國(guó)家電投集團(tuán)資本控股有限公司本部招聘公告

國(guó)家電投集團(tuán)資本控股有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)資本控股)注冊(cè)資本金73.99億元，是國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)國(guó)家電投）所屬控股子公司。國(guó)家電投資本控股始終秉承“深化產(chǎn)融結(jié)合，服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展”企業(yè)宗旨，充分發(fā)揮緊貼產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和金融協(xié)同功能，金融業(yè)務(wù)涵蓋保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)、信托、期貨等領(lǐng)域，資產(chǎn)主要分布在北京、天津、鄭州、重慶等省市。

現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展需要，面向國(guó)家電投系統(tǒng)內(nèi)外公開(kāi)招聘資本控股本部部分崗位人員，工作地點(diǎn)為北京市。

一、崗位職責(zé)及任職條件

（一）計(jì)劃財(cái)務(wù)部計(jì)劃財(cái)務(wù)專(zhuān)責(zé)1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理，負(fù)責(zé)公司各類(lèi)業(yè)務(wù)規(guī)模數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

2.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)業(yè)財(cái)務(wù)決算、成本費(fèi)用控制、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作管理和財(cái)務(wù)指標(biāo)分析。

3.負(fù)責(zé)稅務(wù)管理及稅收籌劃。

4.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)信息化工作，負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理工作。

5.組織資產(chǎn)審計(jì)評(píng)估、辦理資產(chǎn)評(píng)估結(jié)果的備案。

6.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)審核以及會(huì)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表審核。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷。

2.3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程與實(shí)操。

3.熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)政策，具備會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)及財(cái)務(wù)管理相關(guān)知識(shí)。

4.具備較強(qiáng)溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的分析判斷能力和風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，較全面的綜合素質(zhì)，執(zhí)行力佳。

5.具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)30歲。

（二）黨群工作部群團(tuán)與宣傳文化管理主管1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司工會(huì)、共青團(tuán)組織建設(shè)，民主管理，勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，職工創(chuàng)新創(chuàng)效，維權(quán)服務(wù)，關(guān)愛(ài)幫扶，團(tuán)青工作等。

2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查所屬單位團(tuán)青工作，并進(jìn)行評(píng)比表彰。

3.指導(dǎo)所屬單位工會(huì)組建、換屆、選舉工作。

4.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，組織、指導(dǎo)、考核金融平臺(tái)企業(yè)文化建設(shè)工作。

5.負(fù)責(zé)企業(yè)形象策劃、標(biāo)識(shí)管理。

6.組織開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，督促、指導(dǎo)、檢查、考核所屬單位精神文明建設(shè)工作。

7.負(fù)責(zé)歸口管理公司黨群宣傳工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.思想政治、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上黨群、宣傳、企業(yè)文化工作經(jīng)驗(yàn)。近2年績(jī)效考核結(jié)果至少1個(gè)年度為良好及以上或相應(yīng)檔次。

3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熟練掌握黨的理論和路線(xiàn)方針政策，熟悉企業(yè)群團(tuán)工作管理流程與實(shí)操。

4.具備良好的文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力，較全面的綜合素質(zhì)，執(zhí)行力佳。

5.中共黨員。具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)35歲。

（三）風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)責(zé)1名

1.負(fù)責(zé)定期收集監(jiān)管政策更新情況，及時(shí)提出管理建議。

2.負(fù)責(zé)對(duì)本部的資產(chǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)，檢查和督導(dǎo)金融平臺(tái)企業(yè)開(kāi)展資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)工作。

3.負(fù)責(zé)督導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目化解工作。

4.重點(diǎn)負(fù)責(zé)信托、資產(chǎn)管理、租賃、保理、期貨、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)等行業(yè)中部分行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷。

2.3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)與監(jiān)管政策，具有法律、風(fēng)險(xiǎn)管理、資產(chǎn)處置等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

4.具備較強(qiáng)的溝通影響能力、組織協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，較全面的綜合素質(zhì)，執(zhí)行力佳。

5.具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)30歲。

（四）法律合規(guī)部合規(guī)內(nèi)控專(zhuān)責(zé)1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)對(duì)接監(jiān)管機(jī)構(gòu)，滿(mǎn)足金控牌照監(jiān)管要求。

