廣東省人民醫(yī)院創(chuàng)建于1946年，是國內(nèi)規(guī)模最大、綜合實(shí)力最強(qiáng)的醫(yī)院之一。2008年5月廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院成立，與廣東省人民醫(yī)院合署辦公，屬下現(xiàn)有廣東省心血管病研究所、廣東省老年醫(yī)學(xué)研究所、廣東省精神衛(wèi)生中心、廣東省肺癌研究所、廣東省眼病防治研究所、廣東省神經(jīng)科學(xué)研究所等多個(gè)臨床醫(yī)療、教學(xué)和科研機(jī)構(gòu)。

在深化公立醫(yī)院改革形勢下，廣東省人民醫(yī)院與珠海金灣政府合作新建廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院(珠海市金灣中心醫(yī)院)。醫(yī)院為公益二類事業(yè)單位，地處珠海市西部生態(tài)城區(qū)——金灣區(qū)，占地61168平方米，依山傍海，環(huán)境優(yōu)美，市政配套齊全，交通四通八達(dá)，離珠海機(jī)場僅10分鐘車程。規(guī)劃建筑面積75000平方米，按800張床進(jìn)行三級醫(yī)院總體規(guī)劃，其中一期開放400張病床，將配置1臺DSA、1臺MRI、2臺CT等大型醫(yī)療設(shè)備，已于2016年10月建成投入使用。

醫(yī)院依托珠海特區(qū)政策優(yōu)勢，按照深化醫(yī)改要求，實(shí)行所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離，建立理事會、監(jiān)事會和醫(yī)院管理層三部分組成的法人治理機(jī)制。實(shí)行“強(qiáng)?？?，小綜合”發(fā)展戰(zhàn)略，將廣東省人民醫(yī)院心血管、老年醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)等國家重點(diǎn)專科拓展延伸，帶動其他?？茦I(yè)務(wù)發(fā)展。醫(yī)院設(shè)有國際醫(yī)療中心，開展面向港珠澳高端醫(yī)療需求的國際化品質(zhì)服務(wù)。未來計(jì)劃建成面向珠海市、輻射珠江口西岸以及港澳地區(qū)的區(qū)域性醫(yī)療中心。歡迎有志之士加盟，共創(chuàng)美好未來。

為促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)發(fā)展，我院擬面向全社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和應(yīng)聘條件

(一)招聘崗位、招聘人數(shù)和資格條件

詳見附件1。

(二)基本條件

應(yīng)聘者具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，具備崗位所需的專業(yè)、技能和身體條件。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

2.近2年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

二、薪酬待遇

(一)聘用人員為我院合同制人員，執(zhí)行醫(yī)院規(guī)定的薪酬待遇。

(二)醫(yī)院依法為受聘人員辦理社會保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)種)及住房公積金;但不受理人事關(guān)系及檔案。

(三)對非珠海戶籍且現(xiàn)工作單位不在珠海的人員，免費(fèi)提供3個(gè)月住宿。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間及方式

本公告招聘崗位長期有效，所有崗位自公告發(fā)布之日起，接受報(bào)名，截止時(shí)間以招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知為準(zhǔn)。

采用現(xiàn)場報(bào)名、郵寄報(bào)名兩種方式。地址：珠海市金灣區(qū)三灶鎮(zhèn)虹陽路2號廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院行政樓四樓407室，人力資源部收(郵編519090)。

2.報(bào)名材料

應(yīng)聘者向醫(yī)院人力資源部提交有關(guān)材料：《廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院工作人員報(bào)名表》(附件2)(親筆簽名)、有效期內(nèi)計(jì)劃生育證明材料、身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書、聘用證書和獲獎證書的原件和復(fù)印件等證明材料。應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

報(bào)考職位有工作經(jīng)歷年限要求的則須提供勞動合同和社保清單;報(bào)考職位有某種相關(guān)工作經(jīng)歷年限要求的，勞動合同無法證明的，還須提供其他佐證材料。

(二)資格審查

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報(bào)名者提供的材料進(jìn)行資格初審，對初審合格者及時(shí)電話通知面試相關(guān)事宜，對初審不合格者不再專門通知。

(三)面試測評

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要對擬招聘人員的臨床、科研、教學(xué)能力、工作態(tài)度、求職意愿以及家庭情況等進(jìn)行綜合考量，經(jīng)會議討論后對是否聘用形成書面意見。

(四)體檢和考察

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考核情況，按1：1比例確定參加體檢、考察人員。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察程序，主要考察擬聘人員的有無違法犯罪、有無違反計(jì)劃生育條例等情況。

(五)公示和聘用

考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考年齡：40周歲以下指1976年11月30日之后出生人員，45周歲以下指1971年11月30日之后出生人員;工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算截止日期為2016年11月30日。

(二)資格審查貫穿于招聘過程，應(yīng)聘人員在招聘過程中有如下情形之一的，取消聘用資格：

1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或因自身的原因未按時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)的;

2.偽造、涂改證件或證明、弄虛作假、或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

3.未按時(shí)提供相關(guān)證明材料的;

4.因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的;

5.有違法犯罪記錄的;

6.法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。

(三)本公告未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：人力資源部0756-7635534

監(jiān)督或投訴電話：區(qū)衛(wèi)計(jì)局0756-7262918

廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年11月9日

附件

1.廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院招聘工作人員崗位一覽表

2.廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表

3.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)

易賢下載網(wǎng)：廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院2016年招聘工作人員公告(長期有效)