東北亞國際金融投資集團(tuán)為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，集團(tuán)及各下屬子公司面向國內(nèi)公開招聘優(yōu)秀人才：

一、招聘崗位及報(bào)名條件：

（一）基本條件

1、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（全日制本科學(xué)歷為國內(nèi)985、211高校畢業(yè)的優(yōu)先錄用），英語四級以上（或其他語種相應(yīng)等級），個(gè)別崗位其他學(xué)歷與外語要求除外。

2、3年以上相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)（另有規(guī)定除外）。

3、管理崗位需具備一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

4、良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，清正廉潔、遵紀(jì)守法、品行端正、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

5、1970年1月1日以后出生，身體健康，體貌端莊。

6、有國內(nèi)外大型金融企業(yè)、中國企業(yè)500強(qiáng)集團(tuán)總部或區(qū)域性總部工作經(jīng)歷的，可適當(dāng)放寬上述有關(guān)條件。

（二）集團(tuán)本部招聘崗位、職責(zé)及報(bào)名條件：

1、投資管理部總經(jīng)理1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定集團(tuán)投資策略；負(fù)責(zé)集團(tuán)公司對外投資合作項(xiàng)目的前期調(diào)研、論證、方案制定和具體實(shí)施。

報(bào)名條件：8年以上金融投資行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任金融機(jī)構(gòu)、大中型企業(yè)同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上；具有投資合作、資本運(yùn)作（包括新公司的籌備設(shè)立以及企業(yè)購并重組）工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的戰(zhàn)略眼光與決策能力、市場開拓能力、組織管理能力、投資分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

2、投資專員1人：

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)集團(tuán)年度投資計(jì)劃的編制、修訂和發(fā)布及項(xiàng)目立項(xiàng)、論證、評審、申報(bào)、實(shí)施等工作。

報(bào)名條件：了解掌握項(xiàng)目投資政策和豐富的投資管理專業(yè)知識，熟悉投資管理活動的具體流程，具有優(yōu)秀的投資項(xiàng)目分析識別、方案制定和實(shí)施能力。

3、資產(chǎn)運(yùn)營專員1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)資本整合、股權(quán)運(yùn)作、資產(chǎn)運(yùn)營的謀劃設(shè)計(jì)與具體操作，承擔(dān)資產(chǎn)運(yùn)營部綜合管理工作。

報(bào)名條件：熟練掌握財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)知識和技能，精通資本（資產(chǎn)）運(yùn)營現(xiàn)代理論并有資本整合、股權(quán)運(yùn)作、資產(chǎn)運(yùn)營的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

4、風(fēng)控專員1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管控體系、風(fēng)險(xiǎn)控制制度建設(shè)，對集團(tuán)運(yùn)營和投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)提出審核意見。

報(bào)名條件：財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；具有金融行業(yè)或企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理和信貸審核等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)業(yè)務(wù)及技能知識以及風(fēng)險(xiǎn)管理工具。

5、監(jiān)事會管理專員1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)子公司監(jiān)事會日常事務(wù)管理，參與集團(tuán)投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制、財(cái)務(wù)審計(jì)工作。

報(bào)名條件：會計(jì)、審計(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；具有企業(yè)財(cái)務(wù)、審計(jì)部門或監(jiān)事會管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉國家財(cái)務(wù)政策、會計(jì)準(zhǔn)則和監(jiān)事會管理關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

6、計(jì)劃財(cái)務(wù)部副總經(jīng)理1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)全面預(yù)算管理、綜合報(bào)表、稅收籌劃與申報(bào)等工作。

報(bào)名條件：具有在大中型企業(yè)8年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，現(xiàn)任同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上；具備組織實(shí)施全面預(yù)算管理的經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的對外溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力；熟悉財(cái)務(wù)政策法規(guī)，具備高級職稱和注冊會計(jì)師證書。

7、計(jì)劃財(cái)務(wù)部派駐子公司財(cái)務(wù)總監(jiān)2人（集團(tuán)公司中層副職級）：

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)所派駐的集團(tuán)全資或控股子公司的財(cái)務(wù)監(jiān)督和管理工作。

報(bào)名條件：8年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理、資金籌劃及運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上；精通財(cái)務(wù)、審計(jì)專業(yè)知識，熟悉投融資、資本運(yùn)作、風(fēng)險(xiǎn)管理等業(yè)務(wù)模式，具有良好的分析、溝通和協(xié)調(diào)能力；具有中級職稱和注冊會計(jì)師證書。

8、融資專員1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)的融資管理業(yè)務(wù)組織及管理工作，拓展融資渠道，設(shè)計(jì)融資方案，完成融資計(jì)劃、融資目標(biāo)。

