因浙江稠州商業(yè)銀行總行互聯網金融部工作需要，公開誠聘以下職位工作人員：
| 崗位名稱 (需求人數） |
崗位職責 | 任職條件 |
| 網絡信貸 中心渠道管理崗（1人） |
1、推動與維護互聯網平臺公司、金融機構業(yè)務合作； 2、完善我行新型金融基礎設施建設，拓展線上營銷渠道； 3、負責新客戶線下導流，推動o2o立體營銷體系的構建。 |
1、大學本科及以上學歷，計算機、統計學專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上互聯網工作經歷，有銀行及金融機構工作經歷優(yōu)先； 3、熟悉互聯網金融公司的業(yè)務流程，了解行業(yè)的規(guī)則； 4、具備較好的學習能力、溝通能力，能協調和處理客戶關系， 能承受較大工作壓力。 |
| 網絡信貸中心 產品經理（1人） |
1、研究開發(fā)互聯網金融產品，建設我行互聯網金融平臺； 2、做好互聯網產品日常數據監(jiān)測及業(yè)務深度分析，提出產品及政策優(yōu)化建議； 3、對產品流程進行優(yōu)化。 |
1、大學本科及以上學歷，計算機、統計學專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上銀行工作經驗，有互聯網工作經歷優(yōu)先； 3、了解互聯網金融產品的實現過程，熟悉銀行業(yè)務， 能夠協同相關部門完成合作產品落地； 4、能夠熟練使用各種辦公室軟件，具備一定的文字功底。 |
| 電子銀行中心 移動產品開發(fā)崗（1人） |
1、研究手機銀行、微信銀行等移動互聯網產品業(yè)內發(fā)展趨勢， 結合我行產品現狀提出體系建設規(guī)劃； 2、負責相關項目需求設計、開發(fā)協調、業(yè)務測試等工作； 3、負責移動端產品日常運維，產品優(yōu)化等工作； 4、負責對分支機構業(yè)務培訓、指導答疑； 5、負責移動端產品數據分析，關注業(yè)務發(fā)展情況、客戶體驗、客戶行為解讀； 6、負責移動端產品風險控制，關注反欺詐策略及應用； 7、協助營銷策劃崗開展營銷活動，關注產品導流及互聯網營銷場景內容建設。 |
1、大學本科及以上學歷，信息管理、計算機、經濟管理類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上銀行從業(yè)經驗，2年以上互聯網產品、 電子渠道業(yè)務管理或系統開發(fā)經驗， 具有移動端相關產品經驗者優(yōu)先； 3、熟悉相關法律法規(guī)、移動端常見風險點及防范措施； 4、具備一定業(yè)務開發(fā)能力、協調能力、管理能力、 組織能力、文字功底和溝通能力。 |
| 杭州客服中心 座席代表（4人） |
1、負責接聽客戶來電， 辦理電話銀行語音和人工座席交易； 2、協助處理客戶自助設備使用運行中出現的異常情況； 3、處理業(yè)務過程中的呼入客戶投訴及建議，并及時處理客戶投訴； 4、推動各種客戶需求和設訴的督辦落實。 |
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限； 2、1年以上銀行從業(yè)經驗，性別不限，普通話標準，能適應輪班制； 3、樂觀積極，具備一定的抗壓能力，溝通能力，良好的客戶敏感度。 |
| 金華遠程中心 遠程柜員（2人） （工作地：金華） |
1、負責電子賬戶、直銷銀行、征信業(yè)務、遠程預開卡、移動收單商戶等業(yè)務審核； 2、通過電話、網絡等各類遠程渠道解決客戶需求，提升客戶體驗。 |
1、30歲以下，大專及以上學歷，金融、會計類專業(yè)優(yōu)先； 2、了解銀行業(yè)務，有銀行相關工作經驗優(yōu)先； 3、普通話標準，工作細心負責，具備風險意識、 良好學習能力、溝通表達能力、抗壓能力和團隊協作能力； 4、能接受周末及節(jié)假日倒班。 |
報名須知：
郵件方式報名：社會招聘登記表（請登錄我行網站：www.czcb.com.cn，點擊“人才招聘”——“資料下載”欄下載），附身份證、學歷學位證、職稱證書等應聘材料復印件。應聘資料代為保管，恕不退還。
應聘郵箱：hr@czcb.com.cn
報名截止時間：2017年3月12日
聯系電話：0571-87117717
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