2020年常熟市檢驗(yàn)檢測(cè)中心招聘公告
來(lái)源:常熟人才網(wǎng) 閱讀:1061 次 日期:2020-05-19 13:45:00
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常熟市檢驗(yàn)檢測(cè)中心招聘公告

常熟市檢驗(yàn)檢測(cè)中心因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名公益性崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、基本條件:

1.遵守國(guó)家法律法規(guī),思想政治素質(zhì)好,無(wú)違法亂紀(jì)行為;

2.身體健康,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

二、招聘崗位及具體要求

(一)崗位名稱(chēng):輕化檢驗(yàn)(從事化學(xué)品或輕工類(lèi)產(chǎn)品的檢測(cè))

崗位要求:

1、具有全日制本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,化學(xué)或高分子材料、材料化學(xué)、化學(xué)/應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、35周歲以下,身體健康;

3、具有相關(guān)工作經(jīng)歷,能盡快適應(yīng)工作;

4、能操作氣相、液相、ICP等儀器的優(yōu)先;

5、年收入7萬(wàn)以上(含五險(xiǎn)一金)。

(二)崗位名稱(chēng):貴金屬、珠寶玉石飾品檢驗(yàn)(從事貴金屬、珠寶玉石飾品檢驗(yàn))

崗位要求:

1、具有全日制本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,珠寶鑒定、寶石及材料工藝學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具有FGA或GIC證書(shū)等資質(zhì)證書(shū),具有CGC證書(shū)或有珠寶檢驗(yàn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、35周歲以下,身體健康;

4、蘇州市區(qū)工作;

5、有CGC證書(shū)或蘇州市區(qū)戶(hù)籍,條件可適當(dāng)放寬;

6、年收入7萬(wàn)以上(含五險(xiǎn)一金)。

(三)崗位名稱(chēng):計(jì)量檢測(cè)

崗位要求:

1、具有全日制本科及以上學(xué)歷,應(yīng)用化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、化學(xué)分析、環(huán)境工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、本市戶(hù)籍,35周歲以下,身體健康;

3、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,能熟練操作實(shí)驗(yàn)室分析儀器者優(yōu)先,需要從事登高作業(yè);

4、年收入7萬(wàn)以上(含五險(xiǎn)一金)。

(四)崗位名稱(chēng):收發(fā)室工作人員

崗位要求:

1、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟練掌握計(jì)算機(jī)操作,能從事相關(guān)的體力勞動(dòng),有吃苦耐勞精神;

2、本市戶(hù)籍,35周歲以下,身體健康;

3、年收入6萬(wàn)以上(含五險(xiǎn)一金)。

三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

2020年5月18日至5月22日(上午9:00-11:00,下午13:30-16:30,常熟市珠江路222號(hào)底樓,常熟市人力資源市場(chǎng)12、13、14號(hào)窗口進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)歷投遞,雙休日不接受報(bào)名)

四、報(bào)名時(shí)提供資料

1.報(bào)名登記表1份;

2.身份證、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件1份;

3.學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

4.近期免冠一寸照片1張。

五、招聘程序

根據(jù)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格審查,審查合格后,通知符合條件人員進(jìn)入相關(guān)考試程序。

按筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:3的比例確定面試對(duì)象。筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的50%。根據(jù)總成績(jī)擇優(yōu)錄取。

六、聘用及待遇

1.聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣,與常熟市人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期兩個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核不合格者,取消聘用資格,自謀職業(yè)。

2.待遇:試用期工資為2020元/月;試用期結(jié)束后,實(shí)行基本工資+績(jī)效工資(具體薪酬見(jiàn)各崗位要求)。并按規(guī)定參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)和繳納住房公積金。

七、其他事項(xiàng)

報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào),在整個(gè)招聘過(guò)程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則解除聘用關(guān)系。報(bào)名者一旦被錄用,須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,逾期視作自動(dòng)放棄處理。如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

本簡(jiǎn)章由常熟市檢驗(yàn)檢測(cè)中心負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):52891392

附件:常熟市檢驗(yàn)檢測(cè)中心招聘報(bào)名表

信息來(lái)源:http://www.csrcsc.com/info/read_27638.html

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