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面試資料:為人處事方面、對待自己，自我認(rèn)知

個性/特點(diǎn)是一個人區(qū)別于他人的獨(dú)特特征。是別人無法復(fù)制和不可替代的性格特點(diǎn)。對于一些成功者來說，就是因?yàn)橛辛藗€性，才使他們充滿了魅力。

作為國家公務(wù)員，我們是現(xiàn)代人的代表，不排斥個性，但是我們更要認(rèn)識到我們的目標(biāo)是為全體人民謀求幸福，因此，我們要服從組織利益，在需要的時候犧牲個性也在所不惜。我們就是要成為一名權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系的好警察。

對待家人/家庭

每個人都有自己的親人，努力回報親人的關(guān)懷也是中華民族的傳統(tǒng)美德，每個文明人都會盡力報答親情，甚至友情。我也不例外，因此，親人遇到困難，我會盡最大努力，想方設(shè)法予以解決。但是，親情與原則比起來，原則更重，它是社會的標(biāo)尺。因此，堅(jiān)持原則是不能有任何動搖的。

家庭意味著靈魂的港灣、家庭也是社會中的細(xì)胞，家可以使我們漂泊的心安靜下來。但是，家與國比較起來，國要重要的多，沒有國，何談家？因此，國家利益高于一切，為國家獻(xiàn)身是每個人的天職。

事業(yè)是每個人的依托，職責(zé)是我們事業(yè)的靈魂，對于現(xiàn)代人來說，忠于事業(yè)，承擔(dān)責(zé)任就顯得更為重要。象大多數(shù)人一樣，我的親人和家庭一定是通情達(dá)理的，他們會理解我的行為，并對我的工作予以支持。

對待領(lǐng)導(dǎo)/同事的批評/誤解

某種意義講工作就是與人交道，有工作難免有矛盾，出現(xiàn)矛盾不可怕，關(guān)鍵是如何解決它。領(lǐng)導(dǎo)、同事和我的矛盾屬于單位內(nèi)部矛盾，要用溝通和協(xié)調(diào)的方法加以解決。因此，對于領(lǐng)導(dǎo)/同事的 ，我會保持冷靜，盡量以平和的心態(tài)對待。第二，我會查找原因， /在合適的時間、地點(diǎn)與相關(guān)的同事進(jìn)行溝通/。不論怎樣，我都會象往常一樣工作和生活。象大多數(shù)人一樣，我的領(lǐng)導(dǎo)和同事一定是通情達(dá)理的，他們會理解我的行為，并對我的工作予以支持。

應(yīng)對與領(lǐng)導(dǎo)相處的,比如領(lǐng)導(dǎo)與自己意見相左,領(lǐng)導(dǎo)的能力比自己差,領(lǐng)導(dǎo)比較專斷等.把握四個原則:一是尊重領(lǐng)導(dǎo).每一個成功的領(lǐng)導(dǎo)人都有其成功的理由.二是理解領(lǐng)導(dǎo).看問題每個人的角度都不一樣,"橫看成嶺側(cè)成峰",自己的想法是正確的,但領(lǐng)導(dǎo)的就未必是錯的.三是幫助領(lǐng)導(dǎo),此為這亮點(diǎn),幫助領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,沒有采用也是正常,如果領(lǐng)導(dǎo)違法亂紀(jì),違背原則,則要堅(jiān)持自己的意見,其實(shí)這也是幫助領(lǐng)導(dǎo)避免犯錯.四是適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo),適應(yīng)其領(lǐng)導(dǎo)方式,并用自己的影響力慢慢改正其缺點(diǎn).此四點(diǎn)絕對通吃天下領(lǐng)導(dǎo)與下屬關(guān)系.

4、對待朋友幫忙/辦事/求情

俗話說，多個朋友多條路。某種意義講，朋友和親人一樣，往往使人溫暖和幸福。我們公務(wù)員也是社會人，也需要朋友，需要關(guān)愛何被關(guān)愛。因此，交友是每一個人的權(quán)力。

但是，我們更應(yīng)該認(rèn)識到公務(wù)員是一個特殊的群體，我們手中掌握許多資源配置權(quán)，會給人帶來利益和好處，許多人也會以交朋友的名義希望從公務(wù)員手中獲得某種方便。因此，公務(wù)員交往要謹(jǐn)慎，防止在交往的時候被人利用，成為個別人牟取利益的工具，甚至使自己滑入犯罪的泥潭。

公務(wù)員的終極目標(biāo)是為國家效勞，國家利益高于一切。因此，無論遇到什么事情，公務(wù)員都要遵章守紀(jì)。

同時，公務(wù)員又是社會人，不可能沒有朋友和親情，當(dāng)國家利益與親情發(fā)生沖突的時候，首先要維護(hù)國家利益，其次，對朋友要進(jìn)行一些解釋工作。

我深信，象大多數(shù)人一樣，我的朋友和親人也是通情達(dá)理的，他們可能一時不能理解，隨著時間的推移，他們會理解我的行為，并對我的工作予以支持。

處理政府突發(fā)事件或是異常情況的.9a J D8z^7M'

一，保持鎮(zhèn)靜；二，想盡一切辦法使他情緒穩(wěn)定；三，耐心宣傳國家相關(guān)法律法規(guī)；四，實(shí)在不能穩(wěn)定情勢，向領(lǐng)導(dǎo)匯報，請示支緩。

如：集體********事件；

第一， 熱情接待(請坐，倒杯水)；第二，穩(wěn)定情緒(想盡一切辦法......)；第三，認(rèn)真傾聽(群眾的呼聲)；第四，仔細(xì)記錄(群眾反映的問題)；第五，宣傳解釋(力所能及)；第六，及時匯報(能解決的當(dāng)場解決，不能解決的匯報領(lǐng)導(dǎo)處理或轉(zhuǎn)交相關(guān)部門)。。

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