報(bào)名條件：具備金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)融資部門8年以上工作經(jīng)歷；熟練掌握現(xiàn)代企業(yè)融資理論，能獨(dú)立設(shè)計(jì)融資模式并實(shí)施；有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、行業(yè)研究能力和政策敏感性；擁有中級職稱和注冊會計(jì)師證書。

9、綜合會計(jì)1人：

崗位職責(zé)：具體負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)制度編寫與修訂、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、稅收籌劃、融資等綜合性管理工作。

報(bào)名條件：具有在大中型企業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，熟悉審計(jì)、稅務(wù)、金融、投資且從事會計(jì)工作5年以上；精通財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，有較強(qiáng)的預(yù)算管理、成本控制、稅收籌劃和資金統(tǒng)籌能力以及內(nèi)外協(xié)調(diào)能力；擁有中級職稱和注冊會計(jì)師證書。

10、績效專員1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司的績效管理體系設(shè)計(jì)，制定績效考核工作方案并組織實(shí)施，對績效考核數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，適時(shí)修訂績效考核指標(biāo)。

報(bào)名條件：人力資源管理專業(yè)學(xué)歷，從事企業(yè)績效管理工作5年以上，精通企業(yè)績效管理理論和專業(yè)知識，熟練掌握和使用績效考核相關(guān)工具。

11、培訓(xùn)專員1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司的培訓(xùn)體系管理建設(shè)，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，并做好相關(guān)培訓(xùn)資料的管理工作。

報(bào)名條件：人力資源管理專業(yè)學(xué)歷，從事企業(yè)培訓(xùn)工作5年以上；熟悉企業(yè)人力資源管理理論和專業(yè)知識，精通現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)理念、途徑和方法，具有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力。

（三）東北亞萬眾創(chuàng)科技金融服務(wù)（吉林）有限公司招聘崗位、職責(zé)及報(bào)名條件

1、總經(jīng)理1人：

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理工作，執(zhí)行并落實(shí)集團(tuán)公司要求和董事會決議，完成公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)和計(jì)劃。

報(bào)名條件：8年以上經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)或金融機(jī)構(gòu)同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上；精通金融理論和專業(yè)知識，熟練掌握眾籌、網(wǎng)絡(luò)借貸等互聯(lián)網(wǎng)金融運(yùn)作模式，具有良好的戰(zhàn)略眼光與決策能力、創(chuàng)新能力、市場開拓能力、組織管理能力、財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

2、副總經(jīng)理1人：

崗位職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)。主要負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品銷售渠道資源的開拓、維護(hù)工作，搭建銷售團(tuán)隊(duì)與市場推廣團(tuán)隊(duì)，完成營銷、宣傳任務(wù)。

報(bào)名條件：8年以上經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)或金融機(jī)構(gòu)同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上；精通金融理論和專業(yè)知識，熟練金融市場各代銷渠道的特點(diǎn)和客戶群體，有能力針對產(chǎn)品特點(diǎn)選擇渠道開展?fàn)I銷策略，具有較強(qiáng)的談判技巧、創(chuàng)新能力、市場開拓能力、組織管理能力、財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

3、宣傳策劃1人：

崗位職責(zé)：制定公司相關(guān)宣傳策劃方案，并嚴(yán)格執(zhí)行，按時(shí)完成廣告策劃相關(guān)工作，做好相關(guān)資料的建檔保存工作。

報(bào)名條件：新聞、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，有同行業(yè)大型企業(yè)宣傳、廣告策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；精通媒體推廣及廣告宣傳理論知識，掌握品牌建設(shè)和推廣的基本技能及流程，具有較強(qiáng)的市場策劃能力、方案撰寫能力和市場推廣組織實(shí)施能力。

4、信息化管理1人：

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的日常維護(hù)管理工作。

報(bào)名條件：計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，有信息管理、運(yùn)營工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟知計(jì)算機(jī)軟硬件知識、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)、服務(wù)器等網(wǎng)絡(luò)硬件知識。熟悉網(wǎng)絡(luò)維護(hù)操作流程，熟悉linux、unix操作系統(tǒng)，熟練編寫shell腳本優(yōu)先考慮。

5、產(chǎn)品管理1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)眾籌類后臺產(chǎn)品的定義、規(guī)劃、設(shè)計(jì)和實(shí)施。

報(bào)名條件：計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，有互聯(lián)網(wǎng)后臺系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉眾籌類后臺系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，能夠獨(dú)立進(jìn)行新產(chǎn)品定義、規(guī)劃、設(shè)計(jì)和實(shí)施；熟練使用Asure設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型及相關(guān)設(shè)計(jì)工具。