2.迎接監(jiān)管檢查，落實(shí)監(jiān)管要求，監(jiān)督平臺(tái)企業(yè)評(píng)級(jí)及監(jiān)管通報(bào)情況。

3.負(fù)責(zé)國(guó)家法律法規(guī)和規(guī)范性文件對(duì)公司改革發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理影響綜合性研究，制定覆蓋相關(guān)金融業(yè)態(tài)的合規(guī)監(jiān)管指引。

4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)持續(xù)完善合規(guī)管理。

5.負(fù)責(zé)公司制度體系建設(shè)工作，指導(dǎo)、監(jiān)督平臺(tái)企業(yè)制度體系建設(shè)與執(zhí)行。

6.負(fù)責(zé)持續(xù)完善公司內(nèi)控合規(guī)體系，指導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)持續(xù)完善內(nèi)部控制體系。

7.負(fù)責(zé)組織對(duì)金融產(chǎn)業(yè)內(nèi)控體系建設(shè)及執(zhí)行情況開(kāi)展評(píng)估和評(píng)價(jià)。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.金融、法律、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷。

2.3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上合規(guī)管理工作經(jīng)驗(yàn)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)管理流程與實(shí)操。

3.熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管政策，具備法律事務(wù)、合規(guī)內(nèi)控管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

4.具備較強(qiáng)分析判斷與組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的溝通表達(dá)與文字寫(xiě)作能力，較全面的綜合素質(zhì)，執(zhí)行力佳。

5.具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)30歲。

（五）審計(jì)管理部專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定和完善專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、審計(jì)調(diào)查、審計(jì)信息化的制度及工作標(biāo)準(zhǔn)。

2.負(fù)責(zé)研究、提出關(guān)于專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、審計(jì)調(diào)查、審計(jì)信息化的工作規(guī)劃、年度工作要點(diǎn)及計(jì)劃、工作指導(dǎo)意見(jiàn)、建議和報(bào)告。

3.負(fù)責(zé)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)審計(jì)或調(diào)查工作。

4.建立公司專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)的檔案和問(wèn)題整改臺(tái)賬，并監(jiān)督責(zé)任單位規(guī)范執(zhí)行相關(guān)審計(jì)整改意見(jiàn)。

5.監(jiān)督指導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)規(guī)范開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)或調(diào)查工作，并組織開(kāi)展抽查和復(fù)核。

6.定期組織統(tǒng)計(jì)分析公司及平臺(tái)企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)結(jié)果，指出經(jīng)營(yíng)管理中存在的突出的共性問(wèn)題及原因，提出或?qū)徍烁倪M(jìn)建議。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.金融、審計(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷。

2.7年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年及以上審計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，熟悉企業(yè)內(nèi)部管理的工作方法和流程。近3年績(jī)效考核結(jié)果至少2個(gè)年度為良好及以上或相應(yīng)檔次。

3.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力、分析判斷能力與溝通協(xié)調(diào)能力，較全面的綜合素質(zhì)，執(zhí)行力佳。

4.具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)37歲。

（六）審計(jì)管理部常規(guī)審計(jì)專(zhuān)責(zé)1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定和完善內(nèi)部審計(jì)相關(guān)制度建設(shè)。

2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門(mén)工作規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、要點(diǎn)，并組織跟進(jìn)落實(shí)。

3.負(fù)責(zé)對(duì)本單位內(nèi)部管理的領(lǐng)導(dǎo)人員履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況進(jìn)行審計(jì)。

4.負(fù)責(zé)建立完善違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究工作機(jī)制，對(duì)接、受理有關(guān)方面移交的違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資的問(wèn)題和線(xiàn)索，及違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資核查后的統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告、移交等工作。

5.負(fù)責(zé)向平臺(tái)企業(yè)下達(dá)年度審計(jì)計(jì)劃，組織編寫(xiě)年度審計(jì)工作要點(diǎn)和年度工作總結(jié)。

6.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展審計(jì)法律法規(guī)、政策信息的學(xué)習(xí)與宣傳，協(xié)助開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.金融、審計(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷。

2.3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上企業(yè)審計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)內(nèi)部管理的工作方法和流程。

3.熟悉國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)與會(huì)計(jì)、審計(jì)政策，具備較完整的審計(jì)知識(shí)體系，了解金融企業(yè)管理流程。

