遵義市計生指導所2011年公開招考專業(yè)技術人員面試方案
來源:遵義人力資源和社會保障網 閱讀:1768 次 日期:2011-07-21 23:03:10
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根據《遵義市2011年面向社會公開考試招聘市直事業(yè)單位人員(機關工勤人員)簡章》的規(guī)定,我單位公開考試招聘專業(yè)技術人員1名。按市直事業(yè)單位招考辦的統(tǒng)一安排,我單位公開考試招聘現已完成報名、資格初審、筆試、資格復審工作。為確保面試等相關工作順利進行,特制定方案如下:

一、指導思想

為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,杜絕選人用人上的不正之風,提高工作質量,我單位的面試工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,在市人力資源和社會保障局的具體指導和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行。

二、組織領導

為加強面試工作的領導和實施,我單位成立了2011年公開招考專業(yè)技術人員領導小組,組成人員名單如下:

組長:何家琴(遵義市人口和計劃生育委副主任)

副組長:秦在權(遵義市人口和計劃生育委紀檢組長)

成員:汪利群(遵義市人口和計劃生育委監(jiān)察室主任)

吳愛軍(遵義市人口和計劃生育委辦公室主任)

周君(遵義市人口和計劃生育委科技科科長)

楊自義(遵義市人口和計劃生育指導所所長)

周國龍(遵義市人口和計劃生育指導所副所長)

三、面試考官組成

我單位的面試工作考官設7人,本單位的考官數不得超過3人,具體人員在紀檢監(jiān)察、人社部門的監(jiān)督和指導下,從專家?guī)熘校ň邆湔衅嘎毼凰髮I(yè)的中級以上職稱人員)臨時抽簽確定,并在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下采取入闈方式出題。

四、面試人員確定

面試人員從市直事業(yè)單位招考辦統(tǒng)一組織的現場資格復審合格人員中確定。開考比例按報名時符合條件獲得準考證的人數為準,報名者由于自身原因未參加綜合知識筆試的,計入開考比例,其各項成績均按“0”分計算。達到開考比例,但實際參考人數不足3:1的進入面試環(huán)節(jié)人員,其綜合知識筆試成績必須達到本次招考所有參考人員綜合知識筆試平均成績以上。

五、面試時間、地點

(一)面試時間:2011年7月289:30-12:30

(二)面試地點:遵義市人口計生委會議室

(三)面試準考證領取時間、地點:2011年7月25、26日,遵義市計生指導所辦公室

面試人員必須同時持有有效《居民身份證》(或臨時居民身份證)和《面試準考證》方能進入考場參加面試。

六、面試知識范圍

護理專業(yè)知識和專業(yè)技能、計劃生育法律法規(guī)、儀表及語言表達能力。

七、面試程序

考生現場抽取面試次序后持有有效《居民身份證》(或臨時居民身份證)和《面試準考證》進入考場參加面試。

八、總成績計算

筆試、面試結束后,按相應比例計算考試總成績。筆試成績占考試總成績的30%、面試成績占考試總成績的70%。

九、體檢、考核(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等工作按照《遵義市2011年面向社會公開考試招聘市直事業(yè)單位人員(機關工勤人員)簡章》的規(guī)定執(zhí)行。

十、紀律監(jiān)督

招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,嚴格保守秘密規(guī)定和回避制度。

對違反規(guī)定的報考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、體檢、考核、聘用等資格;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

咨詢電話:8270260

監(jiān)督電話:0852-8662655(市人力資源和社會保障局)

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