2019年中國(guó)民生銀行西安分行誠聘英才
來源:中國(guó)民生銀行網(wǎng)站 閱讀:1838 次 日期:2019-09-18 14:49:23
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中國(guó)民生銀行西安分行誠聘英才

中國(guó)民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立,是中國(guó)第一家主要由民營(yíng)企業(yè)發(fā)起設(shè)立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行。 成立23年來,伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,在廣大客戶和社會(huì)各界的支持下,中國(guó)民生銀行砥礪奮進(jìn),開拓創(chuàng)新,從當(dāng)初只有13.8億元資本金的一家小銀行,發(fā)展成為資產(chǎn)總額6萬億元、凈資產(chǎn)逾4300億元、分支機(jī)構(gòu)近2800家、員工超過5.8萬人的大型商業(yè)銀行。在英國(guó)《銀行家》雜志2019年7月發(fā)布的全球1000家大銀行排名中,中國(guó)民生銀行居第28位;在美國(guó)《財(cái)富》雜志2019年7月發(fā)布的世界500強(qiáng)企業(yè)排名中,中國(guó)民生銀行居第232位。

中國(guó)民生銀行西安分行于2001年8月28日正式掛牌成立,是中國(guó)民生銀行在國(guó)內(nèi)開設(shè)的第12家分行。也是總行在西北地區(qū)設(shè)立的第一家分行。十八年來,中國(guó)民生銀行西安分行始終秉承“為民而生、與民共生”的使命,以支持發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)為己任,主動(dòng)服務(wù)西部大開發(fā)和“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略,加快理念創(chuàng)新、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)對(duì)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、民生經(jīng)濟(jì)的金融服務(wù)力度,實(shí)現(xiàn)了自身效益和社會(huì)效益的“雙贏”。截至2019年6月末,西安分行建立了1家二級(jí)分行(寶雞分行)、2家村鎮(zhèn)銀行(榆林榆陽、志丹)、22家同城支行、55家持牌社區(qū)支行、員工總數(shù)1300人;各項(xiàng)存款余額670億元,各項(xiàng)貸款余額421億元。近年來,分行先后榮獲“陜西省先進(jìn)金融單位”、“全省支持非公有制經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”等重要榮譽(yù),連續(xù)六年獲得人行西安分行、外管局陜西省分局年度“A類”評(píng)價(jià)。分行榮獲2019年?duì)I銷峰會(huì)金竹獎(jiǎng)。我們憑借以人為本的管理理念以及胸懷未來的發(fā)展思路,形成了獨(dú)具特色、充滿活力的激勵(lì)機(jī)制,廣闊、多元的職業(yè)發(fā)展通道和優(yōu)越、健全的員工保障體系。中國(guó)民生銀行西安分行分行以其良好的業(yè)績(jī)、豐厚的回報(bào)、不凡的品牌形象和眾多的發(fā)展機(jī)遇成為西安地區(qū)金融界匯聚英才的殿堂。

當(dāng)前,中國(guó)民生銀行西安分行正處于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,為進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,更多的職位虛位以待,現(xiàn)誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的人才加盟民生。具體事宜如下:

一、招聘崗位及應(yīng)聘要求:高級(jí)理財(cái)經(jīng)理崗

(一)工作職責(zé)

1.熱愛廳堂服務(wù)工作,富有激情,具有一定的溝通協(xié)調(diào)及客戶營(yíng)銷能力,負(fù)責(zé)為中高端貴賓客戶提供專業(yè)化、全方位的資產(chǎn)配置服務(wù);

2.開展貴賓客戶產(chǎn)品服務(wù)營(yíng)銷,提高客戶貢獻(xiàn)度、忠誠度和滿意度;

3.發(fā)展所在機(jī)構(gòu)潛在貴賓客戶,擴(kuò)大市場(chǎng)份額;

4.維護(hù)所在機(jī)構(gòu)貴賓客戶關(guān)系,建立并管理客戶檔案;

5.完善所在機(jī)構(gòu)貴賓客戶信息管理系統(tǒng),提供合理化建議。

(二)任職要求

1.年齡35周歲(含)以下,全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2.具有5年及以上理財(cái)經(jīng)理崗位或貴賓客戶財(cái)富管理崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3.具備較好的客戶服務(wù)意識(shí)和客戶導(dǎo)向、溝通交流和關(guān)系建立能力;具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力;

4.精通銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等投資理財(cái)知識(shí),持有CFP資格證書,具有基金、保險(xiǎn)、理財(cái)?shù)戎饕?cái)富管理產(chǎn)品銷售的資格;

5.能熟練運(yùn)用境內(nèi)外金融市場(chǎng)工具,開展客戶財(cái)富資產(chǎn)配置規(guī)劃,熟悉監(jiān)管部門關(guān)于財(cái)富管理業(yè)務(wù)的相關(guān)政策法規(guī);

6、品行端正,遵守職業(yè)準(zhǔn)則,嚴(yán)格保守客戶信息秘密,無不良、違紀(jì)和違法行為紀(jì)錄。

二、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)

(一)登陸中國(guó)民生銀行官方網(wǎng)站(http://www.cmbc.com.cn),點(diǎn)擊底部“民生招聘”,進(jìn)入中國(guó)民生銀行招聘網(wǎng)站,用本人身份證注冊(cè)后完成個(gè)人簡(jiǎn)歷,  然后申請(qǐng)相應(yīng)職位。

(二)本次招聘報(bào)名僅受理網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受簡(jiǎn)歷郵遞、面呈等其他方式,報(bào)名截止時(shí)間為2019年12月31日。

(三)中國(guó)民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密,僅用于處理此次工作申請(qǐng)。招聘過程中,本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,謹(jǐn)防受騙。

(四)我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn),請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式,并注意及時(shí)查收。

(五)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。

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