、職位任職資格和工作經(jīng)歷；

3.近兩年年度考核為稱職（合格）以上等次，無(wú)違紀(jì)違法及其他不良記錄，有任職和最低服務(wù)年限要求的，應(yīng)符合相關(guān)政策規(guī)定；

4.年齡一般在40周歲以下，具有研究生學(xué)歷人員、具有相應(yīng)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格人員、高級(jí)技師或技師年齡均可放寬至45周歲（40周歲以下指1979年12月之后出生；45周歲以下指1974年12月之后出生）。

5.具有大專及以上文化程度；

6.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

7.自愿接受組織人社部門工作安排和崗位調(diào)劑。

8.衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)回引人員還應(yīng)符合以下條件：縣直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)回引人員須具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具備相應(yīng)崗位的執(zhí)業(yè)資格，取得相應(yīng)崗位的中級(jí)及以上職稱，護(hù)理人員須取得護(hù)師職稱。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)回引人員須具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備相應(yīng)崗位的執(zhí)業(yè)資格，取得相應(yīng)崗位的初級(jí)及以上職稱，護(hù)理人員須取得護(hù)士職稱。臨床類、中醫(yī)類取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)或助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書的優(yōu)先。

9.教育系統(tǒng)人才回引工作根據(jù)《中共泗縣縣委辦公室 泗縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈泗縣公開(kāi)引進(jìn)（調(diào)入）縣外在編在職教師工作暫行辦法〉的通知》（泗辦發(fā)〔2017〕57號(hào)）另行操作，詳見(jiàn)泗縣政府網(wǎng)《安徽省泗縣2020年公開(kāi)引進(jìn)（調(diào)入）縣外在編在職教師工作公告》。

（二）擬回引人員有下列情形之一的，不得調(diào)入：

1.未征得現(xiàn)工作單位及其主管部門以及當(dāng)?shù)亟M織人社部門同意的；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.受處分期間或影響期未滿的；

5.試用期未滿的；

6.近兩年年度考核有評(píng)定為基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）或不定等次的（試用期不定等次除外）；

7.其他不符合回引條件的。

四、回引程序

1.個(gè)人申請(qǐng)。有回泗意向且符合條件人員，填寫《機(jī)關(guān)事業(yè)單位“人才回引”工程申請(qǐng)表》（附件2），將身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、機(jī)構(gòu)編制部門出具的在編證明、現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)（需單位蓋章）、近兩年年度考核結(jié)果證明材料（需單位蓋章）、任現(xiàn)職文件，《公務(wù)員登記表》（公務(wù)員提供）、《參公登記表》（參公人員提供）、聘書及專業(yè)技術(shù)人員各類資格證書（事業(yè)編制人員提供）等相關(guān)證明材料掃描件通過(guò)郵件方式一并報(bào)送至指定郵箱（詳細(xì)郵箱地址附后）。

集中申請(qǐng)時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2020年12月31日。

本次申請(qǐng)結(jié)束后，符合條件人員可隨時(shí)向縣委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健委提出個(gè)人申請(qǐng)，原則上每年將適時(shí)根據(jù)空編情況及報(bào)名情況對(duì)符合條件人員進(jìn)行回引。

2.資格初審。由縣委組織部、縣人社局及縣委編辦對(duì)申請(qǐng)人資格條件進(jìn)行初審，并就安排意愿進(jìn)行溝通。初審合格的，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；初審不合格的，不再納入回引人員范圍。

3.推薦單位。根據(jù)申請(qǐng)受理情況和編制使用計(jì)劃數(shù)由組織、人社部門擇優(yōu)確定擬回引人員，一般向?qū)趩挝煌扑]，一般每半年集中推薦1次。對(duì)口單位沒(méi)有編制空缺的，可根據(jù)回引人員專業(yè)、工作經(jīng)歷等情況推薦到相關(guān)單位。有接收回引人員意向的單位，可主動(dòng)向組織人社部門提出人員需求。

4.考察體檢?？h委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健委會(huì)同有關(guān)單位對(duì)擬回引人員進(jìn)行檔案審查、組織考察、體檢，擬回引人員應(yīng)做好相關(guān)配合工作?？疾靸?nèi)容主要包括擬調(diào)動(dòng)人員的編制性質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)考察、體檢不合格的，取消其回引資格。

5.公示。對(duì)考察體檢合格的人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期內(nèi)反映的問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)不符合回引條件的，取消相關(guān)人員回引資格。

6.調(diào)動(dòng)入職。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響回引的，擬回引人員名單提請(qǐng)縣委編委會(huì)研究后，統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)，回引人員在泗服務(wù)期不少于5年。

7.其他事項(xiàng)。（1）回引人員符合泗縣人才引進(jìn)支持激勵(lì)政策的，可享受相應(yīng)待遇。

（2）公務(wù)員（參公人員）回引方面問(wèn)題請(qǐng)咨詢縣委組織部公務(wù)員綜合管理室，聯(lián)系電話：0557-7013697；辦公地址:泗縣汴河大道124號(hào)縣行政中心9樓911室；個(gè)人申請(qǐng)材料發(fā)送至電子郵箱：sxgwy911@163.com。

（3）衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員回引方面問(wèn)題請(qǐng)咨詢縣衛(wèi)健委，聯(lián)系電話：0557-7090142；辦公地址：泗縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)汴光社區(qū)玉蘭路118號(hào)泗縣健康大樓3樓310室；個(gè)人申請(qǐng)材料發(fā)送至電子郵箱：pxzx1010@163.com。

（4）其他事業(yè)單位人員回引方面問(wèn)題請(qǐng)咨詢縣人社局事業(yè)單位人事管理股，聯(lián)系電話0557-7010639；辦公地址：泗縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)朝陽(yáng)路108號(hào)人社局大樓7樓706室；個(gè)人申請(qǐng)材料發(fā)送至電子郵箱：sxrchggc@163.com。

（5）在回引期間，報(bào)名人員應(yīng)時(shí)刻關(guān)注在泗縣人民政府網(wǎng)、泗縣先鋒網(wǎng)發(fā)布的回引公告信息，凡不能按時(shí)參加考察、體檢等，或在回引要求的時(shí)限內(nèi)不能辦理相關(guān)回引手續(xù)的，按放棄回引資格處理。在回引期間應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通，因無(wú)法聯(lián)系而造成的后果由報(bào)名者承擔(dān)。

（6）縣紀(jì)委監(jiān)委對(duì)回引工作全程監(jiān)督，對(duì)違反回引紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；監(jiān)督電話：0557-7022754。

本公告未盡事宜，由縣委組織部會(huì)同縣人社局負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：0557-7011617。

附件1：致泗縣在外人才的一封信.docx

附件2：機(jī)關(guān)事業(yè)單位“人才回引”工程申請(qǐng)表.doc

中共泗縣縣委組織部

泗縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年10月29日

文章來(lái)源：http://www.sixian.gov.cn/xwzx/tzgg/142197731.html