招商銀行南寧分行2020年社會招聘公告

招商銀行南寧分行于2009年2月26日正式開業(yè)，是招商銀行第35家一級分行，下轄柳州分行，共設有營業(yè)機構21個。南寧分行立足北部灣經濟區(qū)，借助國家北部灣發(fā)展政策，秉承“因您而變”的經營理念，積極創(chuàng)新金融產品和服務，全力服務廣西地方經濟社會發(fā)展，連續(xù)四年榮獲自治區(qū)政府授予的“金融機構支持廣西經濟發(fā)展貢獻獎”。

十年磨一劍，礪得梅花香。招商銀行南寧分行成立十年，正處于快速發(fā)展階段，在這里，您可以擁有快速提升的成長平臺；在這里，您可以獲得豐富多樣的培訓機會；在這里，您可以得到多元的發(fā)展通道，“讓員工做自己的主人”，讓每一個人的才華得到施展，百年招銀，您我共建！

一、管理崗位

崗位職責：

（一）公司經營團隊負責人（地點：南寧）

1、負責本部門客戶經理團隊日常管理、團隊建設工作；

2、根據(jù)分行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，組織所屬對公業(yè)務團隊營銷；

3、負責督導公司客戶經理為客戶提供存款、貸款、理財?shù)犬a品和服務，拓展公司業(yè)務客戶；

4、推動與客戶在各項業(yè)務上的深度合作，制定目標客戶的銷售策略和銷售計劃，確保公司業(yè)務經營目標的完成。

（二）公司產品部門總經理室成員（地點：南寧）

1、對當?shù)啬繕耸袌?、行業(yè)的深入分析，并對市場營銷及風險管控提出意見及計劃；

2、統(tǒng)籌安排為公司營銷部門提供產品、經營方式支持，配合營銷部門積極拓展客戶市場；

3、帶領部門針對分行公司客戶，推出符合市場，符合客戶需求的公司產品，及時抓住客戶的消費需求；

4、負責對所轄團隊的整體管理，在遵守合規(guī)和風險管理要求的前提下開展業(yè)務；

5、負責所轄團隊建設和人才培養(yǎng)，以及產品、技能、政策的培訓等。

（三）支行負責人（零售業(yè)務方向）（地點：南寧）

1、管理支行的日常事務，對支行員工進行管理，指導和帶領員工成長；

2、負責組織、推動支行業(yè)務營銷工作,落實分行對支行的業(yè)務計劃；

3、負責支行的對外聯(lián)絡工作，全面開發(fā)業(yè)務，開拓市場，開發(fā)和維護客戶；

4、對各項業(yè)務進行組織協(xié)調,保證各項業(yè)務目標的實現(xiàn),推動業(yè)務不斷發(fā)展。

（四）零售產品部門總經理室成員（地點：南寧）

1、對當?shù)啬繕耸袌觥⑿袠I(yè)的深入分析，并對市場營銷及風險管控提出意見及計劃；

2、統(tǒng)籌安排為零售營銷部門提供產品、經營方式支持，配合營銷部門積極拓展客戶市場；

3、帶領部門針對零售客戶，推出符合市場，符合客戶需求的產品，及時抓住客戶的消費需求；

4、負責對所轄團隊的整體管理，在遵守合規(guī)和風險管理要求的前提下開展業(yè)務；

5、負責所轄團隊建設和人才培養(yǎng)，以及產品、技能、政策的培訓等。

崗位要求：

1、能帶隊伍，有責任心，認同招銀文化；

2、全日制本科及以上學歷；

3、年齡不超過40周歲；

4、5年以上金融行業(yè)從業(yè)經驗；

5、具有優(yōu)秀的業(yè)務拓展能力、團隊管理能力、組織實施能力、風險防控能力及溝通協(xié)調能力；

6、熟悉分行業(yè)務發(fā)展方向，了解分行當?shù)乜蛻艏軜嫿M織，具有較強的客戶營銷能力；

7、具備較強的計劃、協(xié)調和溝通表達能力，熟悉銀行金融產品流程和制度，抗壓能力強，勇于接受挑戰(zhàn)，富有工作激情。

二、專業(yè)崗位

崗位職責:

