各市（地）、縣（市）人力資源和社會(huì)保障局，農(nóng)墾總局人社局，森工總局人事局，省直有關(guān)單位、省內(nèi)高校：

為深入貫徹落實(shí)《關(guān)于建立集聚人才體制機(jī)制激勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)若干政策的意見》（黑發(fā)〔2015〕6號(hào)）對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的部署和2016年省政府工作報(bào)告中提出的關(guān)于“留住更多我省培養(yǎng)的優(yōu)秀人才，為黑龍江新一輪經(jīng)濟(jì)發(fā)展積蓄關(guān)鍵力量”的要求，為實(shí)施“五大規(guī)劃”和促進(jìn)“十大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)”發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支持，擬舉辦2016年校園系列招聘活動(dòng)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、活動(dòng)名稱

2016年校園系列招聘活動(dòng)

二、活動(dòng)時(shí)間

活動(dòng)分春季和秋季兩個(gè)階段進(jìn)行：

春季活動(dòng)：2016年3月下旬至5月底

秋季活動(dòng)：2016年9月下旬至11月底

三、活動(dòng)目標(biāo)

通過舉辦校園系列招聘活動(dòng)，為畢業(yè)生求職擇業(yè)和用人單位招聘人才搭建供需對(duì)接平臺(tái)，提供更方便、更快捷、更高效的服務(wù)，吸引各類優(yōu)秀畢業(yè)生在龍江就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

四、服務(wù)對(duì)象

(一)春季招聘針對(duì)2016屆普通高校畢業(yè)生及往屆離校未就業(yè)畢業(yè)生。

(二)秋季招聘針對(duì)2017屆普通高校畢業(yè)生及往屆離校未就業(yè)畢業(yè)生。

五、主辦單位

各相關(guān)高校

六、活動(dòng)形式

（一）舉辦校園現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

先期舉辦春季專場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)（秋季招聘會(huì)另行通知）。同時(shí)，積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、人力資源和社會(huì)保障事務(wù)代理等服務(wù)活動(dòng)，幫助畢業(yè)生了解就業(yè)形勢(shì)、就業(yè)政策和用人需求，提高服務(wù)的針對(duì)性和有效性。

（二）舉辦畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)

活動(dòng)期間，在黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、黑龍江省人才網(wǎng)、黑龍江省就業(yè)信息網(wǎng)同步舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)，為招聘單位和畢業(yè)生搭建網(wǎng)絡(luò)供需對(duì)接平臺(tái)。

七、工作要求

（一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要充分認(rèn)識(shí)此次活動(dòng)的重要意義，將這項(xiàng)活動(dòng)納入畢業(yè)生就業(yè)工作和人才工作整體規(guī)劃來部署和推動(dòng)。省人社廳負(fù)責(zé)總體部署，溝通協(xié)調(diào)，申請(qǐng)工作經(jīng)費(fèi)，征集招聘單位。省教育廳負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)高校招聘場(chǎng)地、時(shí)間安排；相關(guān)高校負(fù)責(zé)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)布置安排、組織學(xué)生參會(huì)以及招聘會(huì)的安全保衛(wèi)工作。各地、各單位要精心策劃，周密組織，在分工負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)合作，嚴(yán)格落實(shí)活動(dòng)各項(xiàng)要求。

（二）各地、各單位要通過廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體開展宣傳報(bào)道，還要利用微信、微博等新媒體宣傳活動(dòng)信息。要在相關(guān)人才網(wǎng)站、高校網(wǎng)站、校園宣傳窗口廣泛發(fā)布活動(dòng)信息，擴(kuò)大活動(dòng)的宣傳覆蓋面，動(dòng)員更多用人單位、高校畢業(yè)生積極參加這一活動(dòng)。

（三）用人單位可選擇《2016年（春季）校園系列專場(chǎng)招聘活動(dòng)初步安排》表（見附件1）中的一所或幾所院校參會(huì)；報(bào)名參會(huì)事宜直接與相關(guān)站點(diǎn)院校聯(lián)系；具體要求可電話咨詢相關(guān)站點(diǎn)院?；虻卿浽盒９倬W(wǎng)查閱。

（四）參加招聘的事業(yè)單位，公開招聘高層次和急需緊缺專業(yè)畢業(yè)生，可簡化程序，通過現(xiàn)場(chǎng)面試、直接考核的方式招聘。

（五）要嚴(yán)格落實(shí)國家關(guān)于舉辦人才招聘會(huì)的各項(xiàng)規(guī)定要求。各高校要對(duì)用人單位的資質(zhì)合法性與招聘職位信息的真實(shí)性、有效性進(jìn)行嚴(yán)格審查，嚴(yán)防各類欺詐行為?，F(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的場(chǎng)地及設(shè)施應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定，并特別注意消防和安保工作，提前準(zhǔn)備各項(xiàng)預(yù)案，確?；顒?dòng)安全有序進(jìn)行。

（六）活動(dòng)期間對(duì)用人單位和高校畢業(yè)生一律實(shí)行免費(fèi)服務(wù)；參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的用人單位差旅費(fèi)自理。

（七）搞好統(tǒng)計(jì)，做好總結(jié)。要對(duì)活動(dòng)開展情況及取得的效果進(jìn)行跟蹤，每個(gè)階段的活動(dòng)結(jié)束后，要認(rèn)真做好總結(jié)工作，按照統(tǒng)一要求，對(duì)招聘活動(dòng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)（見附件2），并于活動(dòng)結(jié)束后一周內(nèi)，將活動(dòng)總結(jié)和情況統(tǒng)計(jì)表報(bào)送省人社廳。

聯(lián)系人：王柳鮑炳文

聯(lián)系電話：0451—87130130/87130131

郵箱：srstrcc@126.com

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