舉辦合肥市蜀山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位2015年聘用工作人員提升培訓(xùn)的通知
來源:合肥市蜀山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:1446 次 日期:2015-03-18 10:17:00
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

各黨委(黨組)、黨工委,各鎮(zhèn)政府、各街道辦事處、蜀山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì),區(qū)直各部門、各單位:

為提升我區(qū)聘用工作人員工作能力,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),端正工作態(tài)度,以飽滿的工作熱情和服務(wù)精神更好的為社會(huì)服務(wù),區(qū)人社局將于近日對(duì)全區(qū)聘用工作人員進(jìn)行一輪提升培訓(xùn),請(qǐng)各單位按規(guī)定組織本單位聘用人員按時(shí)參加。

一、培訓(xùn)目的

通過專業(yè)授課的形式,從工作能力、工作態(tài)度、責(zé)任意識(shí)、廉潔自律等多個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn),提升全區(qū)聘用人員整體素質(zhì)。

二、培訓(xùn)范圍

全區(qū)各機(jī)關(guān)事業(yè)單位及二級(jí)機(jī)構(gòu),承擔(dān)本單位業(yè)務(wù)工作的編制外聘用人員(含區(qū)聘人員、單位自聘人員、各類協(xié)理員)。

屬于以下條件的人員,可不用參加統(tǒng)一培訓(xùn),由各單位自行組織培訓(xùn):

1、經(jīng)公開招聘考試錄用的同崗?fù)耆藛T;

2、教育系統(tǒng)代課教師、幼兒園保育員;

3、部分不涉及單位工作業(yè)務(wù)范圍的崗位,如清潔工、駕駛員、水電工等;

4、公益性崗位人員。

三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

培訓(xùn)共分五期進(jìn)行,每期二天,利用雙休日進(jìn)行培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時(shí)間和安排如下。

培訓(xùn)時(shí)間 參加培訓(xùn)單位 培訓(xùn)地點(diǎn)
第一期(3月21—22日) 區(qū)直機(jī)關(guān)各部門各單位及其二級(jí)機(jī)構(gòu) 安天國際大廈二樓會(huì)議室(長江路與潛山交口東南角)
第二期(3月28—29日) 井崗鎮(zhèn)、南崗鎮(zhèn)、小廟鎮(zhèn)、稻香村街道、 安天國際大廈二樓會(huì)議室(長江路與潛山交口東南角)
第三期(4月11—12日) 荷葉地街道、南七街道、筆架山街道 安天國際大廈二樓會(huì)議室(長江路與潛山交口東南角)
第四期(4月18—19日) 西園街道、五里墩街道、三里庵街道 安農(nóng)大大學(xué)生活動(dòng)中心(長江西路130號(hào)安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)生食堂四樓)
第五期(4月25—26日) 琥珀街道、蜀山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū) 安天國際大廈二樓會(huì)議室(長江路與潛山交口東南角)

四、培訓(xùn)內(nèi)容及課程安排

時(shí)間安排 培訓(xùn)內(nèi)容
周六上午8:30—12:00 1、開班動(dòng)員 2、蜀山區(qū)區(qū)情介紹及發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃 3、合肥市事業(yè)單位管理及法規(guī)
周六下午2:30—5:30 4、做一個(gè)廉潔的國家工作人員 5、執(zhí)行力的培育與提升
周日上午8:30—12:00 1、基層工作實(shí)務(wù)及案例分析 2、職業(yè)素養(yǎng)及心理健康教育
周日下午2:30—5:30 3、現(xiàn)場(chǎng)考核 4、結(jié)業(yè)小結(jié)

五、注意事項(xiàng):

1、各相關(guān)單位在接此培訓(xùn)通知后,應(yīng)確定一名培訓(xùn)工作聯(lián)系人,并根據(jù)本單位實(shí)際情況,填報(bào)《蜀山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外聘用人員培訓(xùn)花名冊(cè)》(附件1),于3月19日前,報(bào)區(qū)人社局人才人事科(聯(lián)系人:張燕 聯(lián)系電話:65504469)。

2、培訓(xùn)期間原則上不得請(qǐng)假,如有特殊情況確實(shí)不能參加的,須經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意,并報(bào)區(qū)人社局。

3、每期培訓(xùn)結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行培訓(xùn)考核,考核合格者發(fā)放培訓(xùn)合格證。參加培訓(xùn)人員需攜帶2寸證件照一張,培訓(xùn)簽到時(shí)交給工作人員。

4、培訓(xùn)計(jì)劃全部完成后,區(qū)人社局將會(huì)同區(qū)編辦、區(qū)財(cái)政局等部門對(duì)全區(qū)各單位進(jìn)行督查,對(duì)應(yīng)參加培訓(xùn)而未參加和培訓(xùn)考核不合格的聘用人員,將督促單位及時(shí)整改,對(duì)確實(shí)不能勝任崗位的將按規(guī)定解除聘用合同。

合肥市蜀山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2015年3月16日

附件1:蜀山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外聘用人員培訓(xùn)花名冊(cè)

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《蜀山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外聘用人員培訓(xùn)花名冊(cè).doc》來源于合肥市蜀山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2015年3月16日。

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