2019年興業(yè)銀行西寧分行公開招聘啟事

興業(yè)銀行西寧分行為總行下屬一級分行，于2014年10月成立，在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下，各項業(yè)務持續(xù)快速健康發(fā)展，為優(yōu)秀人才提供了廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。現為滿足業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。我們將為您提供優(yōu)厚的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。

一、招聘崗位及條件

◆零售金融部總經理

43周歲（含）及以下，本科（含在職）及以上學歷，經濟、金融相關專業(yè)，具有5年經濟金融從業(yè)經歷，具有中級職稱，現任其他經濟金融機構同職級職務，或現任其他經濟金融機構下一職級職務三年以上，熟悉當地市場，具備較強的銀行管理經驗。

招聘人數：1名

◆支行行長

43周歲（含）及以下，本科（含在職）及以上學歷，經濟、金融相關專業(yè)，具有5年經濟金融從業(yè)經歷，熟悉當地市場，具有一定的組織營銷經驗和支行管理經驗，有較豐富的客戶資源，較強的溝通能力和獨立解決問題的能力。

招聘人數：若干。

◆理財經理

35周歲（含）及以下，211全日制大學本科及以上學歷，經濟金融類專業(yè)，具有3年以上經濟金融工作經歷，持有金融注冊理財師AFP或CFP證書，掌握較豐富的零售業(yè)務相關知識，具有良好的溝通、協調、組織能力，具有創(chuàng)新意識和較好的分析、策劃、文字處理能力。

◆綜合柜員

28周歲（含）及以下，全日制本科及以上學歷，經濟、金融、法學、計算機等相關專業(yè)，具有2年及以上銀行柜面從業(yè)經歷，具備熟練的柜面業(yè)務操作能力、敏銳的風險識別意識，較強的營銷溝通能力及親和的外在形象。

招聘人數：若干。

注：若有豐富客戶資源的應聘者，上述招聘要求可適當放寬。

二、報名辦法

應聘材料：有意應聘者請登錄興業(yè)銀行網站（http://www.cib.com.cn），訪問“誠聘英才”欄目點擊“興業(yè)銀行西寧分行公開招聘啟事”下載并填寫“興業(yè)銀行西寧分行應聘登記表”。應聘者登記表中應包含應聘者個人電子照片、學習及工作經歷、家庭情況、應聘崗位、聯系方式（電話、聯系人、地址、郵編）等內容。應聘者需對應聘信息的真實性負責，如有虛假信息，取消其錄用資格。

簡歷投遞方式：應聘者請將應聘資料于2019年3月15日前，郵寄方式投遞至興業(yè)銀行西寧分行，地址：青海省西寧市五四西路54號興業(yè)銀行人事監(jiān)察部，郵編：810000；聯系人：魏老師聯系電話：0971-6266315

三、招聘程序

經初審、筆試、面試、體檢四個環(huán)節(jié)，對應聘者進行全面素質考察，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知，統(tǒng)一安排上崗前培訓。

四、注意事項

1、應聘報名表要求如實、詳盡填寫，注明應聘崗位，并附上照片。

2、應聘者個人信息僅用于此次招聘，興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密，應聘資料恕不退還。