2018年廣東珠海市香洲區(qū)委宣傳部招聘合同制職員人公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:886 次 日期:2018-11-06 14:33:56
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一、應(yīng)聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德,無違法犯罪記錄;

4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應(yīng)聘。

二、招聘崗位、人數(shù)和薪酬(見附件)

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,可由他人代報(bào)名;

2.報(bào)名時(shí)間:2018年11月5日—11月16日(周六、日全天不接受報(bào)名),上午8:30-12:00,下午2:30-5:30;

3.報(bào)名地點(diǎn):香洲區(qū)人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心一樓大廳。地址:珠海市香洲區(qū)興華路5號(hào)(珠海七中對(duì)面);

4.報(bào)名資料:

①《香洲區(qū)委宣傳部公開招聘合同制職員報(bào)名表》(見附件2,本人填寫并簽名);

②應(yīng)聘者本人身份證原件及復(fù)印件一份;

③學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份;

④應(yīng)聘者近期彩色免冠同版一寸照片2張;

⑤留學(xué)回國(guó)人員報(bào)名的,還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件一份;

⑥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明(有相關(guān)設(shè)計(jì)或制作作品,請(qǐng)刻錄成光碟附上);

代報(bào)名的還需提供代報(bào)名者身份證原件及復(fù)印件一份。

以上資料原件審核后退還,復(fù)印件留存。

(二)資格審查

應(yīng)聘者經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查,符合報(bào)考條件者,發(fā)放準(zhǔn)考證。

同一職位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例為1∶3,如低于該比例,則延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

(三)面試

面試側(cè)重了解應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力,應(yīng)聘者根據(jù)應(yīng)聘崗位職責(zé),發(fā)表10分鐘內(nèi)的應(yīng)聘演講并進(jìn)行答辯。面試滿分100分,占總成績(jī)的50%。

面試時(shí)間:2018年11月20日;

面試地點(diǎn):香洲區(qū)人力資源開發(fā)管理服務(wù)中心。

面試結(jié)束后,在成績(jī)合格考生中,依面試成績(jī)高低順序,按招聘人數(shù)與進(jìn)入筆試人數(shù)1∶3的比例確定筆試人員。面試合格人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際合格人數(shù)確定機(jī)筆試人員。

面試成績(jī)、筆試人員名單及筆試有關(guān)事項(xiàng),于面試后2日內(nèi)在香洲飯米粒網(wǎng)(www.xzfamily.com)“通知公告”欄公布,不再電話通知。

(四)筆試

筆試采取實(shí)操的形式統(tǒng)一進(jìn)行,側(cè)重考察應(yīng)聘者的寫作能力。滿分100分,占總成績(jī)的50%。

筆試時(shí)間:2018年11月22日;

筆試地點(diǎn):區(qū)行政中心719室。

筆試結(jié)束后,筆試合格的人員依總成績(jī)高低順序,按所在職位招聘人數(shù)等額確定體檢人員。如遇最后一名入圍人員總成績(jī)同分且超出招聘人數(shù)時(shí),同分人員按面試成績(jī)的高低擇優(yōu)確定體檢人員;若面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,?duì)同分者再次進(jìn)行面試,以再次面試成績(jī)的高低確定體檢人員。

筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)、總成績(jī)和體檢有關(guān)事項(xiàng)于筆試后2日內(nèi)在香洲飯米粒網(wǎng)(www.xzfamily.com)“通知公告”欄公布,不再電話通知。

(五)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行(體檢費(fèi)用自理)。體檢不合格者不予聘用,所產(chǎn)生的空缺可在考試總成績(jī)合格者中按總成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示

體檢合格人員提供真實(shí)、有效的無違反計(jì)劃生育政策的證明和無犯罪記錄證明后確定為擬聘人員。擬聘人員名單在香洲飯米粒網(wǎng)(www.xzfamily.com)“通知公告”欄公示3天。公示期間未收到情況反映,或收到情況但不影響聘用的,確定為聘用人員,影響聘用的,取消應(yīng)聘資格。

四、聘用

(一)聘用人員實(shí)行合同制管理。聘期至2019年3月31日,期滿后不再續(xù)簽;試用期1個(gè)月,試用期間,用人單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面的考核,試用期滿,經(jīng)考核合格的,正式聘用??己瞬缓细竦模獬赣藐P(guān)系。

(二)聘用人員不辦理戶籍遷移和工作關(guān)系調(diào)動(dòng)。

五、其他

(一)咨詢電話:0756-2516717;投訴或監(jiān)督電話:0756-2516350。

(二)對(duì)應(yīng)聘者的資格審查,貫穿于招聘的全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位招聘條件或弄虛作假的,立即取消其應(yīng)聘或聘用資格;已簽訂勞動(dòng)合同的予以解除。

(三)招聘過程中出現(xiàn)特殊情況,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

 

中共珠海市香洲區(qū)委宣傳部

2018年10月31日

來源:http://www.zh-hr.com/jsp/company/information/centerinfodetail.jsp?info=4700

 

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