（四）應(yīng)聘東北亞萬眾創(chuàng)投資管理（吉林）有限公司人員報(bào)名條件

1、副總經(jīng)理1人：

崗位職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)。主要負(fù)責(zé)公司投融資業(yè)務(wù)拓展與管理，組織投融資項(xiàng)目立項(xiàng)、論證與實(shí)施。

報(bào)名條件：8年以上投融資相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上PE、VC相關(guān)行業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上，熟練掌握運(yùn)用投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)評估、績效分析、行業(yè)分析等方法，具備較強(qiáng)的宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)或上市公司分析能力、敏銳的洞察力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

2、風(fēng)險(xiǎn)控制部經(jīng)理1人：

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管控體系、業(yè)務(wù)流程和管控制度建設(shè)并組織實(shí)施。

報(bào)名條件：法律、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；有銀行、投資公司、律師事務(wù)所、會計(jì)事務(wù)所5年以上項(xiàng)目或風(fēng)險(xiǎn)審核相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任同職級職務(wù)或下一職級職務(wù)3年以上。熟悉國家金融及產(chǎn)業(yè)政策，熟練掌握及運(yùn)用各種風(fēng)險(xiǎn)評估及風(fēng)險(xiǎn)控制工具，具有較強(qiáng)的行業(yè)發(fā)展分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

（五）應(yīng)聘吉林省金投置業(yè)開發(fā)有限公司人員報(bào)名條件

1、總工程師1人：土建專業(yè)或結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；高級工程師職稱，具有建造師、造價(jià)師等執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。10年以上商業(yè)地產(chǎn)施工管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉建筑行業(yè)管理及技術(shù)規(guī)范，有獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，對項(xiàng)目運(yùn)營管理有豐富經(jīng)驗(yàn)；并具有較強(qiáng)的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。有國有企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、工程管理部經(jīng)理1人：建筑類相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，中級工程師及以上職稱，10年以上商業(yè)地產(chǎn)施工管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。具備工程項(xiàng)目管理豐富經(jīng)驗(yàn)，精通項(xiàng)目建設(shè)管理流程，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)能力。

3、項(xiàng)目開發(fā)部經(jīng)理1人：建筑設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，中級工程師及以上職稱，10年以上商業(yè)地產(chǎn)前期工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。曾全面負(fù)責(zé)兩個(gè)以上大型商業(yè)綜合體規(guī)劃設(shè)計(jì)管理工作，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)能力。

4、合規(guī)審計(jì)部經(jīng)理1人：審計(jì)、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，高級職稱。10年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。注冊審計(jì)師，注冊會計(jì)師優(yōu)先，具備房地產(chǎn)行業(yè)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備制訂公司內(nèi)部審計(jì)制度及實(shí)施的能力；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)能力。

5、電氣工程師（強(qiáng)電）1人：電氣工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；中級工程師及以上職稱；5年以上商業(yè)綜合體電氣工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)運(yùn)作流程，精通電氣工程規(guī)范、技術(shù)要求、施工工藝、材料設(shè)備；具有較強(qiáng)的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

6、建筑設(shè)計(jì)工程師（土建）1人：土木工程類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；具有中級及以上職稱；5年以上大型房地產(chǎn)建筑企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；了解房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等；熟悉建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范；具有較強(qiáng)的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

7、建筑設(shè)計(jì)工程師（結(jié)構(gòu)）1人：建筑結(jié)構(gòu)類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；具有中級及以上職稱；5年以上大型房地產(chǎn)建筑企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；了解房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等；熟悉建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范；具有較強(qiáng)的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

8、工程會計(jì)1人：會計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；具有中級及以上職稱；10年以會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的會計(jì)核算，具有較強(qiáng)的成本管理和成本分析能力；掌握相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)管理及工作流程；熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)辦公軟件；具備良好的職業(yè)道德。

9、物業(yè)公司總經(jīng)理1人：物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有物業(yè)經(jīng)理上崗證；10年以上品牌物業(yè)服務(wù)企業(yè)或商業(yè)物業(yè)項(xiàng)目同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)；具備豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。

10、物業(yè)公司副總經(jīng)理1人：物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有物業(yè)經(jīng)理上崗證，10年以上品牌物業(yè)服務(wù)企業(yè)大型中高端住宅或商業(yè)物業(yè)項(xiàng)目同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；能夠協(xié)調(diào)處理各種矛盾和突發(fā)事件，與外界建立良好的溝通關(guān)系，能夠配合總經(jīng)理管理物業(yè)公司日常經(jīng)營工作。

