華夏銀行（股票代碼：600015）于1992年10月在首都北京成立。截至2016年末，總資產(chǎn)規(guī)模23,562.35億元，營業(yè)收入640.25億元，歸屬于上市公司股東凈利潤196.77億元。共設立40家一級分行、53家二級分行、886家營業(yè)機構，員工人數(shù)超過3.9萬人，形成了“立足經(jīng)濟發(fā)達城市，輻射全國”的機構體系。并建立境內(nèi)外代理行1,572家，分布在五大洲的115個國家和地區(qū)的375個城市，建成了覆蓋全球主要貿(mào)易區(qū)的結算網(wǎng)絡。2017年2月，在英國《銀行家》雜志發(fā)布“全球銀行品牌500強”排名中，華夏銀行位列第71位，居中資銀行第15位，品牌價值34.73億美元，年增幅23%。

　　華夏銀行廈門分行成立于2011年1月，是直屬于華夏銀行總行的一級分行。自開業(yè)以來，分行始終堅持“以客戶為中心，以市場為導向”，立足廈門，輻射海西，不斷擴大經(jīng)營規(guī)模，保持持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。目前設有營業(yè)網(wǎng)點6家，擁有一支年輕化、專業(yè)化、富于創(chuàng)新、朝氣蓬勃的員工隊伍。分行發(fā)展增速在廈門地區(qū)股份制銀行中名列前茅，品牌美譽度不斷提升，先后榮獲廈門地區(qū)“網(wǎng)上銀行最佳創(chuàng)新服務獎”、“廈門市民最滿意銀行網(wǎng)點”等多項榮譽。

　　因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀懷揣夢想、充滿激情的精英人才加盟我行，與我們攜手共創(chuàng)美好未來！

　　一、基本條件

　　大學本科（含）以上學歷，30周歲以下（支行行長、營銷部負責人、客戶經(jīng)理40周歲以下）；事業(yè)心和責任感強，遵紀守法，誠實信用，具有良好的職業(yè)道德，無違法違紀違規(guī)等不良從業(yè)記錄；與本行員工無親屬關系（包括夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系）。

　　二、崗位說明及任職要求

　?。ㄒ唬┚C合柜員

　　崗位說明：負責辦理銀行各項臨柜業(yè)務，處理日常現(xiàn)金收付，受理公司和個人賬戶、支付結算、票據(jù)、外匯等相關業(yè)務。

　　任職要求：大學本科以上學歷（歡迎2017年應屆畢業(yè)生報名），經(jīng)濟、金融、管理、法學、計算機類專業(yè)畢業(yè)，具有1年以上銀行柜面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，具有良好的個人形象，普通話流利標準。

　?。ǘ┲行虚L、副行長、營銷部負責人

　　崗位說明：支行行長負責組織本支行的市場拓展和客戶開發(fā)工作，完成各項經(jīng)營計劃；貫徹執(zhí)行總、分行相關規(guī)章制度，負責本支行的全面工作，管控業(yè)務風險。

　　支行副行長協(xié)助支行行長做好支行的市場拓展和客戶開發(fā)工作，貫徹執(zhí)行總、分行規(guī)章制度，管控業(yè)務風險。

　　營銷部負責人負責組織本部門落實市場拓展和客戶開發(fā)工作，完成各項經(jīng)營計劃；貫徹執(zhí)行總、分行相關規(guī)章制度，管控業(yè)務風險。

　　任職要求：原則上具備5年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，熟悉銀行相關業(yè)務及產(chǎn)品，有一定的銀行管理經(jīng)驗，具有較強的市場開拓能力，有豐富的客戶資源，良好的風險識別防控能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。

　?。ㄈ┕究蛻艚?jīng)理、個人客戶經(jīng)理

　　崗位說明：公司客戶經(jīng)理主要負責有關公司客戶信息、業(yè)務需求的收集、整理和反饋，執(zhí)行上級建立的市場營銷策略，拓展公司客戶，辦理授信業(yè)務，做好公司客戶關系維護和金融服務工作。

　　個人客戶經(jīng)理主要負責開發(fā)拓展個人客戶，為個人客戶提供存款、貸款、信用卡、財富管理等全方位的業(yè)務咨詢與服務。

　　任職要求：具有銀行公司業(yè)務或個人業(yè)務營銷經(jīng)驗者優(yōu)先，具備良好的溝通技巧和營銷技能，較強的市場開拓能力，能承受較大的工作壓力。

