2015年深圳市坪山新區(qū)社會建設局招聘雇員公告
來源:坪山新區(qū)政府網(wǎng) 閱讀:507 次 日期:2015-03-27 13:40:50
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因工作需要,坪山新區(qū)社會建設局決定面向社會公開招聘普通雇員2名。根據(jù)《深圳市機關事業(yè)單位雇員招聘實施細則》(深人規(guī)〔2009〕4號)有關規(guī)定,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

本次擬公開招聘普通雇員2名,具體職位參見《深圳市坪山新區(qū)社會建設局公開招聘普通雇員崗位表》(附件1)。

二、招聘范圍

符合本公告及報考崗位所要求條件的人員均可報考。

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)愿意履行雇員的義務,遵紀守法,品行端正;

(三)符合報考崗位所規(guī)定的資格條件;

(四)具備適應崗位要求的身體條件;

(五)符合本公告及雇員管理辦法的有關規(guī)定;

(六)取得《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試合格證》A類或B類(全日制碩士研究生不需要提供此證)。

有關要求:

1.報考學歷:崗位要求“全日制普通高等教育畢業(yè)”學歷的,成教、自考、電大、夜大、函授或黨校學歷的均不能報考。

2.報考專業(yè):報考者所學專業(yè)須與招考崗位表要求的同學歷層次專業(yè)一致;判斷專業(yè)是否一致可參考國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》。

3.其它要求:通過深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試A類的考生,可應聘專業(yè)技術類及輔助類普通雇員崗位;通過普通雇員基本素質(zhì)測試B類的考生,可應聘輔助類普通雇員崗位。

4.具有下列情況之一的人員,不予接受報名:

(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結論的人員;

(2)2010年2月以來參加本市機關事業(yè)單位招考被認定有考試作弊行為的人員;

(3)其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應聘的。

四、報名和資格初審

(一)報名時間:3月31日(星期二)

上午9:30—12:00,下午14:30—17:30;

(二)報名地點:坪山新區(qū)管委會辦公樓302室,

聯(lián)系人:梁先生,聯(lián)系電話:28339237;

(三)報名方式:采取現(xiàn)場報名,報名時即進行資格初審。

報名注意事項:嚴格按照應聘職位的資格要求報名,每人限報一個崗位。個人條件與職位要求不符的不得報考;弄虛作假的,取消資格,一切后果由考生本人負責。

(四)資格初審提交資料:

1.《深圳市坪山新區(qū)機關事業(yè)單位公開招聘普通雇員報名表》(附件2,原件);

2.身份證或戶籍本(驗原件留復印件);

3.雇員基本素質(zhì)測試合格證;

4.學歷證書和學位證書及學歷學位驗證證明(驗原件留復印件);

5.計劃生育情況調(diào)查表(附件3,原件);

6.專業(yè)技術資格證書(驗原件留復印件);

7.證明應聘人符合崗位規(guī)定條件的其他材料;

8.業(yè)績、獲獎、任職經(jīng)歷等證明材料可自愿提供。

注意:

計劃生育情況調(diào)查表、學歷學位驗證證明在資格初審時如來不及提供的可暫不提供,但必須書面保證,最遲應在辦理備案手續(xù)時提供該,否則取消聘用資格。

報考者所提供的材料必須齊全、準確且保證真實,如材料不齊或弄虛作假的,將取消面試資格。資格初審是對報考者資格條件的初步確認,最終以辦理雇用手續(xù)前的考核、公示結果為準。

五、考試

考生憑準考證和身份證參加考試??荚嚂r間和地點另行通知。

考試結束后,按成績(合格線60分),從高分到低分的順序等額確定各職位體檢人選。成績將于考試結束后3個工作日內(nèi)公布,各考生可登陸坪山新區(qū)政府在線網(wǎng)站查詢(http://www.psxq.gov.cn/)。

六、資格復審、考核、體檢和公示

(一)資格復審

面試結束后的15天內(nèi)完成資格復審和考核。

考核內(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應所報考崗位的相關情況。經(jīng)考核不合格的,不進入體檢環(huán)節(jié)。

(二)體檢

取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色相片1張按時到指定醫(yī)院參加體檢,體檢時間及地點另行通知。不按時參加體檢者,視為自動放棄。

體檢標準參照修訂后的《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》及操作手冊執(zhí)行。

(三)公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的擬雇用人員,名單將在坪山政府在線網(wǎng)站(同上)公示7天。

五、辦理雇用手續(xù)

擬雇用人員經(jīng)公示,沒有投訴或經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響雇用,且不違反《深圳市機關事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號)等文件關于雇用、回避等有關規(guī)定的,由用人單位在公示結束的2個月內(nèi),向新區(qū)組織人事部門申報,辦理雇用手續(xù)。

雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員合同。

六、其它事項

(一)招聘相關資格、工作經(jīng)歷、年齡等時間的計算,均截至2015年2月28日。

(二)雇員的工資福利待遇參閱《深圳市機關事業(yè)單位普通雇員工資撥付與分配實施辦法》(深人發(fā)〔2004〕48號)、《關于調(diào)整我市機關事業(yè)單位普通雇員工資福利性經(jīng)費核撥標準的通知》(深人社發(fā)〔2011〕177號)等相關規(guī)定文件。

(三)對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者,將按有關規(guī)定進行嚴肅處理。

七、本公告由深圳市坪山新區(qū)社會建設局負責解釋。

深圳市坪山新區(qū)社會建設局

2015年3月24日

附件1:深圳市坪山新區(qū)社會建設局公開招考雇員職位表

附件2:深圳市機關事業(yè)單位公開招聘雇員報名表

附件3:深圳市聘用職員、雇員計劃生育情況調(diào)查表

附件4:專業(yè)目錄表

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《深圳市機關事業(yè)單位公開招聘雇員報名表.doc》,《深圳市聘用職員、雇員計劃生育情況調(diào)查表.doc》來源于坪山新區(qū)政府網(wǎng),最近更新2015年3月24日。

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