根據(jù)貴州省人事廳《關于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、市人通（2006）53號文件精神，為使人事人才工作適應科學發(fā)展觀的要求,為經(jīng)濟建設服務,經(jīng)區(qū)人民政府批準,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會招聘112名事業(yè)單位專業(yè)人員和管理人員。

一、成立領導小組：領導小組成員（略）

領導小組下設辦公室在區(qū)人力資源和社會保障局，負責具體招聘工作。

二、工作的原則及程序

招聘工作按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行，實行公開報考條件、公開報名、公開考試、公開錄用、公開監(jiān)督。按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、筆試及資格審查、面試、體檢、考核、擇優(yōu)聘用程序進行。

三、招聘的職位及人數(shù)

公開招聘112名（其中：區(qū)直事業(yè)55名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)57名，）

詳見附表：鐘山區(qū)2011年事業(yè)單位招聘計劃表。

四、招聘的對象范圍及條件

（一）范圍

1、全日制大、中專畢業(yè)生；

2、不限戶籍。

（二）條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導、熱愛社會主義，具有良好的公民道德；

2、品行端正，無違法違紀行為，具有職位所需要的相關專業(yè)知識和實際工作能力；

3、身體健康，符合公務員錄用體檢標準要求；

4、其他條件詳見附表（年齡計算以2011年6月30日為界限）。

五、發(fā)布招考公告

在六盤水日報、貴州日報、六盤水市電視臺發(fā)布招聘信息，在六盤水市鐘山區(qū)政府和鐘山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布招聘《簡章》7個工作日。

鐘山區(qū)政府網(wǎng):http://www.gzzs.gov.cn/

鐘山區(qū)人力資源和社會保障局:http://zsqrlj.gzzs.gov.cn

六、報名

報名時間：2011年10月9日至2011年10月15日

上午：08：30—12：00

下午：14：00—17：00

報名地點：貴州省六盤水市鐘山區(qū)人力資源和社會保障局會議室。

報考人員須持畢業(yè)證、身份證（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明）原件和復印件，報考職位有職稱和執(zhí)業(yè)資格要求的持相應職稱證書和執(zhí)業(yè)資格證書，近期同底免冠彩色1寸照片5張。在職人員須持其工作單位的同意報考證明，在職教師須持其所屬縣級以上教育主管部門的同意報考證明，服務期未滿的“西部志愿者”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職人員”（村官）、“一村一名大學生”、“三支一扶”、和“事業(yè)單位見習人員”，須持其服務單位和主管部門的同意報考證明。報考須本人親自報名，報名表上應如實填寫，因填寫不真實、不完整或填寫錯誤所造成的后果由報考人負責。

每名報考人員只能報考一個職位。

報名時按照省物價局、省財政廳黔價費（2010）55號文件，收取錄用考試考務費100元。

準考證領取地點在鐘山區(qū)人力資源和社會保障局報名點，考生憑身份證和報名發(fā)票領取。

領取準考證時間：2011年10月31日至2011年11月4日

報考職位與報名人數(shù)的比例達到1：3方能開考。

七、加分政策

本次招考中對符合下列條件的考生在筆試成績總分中加5分（加分在按百分制折算前進行，同時符合兩項以上加分條件的，不累計加分）。具體條件如下：

1、革命烈士、因公犧牲或見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民的子女；

2、至2011年12月31日在貴州省六盤水市鐘山區(qū)服務期已滿，且服務期間年度考核均為合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職人員”(村官)、“西部志愿者”、“一村一名大學生”、“三支一扶”和事業(yè)單位見習人員。

符合上述加分條件的考生，報名填寫加分審批表并由有關主管部門簽字蓋章。

八、筆試

筆試為閉卷考試。由鐘山區(qū)招考工作辦公室統(tǒng)一組織命題、制卷并負責考試的考務工作。筆試成績在鐘山區(qū)人力資源和社會保障局報名點和網(wǎng)站進行公示。

筆試科目：《公共基礎知識》和《行政職業(yè)能力傾向測驗》。

筆試時間、地點：詳見《筆試準考證》。

考生必須同時持有效身份證或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

上午：09：00—11：30 《公共基礎知識》

下午：14：00—15：30 《行政職業(yè)能力傾向測驗》

《公共基礎知識》占60%、《行政職業(yè)能力傾向測驗》占40%計算筆試成績。

考生成績按筆試成績占60%、面試占40%計算總成績。

九、資格審查：按照報名資格條件及崗位要求對擬進入面試的人員進行資格審查，審查合格者進入面試。

十、面試

面試人員按各招考職位數(shù)1：3的比例從筆試成績高分到低分確定，如報考職位末位筆試成績相同，相同成績考生同時參加面試。面試工作由招考辦公室統(tǒng)一組織進行，時間、地點在鐘山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站上另行通知。

十一、體檢

體檢按招考職位人數(shù)1：1的比例確定，體檢不合格的按總成績從高分到低分依次遞補。

體檢時間和具體安排在鐘山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站另行通知。

體檢標準參照黔人社通（2010）181號文件《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》體檢標準執(zhí)行。

體檢工作由招考工作辦公室統(tǒng)一組織在臨時抽取的醫(yī)院進行。體檢費由考生自理。

醫(yī)院確認體檢結(jié)論后，招聘辦將體檢不合格的項目告知體檢不合格人員。初次確認不合格的，本人可提出書面申請復查，經(jīng)區(qū)招聘辦同意后集中復查一次。

十二、考核

考核工作由六盤水市鐘山區(qū)招考工作領導小組辦公室負責，招考領導小組對考核工作進行指導和督促。體檢合格人員列入考核對象，由區(qū)人社局、監(jiān)察局組成考核組，具體負責考核工作。

考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重考核工作實績和與招考職位有關的實踐經(jīng)驗。考核要做到全面、客觀、公正。

考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消資格，不予聘用：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大問題上不能與黨中央保持一致；

2、有犯罪前科，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人，或有其他嚴重違紀違法行為；

3、被單位違紀辭退、除名或開除者；

4、不符合報考職位的資格條件。

考核合格人數(shù)達不到招考職位人數(shù)的，從該職位面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補參加體檢，體檢合格者列入考核對象。如體檢不合格，不再遞補。

十三、崗前培訓

由鐘山區(qū)人社局負責組織考核合格人員進行崗前培訓（有關要求另行通知），培訓學時不少于80學時（不少于12天）。

十四、聘用審批

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的人員，確定為擬聘用人員，由招考工作領導小組辦公室統(tǒng)一進行公示5天。公示期滿，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

十五、紀律監(jiān)督

招考工作接受六盤水市鐘山區(qū)招考領導小組的指導、檢查和督促，并接受紀檢、監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督。

在招考工作中嚴守紀律，嚴格把關，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，對考生則取消考試或聘用資格并記錄在案，5年內(nèi)不得參加六盤水市鐘山區(qū)組織的相關考試；對其他的相關人員則給予紀律處分。

咨詢電話：0858-8243266

附：鐘山區(qū)2011年事業(yè)單位招聘計劃表