4.具備較強(qiáng)的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力，較全面的綜合素質(zhì)，執(zhí)行力佳。

5.具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)30歲。

（七）紀(jì)委辦公室案件審理與專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督專(zhuān)責(zé)1名

崗位職責(zé)：

1.受理、組織調(diào)查執(zhí)紀(jì)審查崗移交的案件。

2.受理、組織調(diào)查信訪(fǎng)管理移交信訪(fǎng)舉報(bào)和案件線(xiàn)索。

3.負(fù)責(zé)綜合監(jiān)督工作開(kāi)展；統(tǒng)計(jì)、分析各項(xiàng)監(jiān)督指標(biāo)，完善監(jiān)督臺(tái)賬，定期出具監(jiān)督分析評(píng)價(jià)報(bào)告。

5.負(fù)責(zé)運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代科技手段，更新完善監(jiān)督指標(biāo)，建立統(tǒng)一數(shù)據(jù)庫(kù)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析監(jiān)督指標(biāo)。

6.負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)及廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.具有3年及以上金融、財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程、財(cái)務(wù)政策、金融業(yè)務(wù)監(jiān)管政策等。

3.熱愛(ài)紀(jì)檢工作，了解黨章黨規(guī)等法規(guī)政策。

4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公文寫(xiě)作能力和處理復(fù)雜事務(wù)的能力，組織紀(jì)律性強(qiáng)，執(zhí)行力佳。

5.中共黨員。具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)30歲。

（八）紀(jì)委辦公室黨風(fēng)監(jiān)督與宣傳教育主管1名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)對(duì)貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)方針政策、上級(jí)決策部署及中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況的監(jiān)督檢查。

2.負(fù)責(zé)組織黨風(fēng)廉政宣傳教育，推進(jìn)廉潔文化建設(shè)。

3.負(fù)責(zé)牽頭組織落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

4.負(fù)責(zé)黨委管理領(lǐng)導(dǎo)人員廉政檔案。

5.組織開(kāi)展黨風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍建設(shè)及管理工作。

6.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展紀(jì)律審查、專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督等相關(guān)工作。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件：

1.文史、法律、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上黨群、紀(jì)檢、管理等崗位工作經(jīng)歷，熟悉金融企業(yè)管理流程。近2年績(jī)效考核結(jié)果至少1個(gè)年度為良好及以上或相應(yīng)檔次。

3.熟練掌握黨建、紀(jì)檢業(yè)務(wù)，掌握黨章黨規(guī)和執(zhí)紀(jì)審查方式方法等。

4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公文寫(xiě)作能力和處理復(fù)雜事務(wù)的能力，組織紀(jì)律性強(qiáng)，執(zhí)行力佳。

5.中共黨員。具備良好的心理素質(zhì)，身體健康，年齡不超過(guò)35歲。

二、招聘程序

本次招聘原則上按照“報(bào)名與資格審查、綜合測(cè)評(píng)（職業(yè)性格測(cè)試、職業(yè)發(fā)展自傳、筆試、面試）、組織考察、體檢、正式聘用”等程序進(jìn)行。每個(gè)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情況，將以適當(dāng)方式提前告知。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求、聲明

（一）報(bào)名截止時(shí)間

即日起至2020年2月8日24:00。

本批次招聘結(jié)束后，本招聘公告仍長(zhǎng)期有效。

（二）報(bào)名方式

請(qǐng)登錄網(wǎng)站http://zhaoping.ciichr.com/f/7pG0Dt按要求填寫(xiě)相關(guān)信息。

本次招聘工作不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話(huà)、信函等其他方式報(bào)名。

（三）有關(guān)要求

1.實(shí)行市場(chǎng)化聘用、契約化管理。根據(jù)勞動(dòng)合同法和公司規(guī)章制度建立勞動(dòng)關(guān)系，按照崗位相關(guān)規(guī)范履職盡責(zé)。約定試用期，簽訂績(jī)效責(zé)任書(shū)，按照公司薪酬績(jī)效管理辦法實(shí)施考核、兌現(xiàn)薪酬。

2.公司不負(fù)責(zé)解決聘用人員北京戶(hù)口與配偶工作。

四、聯(lián)系方式

陳老師 聯(lián)系電話(huà)：010-86625964

信息來(lái)源：http://www.spic.com.cn/jtgg/202001/t20200119_307012.htm