11、品質(zhì)管理部經(jīng)理1人：物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書及其他相關(guān)資質(zhì)證書。5年以上大型物業(yè)公司從事同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；曾全面負(fù)責(zé)兩個(gè)以上大型商業(yè)綜合體的物業(yè)公司品質(zhì)管理工作；熟悉物業(yè)行業(yè)各部門工作操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；有較強(qiáng)綜合管理能力。

12、運(yùn)營管理部經(jīng)理1人：物業(yè)管理、市場營銷、工商企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書及其他相關(guān)資質(zhì)證書；5年以上大型物業(yè)公司同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；曾全面負(fù)責(zé)兩個(gè)以上大型商業(yè)綜合體物業(yè)公司運(yùn)營管理工作；熟悉行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、條例，有較強(qiáng)綜合管理能力。

13、工程服務(wù)部經(jīng)理1人：物業(yè)、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，工程師技術(shù)職稱；具有物業(yè)經(jīng)理崗位證書及其他相關(guān)資質(zhì)證書；5年以上大型物業(yè)公司從事同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；曾全面負(fù)責(zé)兩個(gè)以上大型商業(yè)綜合體的物業(yè)工程管理工作；熟悉和遵守國家有關(guān)各種設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程。

14、強(qiáng)電電工2人：大專及以上學(xué)歷，電氣相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，持有電工證、高壓證，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；能夠操作、維修及保養(yǎng)電氣設(shè)備。熟悉掌握供電方式設(shè)備技術(shù)性能和實(shí)際操作方法。

15、弱電電工2人：大專及以上學(xué)歷，電氣相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，持有電工證、高壓證，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；有大型商業(yè)綜合體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉大型商業(yè)綜合體電路設(shè)備，了解水電施工工程管理方面的法規(guī)和制度。

16、水暖維修工2人：大專及以上學(xué)歷，暖通相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)給排水、暖通系統(tǒng)設(shè)備的檢查、維修與保養(yǎng)；熟悉給排水、暖通（含消防水）工程重大維修任務(wù)的組織、實(shí)施、解決。了解水暖管理方面的法規(guī)和制度。

17、電梯維修工1人：大專及以上學(xué)歷，電梯相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；有電梯管理員證，具有電梯操作證；五年以上大型商業(yè)綜合體從事同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；曾全面負(fù)責(zé)兩個(gè)以上大型商業(yè)綜合體的電梯工程技術(shù)管理工作；掌握電工常識，熟悉電梯設(shè)備結(jié)構(gòu)、工作原理、保養(yǎng)規(guī)范與相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范。

18、萬能工1人：大專以上學(xué)歷，具有專業(yè)維修鉗工、管工、木工、油工等維修相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)；具有高壓電工操作證、焊工證、鉗工證優(yōu)先考慮；五年以上大型商業(yè)綜合體從事同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，曾全面負(fù)責(zé)兩個(gè)以上大型商業(yè)綜合體的萬能工工作；掌握綜合系統(tǒng)維修常識，熟悉精裝修維護(hù)、保養(yǎng)及維修工作；嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。

三、報(bào)名辦法

1、報(bào)名

應(yīng)聘人員請將下列材料按要求發(fā)送至報(bào)名專用郵箱 zhaopin@neaif.com。

（1）下載填寫的報(bào)名登記表（報(bào)名表鏈接）；

（2）本人所在單位簡要介紹（500字以內(nèi)）、近年來主要工作業(yè)績（成果）（1000字以內(nèi)）和自我評價(jià)報(bào)告（300字以內(nèi)）等相關(guān)資料；

（3）3分鐘自我介紹影像視頻；

（4）將照片（①近期免冠正面證件照，尺寸34×45毫米，jpg格式；②近期4寸全身照）、身份證明（正反面）、學(xué)歷（學(xué)位）證明、職務(wù)或職稱證明、獲獎證書等證明文件以圖片形式存成Word文檔。

2、資格審查

人力資源部根據(jù)應(yīng)聘人員填報(bào)和提供的相關(guān)信息進(jìn)行資格審查，并通知通過資格審查人員具體考試時(shí)間。

我集團(tuán)將根據(jù)報(bào)名情況，分批次組織筆試、面試。

3、注意事項(xiàng)

報(bào)考人員需如實(shí)填寫個(gè)人信息，因虛假信息導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

除上述崗位外，符合我集團(tuán)招聘基本條件且有志于到我集團(tuán)工作的優(yōu)秀人才，集團(tuán)歡迎您投遞簡歷并明確職位意向。

4、咨詢電話

0431-81169668 邴小菊 李睿

東北亞國際金融投資集團(tuán)

人力資源部

應(yīng)聘登記表

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《應(yīng)聘登記表》來源于吉林人才網(wǎng)，最近更新2015年10月21日。

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