因工作需求，沙家浜鎮(zhèn)決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)招聘環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員4名，具體事項(xiàng)如下。

一、招聘范圍、崗位

具體招聘范圍條件和崗位設(shè)置等詳見《常熟市沙家浜鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員崗位表》。

二、招聘條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，自愿從事環(huán)境監(jiān)管工作。

2、具有國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲及以下（即1980年1月1日以后出生的）。

3、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。身體健康，思維敏捷，儀表端莊。

4、沙家浜鎮(zhèn)戶籍，適宜會使用本地方言者。

5、符合聘用回避的有關(guān)規(guī)定。

三、報名時間和地點(diǎn)

1、報名時間：2015年10月14日-10月16日，每天上午8:30—下午16:30。

2、報名地點(diǎn)：沙家浜鎮(zhèn)人民政府組織人事辦公室（沙家浜鎮(zhèn)人民政府政府樓一樓106室）；聯(lián)系電話：52571202。

四、報名時提供資料

1、報名時隨帶本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證明、居住證明等相關(guān)材料,社會在職人員還需提供現(xiàn)工作單位同意報考的證明。

2、報名與考試使用的身份證必須一致。居民身份證丟失尚未補(bǔ)辦的，由原簽發(fā)居民身份證的公安派出所或原戶口所在地公安派出所出具證明，并在證明上寫明原身份證號碼。

3、報名者在報名時，經(jīng)資格預(yù)審合格后，填寫《沙家浜鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員報名登記表》，交本人近期同底免冠一寸照片1張，辦理報名手續(xù)。

4、報名者凡提供的相關(guān)信息有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

5、開考比例為3：1，在報名人數(shù)達(dá)到3人及以上人數(shù)，而與招聘計劃數(shù)相比不足3：1比例的，則相應(yīng)減少招聘計劃數(shù)。

五、招聘程序

（一）筆試

1、筆試形式和內(nèi)容：報考者須參加常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心統(tǒng)一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識測試一門。筆試不指定復(fù)習(xí)材料。

2、筆試時間：2015年10月24日

筆試地點(diǎn)：常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（新顏路215號人社局大院內(nèi)，詳見手機(jī)短信通知提醒）。參加考試時，考生必須攜帶身份證。

3、筆試成績公布：成績將于筆試后5一7個工作日內(nèi)，在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（www.csjdks.com）網(wǎng)站的公告欄內(nèi)予以公布，公示時間不少于3個工作日，筆試成績設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分（總分100分）。

4、報考資格復(fù)審：面試前，由鎮(zhèn)組織人事部門會同鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察部門按照有關(guān)報名條件，對報名者進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審不合格者取消面試資格。

（二）面試

1、根據(jù)考生筆試成績從高分到低分排序，按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例由高分至低分取足,不足時按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試成績?yōu)榘俜种?，面試成績?dāng)場公布，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時間、地點(diǎn)詳見常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（www.csjdks.com）網(wǎng)站公告欄。

2、面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應(yīng)變和情緒控制能力、言語表達(dá)能力等。

（三）考生綜合成績計算方法

根據(jù)筆試、面試成績得出綜合成績（考生綜合成績=筆試成績×30%＋面試成績×70%），考生考試綜合成績于面試當(dāng)天在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（www.csjdks.com）網(wǎng)站公告欄予以公布，時間不少于3個工作日。

（四）體檢和政審

1、根據(jù)考生綜合成績，從高分到低分(總成績相同的，取面試高分者)按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢、政審人選，并實(shí)行體檢、政審。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

政審重點(diǎn)考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。

2、因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同一職位的人員中按考生的綜合成績(總成績相同的，取面試高分者)，從高分到低分實(shí)行一次性遞補(bǔ)。

六、聘用方式

1.經(jīng)考試體檢和政審考核合格后，對擬聘人員進(jìn)行公示。公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，與用人單位簽訂勞動合同。

2.受聘人員的試用期為1個月，試用期滿合格予以聘用，不合格的取消聘用。

3.首次聘用期限為一年，合同期滿且考核為合格以上者，可根據(jù)工作需要，按照平等自愿的原則經(jīng)雙方同意后可續(xù)簽勞動合同。

七、薪酬待遇

按國家相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險和住房公積金，年收入不低于35000元（含社會保險和住房公積金個人部分）。

八、其他事項(xiàng)

報名者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。報名者一旦被錄用，須按規(guī)定時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

九、本簡章由常熟市沙家浜鎮(zhèn)組織人事辦負(fù)責(zé)解釋。

附：《 常熟市沙家浜鎮(zhèn)環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員崗位表》

沙家浜鎮(zhèn)人民政府

二〇一五年十月九日

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