（一）公司客戶經理（地點：南寧、柳州）

1、維護和開拓分行公司客戶，提升公司客戶對分行綜合貢獻度；

2、挖掘公司客戶的產品及服務需求，參與制定對應的金融服務解決方案，并推動方案的落地實施；

3、推動針對所在經營機構的企業(yè)客戶及潛在企業(yè)客戶的市場營銷工作；

4、搜集所管理企業(yè)客戶所在行業(yè)及企業(yè)本身運營數(shù)據(jù)，做好風險預判，并做好與總分行風險崗位的溝通協(xié)調工作。

（二）零售客戶經理（地點：南寧、柳州）

1、包括理財經理、市場經理、零售信貸客戶經理，根據(jù)崗位不同，承擔以下一項或多項工作職責；

2、負責向客戶介紹我行個人金融產品，根據(jù)客戶的具體情況，推薦合適的產品開拓市場，獲取客戶；

3、負責向客戶介紹購買、辦理個人金融產品需要的基本條件、申請渠道、辦理程序、申請資料等；

4、負責拓展個人客戶、推動與客戶在各項業(yè)務上的深度合作；

5、為客戶制定和運作個人購房貸款方案，制定和推薦個人理財規(guī)劃方案等；

6、做好客戶關系維護，主動開展客戶轉介，積極開展交叉銷售，提高客戶滿意度，提升客戶價值。

（三）公司產品經理（地點：南寧、柳州）

1、包括票據(jù)產品經理、投行產品經理、交易銀行產品經理等崗位，根據(jù)崗位不同承擔以下一項或多項工作職責；

2、研究制定業(yè)務產品管理辦法、操作流程及產品營銷策略，并監(jiān)督執(zhí)行；

3、收集票據(jù)、投行等行業(yè)政策信息，分析行業(yè)動態(tài)，解讀未來行業(yè)市場發(fā)展趨勢，制定并實施產品開發(fā)規(guī)劃和營銷計劃；

4、掌握產品的推廣情況及市場營銷動態(tài)，及時優(yōu)化金融產品；

5、界定不同客戶群體，依據(jù)不同客戶群體特點，為重點客戶群體設計提供個性化產品與服務；

6、開展針對一線營銷人員的業(yè)務技能提升與新產品業(yè)務的培訓。

（四）零售產品經理（地點：南寧、柳州）

1、包括電子銀行產品經理、零售信貸產品經理、財富管理產品經理、私人銀行產品經理等崗位，根據(jù)崗位不同承擔以下一項或多項工作職責；

2、研究制定各類零售產品管理辦法、操作流程及產品營銷策略，并監(jiān)督執(zhí)行；

3、收集行業(yè)政策信息，分析行業(yè)動態(tài)，解讀未來行業(yè)市場發(fā)展趨勢，制定并實施產品開發(fā)規(guī)劃和營銷計劃；

4、掌握產品的推廣情況及市場營銷動態(tài)，及時優(yōu)化零售金融產品；

5、界定不同客戶群體，依據(jù)不同客戶群體特點，為重點客戶群體設計提供個性化產品與服務；

6、開展針對一線營銷人員的業(yè)務技能提升與新產品業(yè)務的培訓。

（五）職能管理類

1、對接行內外各部門，根據(jù)具體崗位，負責風險、法律、財務、人力資源等職能類管理部門職責；

2、根據(jù)內外部監(jiān)管機構，制定分行管理計劃，監(jiān)督保證計劃的落地與執(zhí)行；

3、分行各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督運用合理的管理模式，制定和實施相應的管理制度；

4、了解分行各階段工作重點，清楚各業(yè)務要點，理解各管理思想，能明確傳達和實施領導管理方針和方向。

崗位要求：

1、全日制本科及以上學歷；

2、35周歲及以下；

3、3年及以上金融行業(yè)從業(yè)經歷；

4、具備良好的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調能力和業(yè)務拓展能力，具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力；

5、了解銀行金融業(yè)務的開展流程，知道銀行客戶的需要與發(fā)展方向，促進業(yè)務客戶與我行的合作；

6、了解市場營銷、金融產品、企業(yè)管理相關知識。

三、應聘方式

簡歷投遞截止時間為2020年9月12日，請盡快投遞，具體報名方式如下：

方式一：招商銀行官方招聘網站：http://career.cloud.cmbchina.com，投遞電子簡歷（選擇“用戶登錄”進行注冊，注冊完畢后點擊“社會招聘-各機構校園招聘-南寧”）。

方式二：搜索并關注“招商銀行招聘”微信公眾平臺，點擊“我要應聘-社會招聘”，選擇南寧分行，選擇職位并投遞簡歷。

四、溫馨提示

1、在線提交簡歷請認真詳細完整填寫各項信息，教育經歷請從高中填起。所有個人資料必須真實無誤，如有虛假信息，申請人將會被取消申請資格。

2、當您的手機號碼變更時，請及時更新注冊信息，這是我們跟您聯(lián)系的重要渠道。

3、資料經審查后通過，筆試及面試將有專業(yè)工作人員與您聯(lián)系，請留意相關工作電話及短信通知。

4、應聘渠道以招商銀行官網網申為準。招商銀行招聘不收取任何費用！

招商銀行南寧分行

2020年6月12日

來源：http://career.cmbchina.com/index.html#announcementDetail?id=73b12265-53f2-47b6-970c-d2125f4c4962&fromType=social&returnUrl=#announcement