2018年珠海市金灣區(qū)招聘政府購(gòu)買(mǎi)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位工作人員公告
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根據(jù)市人社局、市財(cái)政局《關(guān)于做好政府購(gòu)買(mǎi)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)試點(diǎn)工作有關(guān)情況的通知》(珠人社函〔2018〕320號(hào))有關(guān)規(guī)定,金灣區(qū)面向全市公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位3名工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

(一)一類(lèi)崗位

1.招聘崗位

序號(hào) 崗位代碼 招聘單位 招聘崗位 職位簡(jiǎn)介 招聘人數(shù) 報(bào)名聯(lián)系人和地址
1 jc2018001 珠海市金灣區(qū)三灶鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所 公共就業(yè)服務(wù)協(xié)理人員 從事公共就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)及相關(guān)事務(wù)等管理服務(wù)工作 2 聯(lián)系人:方小姐電話:7629007地址:金灣區(qū)三灶鎮(zhèn)金海岸大道西28號(hào)行政服務(wù)中心5樓
2 jc2018002 珠海市金灣區(qū)紅旗鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所 辦公室工作人員 從事勞動(dòng)協(xié)理員的各項(xiàng)日常工作、協(xié)助辦公室處理各項(xiàng)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)工作 1 聯(lián)系人:許先生電話:7792033地址:珠海市金灣區(qū)紅旗鎮(zhèn)虹輝一路8號(hào)紅旗綜治信訪維穩(wěn)中心一樓人社所

2.招聘對(duì)象

2018屆離校未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生,并具備以下情形之一:

(1)屬城鄉(xiāng)困難家庭成員(需持城鄉(xiāng)低保證、或五保供養(yǎng)證、或特困職工證、或扶貧卡、或城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭證明);

(2)經(jīng)殘疾等級(jí)評(píng)定機(jī)構(gòu)評(píng)定為殘疾的人員(需持殘疾證);

(3)辦理失業(yè)登記手續(xù)且處于失業(yè)狀態(tài)的人員(需持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或原《就業(yè)失業(yè)登記證》)。

(4)經(jīng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員或城鄉(xiāng)困難家庭成員的其他情形。

(5)計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名截止日。

(二)二類(lèi)崗位

1.招聘崗位

序號(hào) 崗位代碼 招聘單位 招聘崗位 職位簡(jiǎn)介 招聘人數(shù) 報(bào)名聯(lián)系人和地址
1 jc2018003 珠海市金灣區(qū)紅旗鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所 辦公室工作人員 從事勞動(dòng)協(xié)理員的各項(xiàng)日常工作、協(xié)助辦公室處理各項(xiàng)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)工作 3 聯(lián)系人:許先生
電話:7792033
地址:珠海市金灣區(qū)紅旗鎮(zhèn)虹輝一路8號(hào)紅旗綜治信訪維穩(wěn)中心一樓人社所

2.招聘對(duì)象

畢業(yè)3年內(nèi)離校未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生,并具備以下情形之一:

(1)屬城鄉(xiāng)困難家庭成員(需持城鄉(xiāng)低保證、或五保供養(yǎng)證、或特困職工證、或扶貧卡、或城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭證明);

(2)經(jīng)殘疾等級(jí)評(píng)定機(jī)構(gòu)評(píng)定為殘疾的人員(需持殘疾證);

(3)辦理失業(yè)登記手續(xù)且處于失業(yè)狀態(tài)的人員(需持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或原《就業(yè)失業(yè)登記證》)。

(4)經(jīng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員或城鄉(xiāng)困難家庭成員的其他情形。

(5)計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名截止日。

二、招聘程序及方法

個(gè)人報(bào)名—資格審查—筆試—面試—體檢—考察—擬聘人選公示—聘用。具體程序如下:

(一)個(gè)人報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

2.報(bào)名時(shí)間:10月17日至10月19日,10月22日至10月23日,上午 8:30—12:00,下午14:30—17:30。

3.報(bào)名地址及聯(lián)系人:見(jiàn)崗位表。

4.報(bào)名材料:

(1)政府購(gòu)買(mǎi)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位報(bào)名表原件一份(見(jiàn)附件,報(bào)名者須在“報(bào)名人員簽名”處親筆簽名,未簽名的不予受理);

(2)個(gè)人近期同底大1寸正面免冠彩照2張(其中1張貼報(bào)名表上);

(3)身份證、戶口簿復(fù)印件各1份;

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件各1份(港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考,并在面試前出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)以及有關(guān)證明材料);

(5)未違反計(jì)劃生育政策證明;

(6)職位要求的其他證書(shū)、證明復(fù)印件;

以上各類(lèi)證書(shū)、證明等報(bào)名材料報(bào)名時(shí)均提交復(fù)印件,并提供原件以備查驗(yàn),報(bào)名資料必須真實(shí)準(zhǔn)確。

5.資格審查。由各招考單位在接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,并報(bào)金灣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局政府購(gòu)買(mǎi)崗位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工作小組辦公室”)復(fù)核后,確定參加考試人員,如報(bào)名材料不齊或不符合報(bào)名資格的不予參加筆試。通過(guò)資格審查人員名單在金灣區(qū)人民政府網(wǎng)及金灣人社微信公眾號(hào)上發(fā)布。

6.筆試開(kāi)考比例。每一職位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例不低于1:1;如低于該比例的,由工作小組辦公室根據(jù)考生意愿從其他職位報(bào)考人員中調(diào)劑,必要時(shí)提請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局政府購(gòu)買(mǎi)崗位工作小組在全市范圍內(nèi)調(diào)劑。

(二)筆試及面試

筆試和面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)水平以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力。具體考試程序如下:

1.筆試。采取閉卷考試形式進(jìn)行。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)等事項(xiàng)另行在金灣區(qū)人民政府網(wǎng)及金灣人社微信公眾號(hào)上發(fā)布。

筆試結(jié)束后當(dāng)日,筆試成績(jī)及面試人員名單在金灣區(qū)政府網(wǎng)站公布。

2.面試。面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按所報(bào)職位招考人數(shù)1:3比例從筆試合格(分?jǐn)?shù)60分及以上,下同)考生中確定,筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際筆試合格考生人數(shù)確定面試對(duì)象。

面試方式,具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行在金灣區(qū)人民政府網(wǎng)及金灣人社公眾號(hào)上發(fā)布。

3. 考試總成績(jī)總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)。

(三)考察、擬聘人選公示及聘用

1.體檢

根據(jù)考試總成績(jī)合格者(分?jǐn)?shù)60分及以上,下同)分?jǐn)?shù)從高到低的順序,按照職位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢合格的,確定為考察人選。

2.考察

參照公務(wù)員錄用考察工作的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行??疾旌细竦模_定為擬聘人員。

3.公示

在金灣區(qū)人民政府網(wǎng)及金灣人社微信公眾號(hào)上對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為五個(gè)工作日。

4.聘用

公示期滿且無(wú)異議的,招聘結(jié)果經(jīng)工作小組辦公室確認(rèn)后,辦理聘用等手續(xù),由招聘單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為兩年。

三、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿于招聘全過(guò)程,有下列情形之一的,取消其應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的,予以解聘,且雙方互不作任何補(bǔ)償:

1.報(bào)考材料弄虛作假的;

2.經(jīng)審核不符合報(bào)名資格條件的;

3.體檢或考察不合格的;

4.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

5.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不準(zhǔn)聘用的其他情形。

(二)因以上情形取消聘用資格的,可在考試總成績(jī)合格人員中依次遞補(bǔ)。

(三)其他未盡事宜,由工作小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督或投訴電話: 0756—7263397(區(qū)人社局)。

金灣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局政府購(gòu)買(mǎi)崗位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2018年10月15日

公告來(lái)源:http://www.zqdh.gov.cn/zwgk_19027/xwdt/tzgg/zqsdhqscjdglj_20808/201810/t20181016_714847.html

 

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