2019年廣發(fā)銀行社會招聘公告(9.11)
產(chǎn)品高級經(jīng)理(信用卡產(chǎn)品)
工作內(nèi)容/職位描述:
職責描述:
1. 協(xié)助上級制定產(chǎn)品發(fā)展短、中、長期策略;獲客策略:包括新客群的研究,新獲客模式的拓展,新產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計及上線;現(xiàn)有產(chǎn)品策略及經(jīng)營:含日常維護、功能迭代升級等;交叉營銷的策略和規(guī)劃;
2. 制定信用卡產(chǎn)品年度維護策略,統(tǒng)籌產(chǎn)品發(fā)卡規(guī)模及各項質(zhì)量指標,推動產(chǎn)品功能創(chuàng)新及落地;
3. 制定現(xiàn)有信用卡產(chǎn)品年度維護策略(日常維護策略,生命周期管理及產(chǎn)品功能升級),結(jié)合產(chǎn)品特性及客戶需求,設(shè)計應目標市場變化的產(chǎn)品推廣計劃,有效達成現(xiàn)有產(chǎn)品相關(guān)業(yè)績指標;
4.協(xié)助制定本部門預算,落實并追蹤預算情況,并對預算進行合理管理,包括超支/結(jié)余等可行性解決方案;
任職要求:
任職要求:
1. 本科或以上學歷,985,211院校優(yōu)先考慮,有一定團隊管理經(jīng)驗 ;
2.5年以上產(chǎn)品設(shè)計/產(chǎn)品運營項目管理經(jīng)驗,熟悉金融產(chǎn)品生命周期,具有BAT金融產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.有產(chǎn)品管理和開發(fā)運營經(jīng)驗,具備大型項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先,具備金融跨界合作項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
模型分析高級專家
工作內(nèi)容/職位描述:
工作目標:
帶領(lǐng)模型團隊組織構(gòu)建和完善信用卡中心業(yè)務決策分析模型,推動現(xiàn)有開發(fā)模型的應用;指導模型策略優(yōu)化的開發(fā)和維護,為風險管理,市場決策以及其他業(yè)務處的科學化決策提供高效的決策支持。
工作職責:
1、進行統(tǒng)計分析模型和策略優(yōu)化項目的開發(fā)和維護,對建模主任提供技術(shù)指導及培訓。
2、收集統(tǒng)計分析模型相關(guān)信息;了解行業(yè)發(fā)展趨勢;梳理現(xiàn)狀,推進新技術(shù)在卡中心內(nèi)的應用,并對業(yè)務部門進行新技術(shù)培訓。
3、結(jié)合業(yè)務提出新技術(shù)與業(yè)務的契合點,引入新技術(shù)進行試驗與測試。
4、挖掘卡中心各個條線數(shù)據(jù)價值,在模型建設(shè)中加以應用。
任職要求:
工作要求:
1、 碩士或以上學歷,理工科(數(shù)學、統(tǒng)計優(yōu)先)
2、 5年以上金融模型或互聯(lián)網(wǎng)模型開發(fā)經(jīng)驗。
3、 3年以上應用任意一種語言模型開發(fā)經(jīng)驗。SAS\R\Python。
4、 3年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗。
5、 1年以上機器學習應用經(jīng)驗。
風險政策經(jīng)理(信用策略)
工作內(nèi)容/職位描述:
1、負責制定線上、線下產(chǎn)品授信政策及風險策略,并從風險管理的角度參與信貸產(chǎn)品的研發(fā),形成自己獨立判斷依據(jù)并出具風險審核意見;
2、建立實時業(yè)務風險監(jiān)控體系,跟蹤核心業(yè)務指標變化,根據(jù)風險偏好、市場環(huán)境、貸款產(chǎn)品的實際運行情況等,及時調(diào)整、優(yōu)化風控規(guī)則及流程;
3、有效識別客戶風險并科學實現(xiàn)風險與收益平衡,保障信貸政策在各環(huán)節(jié)的落實執(zhí)行;
4、負責信用相關(guān)的第三方數(shù)據(jù)的對接及應用策略開發(fā);
5、根據(jù)評分卡及第三方數(shù)據(jù)等維度,建立完善風險規(guī)則庫,負責策略包的準備,并持續(xù)跟蹤優(yōu)化。
任職要求:
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,經(jīng)濟類、統(tǒng)計數(shù)學類、計算機類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、為人正直,學習能力強,溝通能力強,能承受壓力,團隊合作精神強;
3、2年以上信用風險管理相關(guān)工作經(jīng)驗,能熟悉使用報表處理軟件(如Excel等)和數(shù)據(jù)分析及建模軟件(如SAS/SQL等);
4、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、表達能力與寫作能力,具備優(yōu)秀的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題能力,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析解讀能力;
5、具有項目管理經(jīng)驗,能夠獨立或帶領(lǐng)項目成員推動項目開展。