　?。ㄋ模┛倳?/p>

　　崗位說明：根椐分級授權管理權限，負責營業(yè)網(wǎng)點部分業(yè)務的審核和授權工作，協(xié)助營業(yè)室經(jīng)理負責網(wǎng)點日常業(yè)務管理，對柜員日常規(guī)范性操作及內(nèi)控管理關鍵點進行監(jiān)督檢查，有效控制業(yè)務風險，完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求：大學本科及以上學歷；經(jīng)濟學類、管理學類、法學類、計算機類專業(yè)或會計師、經(jīng)濟師、審計師及以上專業(yè)技術職稱。未達到上述學歷或?qū)I(yè)要求，但取得注冊會計師、注冊審計師資格的，視同學歷及專業(yè)達到要求；銀行會計專業(yè)工作3年（含）以上。

　?。ㄎ澹┐筇媒?jīng)理

　　崗位說明：主要負責客戶的引導、分流和業(yè)務咨詢，做好營業(yè)廳堂內(nèi)外服務，宣傳相關產(chǎn)品和服務。

　　任職要求：具有良好的氣質(zhì)形象，較強的溝通與應急能力，親和力強。

　　（六）信用卡中心

　　1．團隊主管

　　崗位說明：帶領信用卡銷售專員進行市場宣傳、業(yè)務推廣等；負責促銷項目和活動的開發(fā)規(guī)劃和管理，帶領銷售專員完成本小組整體發(fā)卡目標任務；定期組織銷售專員進行日常業(yè)務知識和推銷技巧培訓，跟蹤銷售專員的推廣業(yè)績，協(xié)助其提高業(yè)績。

　　任職要求：具備3年以上銀行信用卡營銷經(jīng)驗，具有較強市場開拓能力和組織領導能力；具有良好的風險防控意識、團隊協(xié)作能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　2．信用卡客戶經(jīng)理

　　崗位職責：推廣銷售本行信用卡及相關消費金融產(chǎn)品，完成既定的信用卡銷售任務指標；指導客戶填寫申請表，專業(yè)答復客戶提出問題，策劃并協(xié)助完成我行創(chuàng)新營銷工作；

　　按照銀行相關規(guī)定進行規(guī)范營銷，強化自身風險防控意識，做好前端風險防范工作；識別客戶需求，做好現(xiàn)有客戶的維護工作。

　　任職要求：全日制大專及以上學歷，金融、管理、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮；具有銷售經(jīng)驗，具有良好的溝通技巧、客戶服務意識、較強的抗壓能力；性格外向、樂觀、能吃苦耐勞、開拓進取、樂于接受挑戰(zhàn)；熟悉金融業(yè)、銀行業(yè)法律知識。

　　3．招聘崗位：易達金客戶經(jīng)理

　　崗位職責：負責易達金（類似于信用貸款）產(chǎn)品營銷推廣，開發(fā)易達金新客戶，宣傳消費分期貸款產(chǎn)品。

　　任職要求：全日制大專及以上學歷，金融、管理、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮；具有銷售經(jīng)驗，具有良好的溝通技巧、客戶服務意識、較強的抗壓能力；性格外向、樂觀、能吃苦耐勞、開拓進取、樂于接受挑戰(zhàn)；熟悉金融業(yè)、銀行業(yè)法律知識。

　　三、薪酬福利待遇

　　應聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關福利待遇外，我行將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應聘人員實際表現(xiàn)提供具有競爭力的薪酬待遇。

　　四、應聘方式

　　1、有意應聘者請登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站（https://zhaopin.hxb.com.cn），在線注冊并填寫個人簡歷，進行在線報名?；蛘呦螺d附件中的報名表，填寫后發(fā)送至郵箱：hxbxmzhaopin@126.com

　　2、報名截止時間為2017年12月31日，我行將根據(jù)應聘者報名時間先后順序安排筆試、面試，請應聘者保持手機通訊暢通。

　　3、應聘者應保證提供資料的真實性，如提供資料與事實不符，我行將取消應聘和錄用資格。我行對應聘資料保密，恕不退還，謝絕來電來訪。

　　我行始終堅持“以人為本”的企業(yè)核心價值觀，努力為您的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造團結和諧的工作氛圍和優(yōu)良的工作條件，提供有競爭力的激勵機制，讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺上充分施展才干，實現(xiàn)自我價值！

　　歡迎您加盟華夏銀行廈門分行！