一、單位簡介

昆明市體育學校（昆明市春城中學）隸屬昆明市體育局、市教育局共同領導。建校二十多年來，學?，F(xiàn)已成為昆明市教學訓練設施完備、師資全面、治學嚴謹?shù)囊凰囵B(yǎng)優(yōu)秀體育人才的專業(yè)體育學校。1992年首批通過國家教委、國家體委的全面評估驗收；1993年評估為省合格中等專業(yè)學校；2000年國家體育總局授予全國“重點射擊學?！狈Q號?，F(xiàn)設田徑、籃球、排球、足球、射擊、自行車、拳擊、柔道、摔跤、舉重、皮劃艇、射箭、游泳、體操、跳水、武術(shù)、網(wǎng)球、乒乓球等運動項目。在訓學生通過系統(tǒng)科學的專業(yè)訓練，代表昆明市參加國際、國內(nèi)、省級比賽中，取得了優(yōu)異成績,為昆明市體育教育事業(yè)做出了巨大貢獻。我校曾先后被國家體委授予“全國業(yè)余訓練先進單位”，云南省體委授予“先進體?！?，昆明市人民政府授予“先進單位”、“市級文明單位”等光榮稱號。

二、招聘對象和數(shù)量

取得普通高等院校全日制?？茖W歷及以上的應往屆畢業(yè)生，符合招聘條件的人員，計劃總數(shù)1人。

三、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）招聘崗位人數(shù)、專業(yè)、條件

（二）資格條件

1．擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，熱愛體育、教育事業(yè)；

2．遵紀守法，品行端正，學習成績優(yōu)良，有較強的分析解決問題的能力；

3．具有創(chuàng)新、開拓意識和團隊協(xié)作精神；

4．具有國民教育全日制學歷，所學專業(yè)與招考專業(yè)對口；

5．身體健康，符合體檢標準；

6．具備招聘崗位所需資格條件。

7．熱愛本職工作，高度的責任心和正確的是非觀念，勤勞且能干，語言表達能力強，善于與人溝通

8．品行端正，愛崗敬業(yè)，有較強的責任意識和服務意識。

9．年齡在30周歲以下。

10．具備吃苦耐勞精神,有教學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

四、報名時間、地點、方式

報考人員可通過昆明信息港（www.kunming.cn）,昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)(rsj.km.gov.cn)，昆明人才網(wǎng)(www.100job.cn)，昆明教育信息港(www.kmedu.net)，昆明教育人才網(wǎng)(www.kmjyrc.com )等網(wǎng)站查詢詳細信息。并在以上網(wǎng)站下載《2010年昆明市教育局直屬學校（單位）公開招聘工作人員報名登記表》，雙面打印，一式兩份如實填寫，現(xiàn)場報名時提交。若報考人員提供虛假信息，一經(jīng)查實，取消報考資格。

（一）報名時間：2010年12月4日—5日，上午9:00—12:00，下午14:00—17:00。

（二）報名地點：昆明市體育學校（昆明市春城中學）辦公室（昆明市官渡區(qū)金馬寺金太路，乘63路公共汽車到輕工?？茖W校下車前行100米）。

咨詢電話：6284608  聯(lián) 系 人：魯老師、李老師、崔老師

（三）報名與資格審查方式：采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場進行資格審查的方式，資格審查合格者辦理報名登記手續(xù)。

五、所需的證件和材料

（一）近期半寸免冠照片4張（背面注明姓名及報名序號）；

（二）本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)推薦表、英語等級證及相關證件的原件和復印件各一份，自薦材料等。國有單位工作人員（事業(yè)單位在編在職人員除外）需提供本單位同意報考證明。

六、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

（一）筆試：

筆試時間：2010年12月7日   上午9：00—11：30

筆試地點：昆明市體育學校（昆明市春城中學）多媒體教室二樓

筆試主要內(nèi)容：《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國教師資格條例》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》以及教育學、心理學、教材教法等相關方面的內(nèi)容。

方式：采用單人單座閉卷方式，滿分100分，時間為150 分鐘。

（二）面試

時間：2010年12月16日    上午 9：00—10：00

地點：昆明市體育學校（昆明市春城中學）學校培訓中心四樓會議室。（昆明市東郊金馬寺金太路乘63路公交車到昆明市輕工?？茖W校下車前行100米）

內(nèi)容：專業(yè)知識、專業(yè)技能、語言表達能力、應變能力、教學能力、儀表儀態(tài)等，包括指定內(nèi)容課堂試講和考官面試兩部分。體育專業(yè)同時考核從事相關專業(yè)的實際動手能力以及體育專業(yè)操作運用能力。

方式：主要采取說課和技能操作方式。

七、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線、考核人選的確定原則

面試按照筆試成績從高到低排序，每個崗位原則上按擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選，達不到1：3比例的按實際參考人數(shù)面試。

考試綜合成績滿分為100分，按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例計算，合格最低分數(shù)控制線60分。在合格分數(shù)線上從高分到低分按崗位所招人數(shù)1：1確定考核和體檢人選。當總分排名并列時，面試成績高者優(yōu)先。

八、考核和體檢標準

由招聘單位的人事主管部門組織對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習及工作成績等情況進行考核。

由用人單位組織到指定醫(yī)院體檢，體檢費用由參檢人員承擔，不符合用人單位健康要求的人員，不予聘用，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規(guī)定執(zhí)行，并結(jié)合教師崗位特點確定。

在考核或體檢中不合格人員，由招聘單位取消擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺由達到合格分數(shù)線上的人員由高分到低分依次遞補。

九、監(jiān)督部門及電話

公開招聘筆試、面試由市人力資源和社會保障局、市教育局進行業(yè)務指導，市紀委第十二紀工委和市教育局紀委全程監(jiān)督，同時邀請部分市人大代表和政協(xié)委員參與監(jiān)督。

業(yè)務咨詢電話：0871—5160856、3135506

監(jiān)督投訴電話：0871—3102385、3192326

十、其他事項

招聘過程中弄虛作假、違反紀律的，應聘人員取消考試資格或不予聘用，工作人員按規(guī)定給予嚴肅處理。

考試筆試、面試和總成績由招聘單位在本單位及昆明人力資源和社會保障網(wǎng)上公示。自公布之日起5個工作日內(nèi)，考生可申請查分。公示無異議后辦理聘用手續(xù)。

未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）執(zhí)行。

附件: 2010年昆明市教育局直屬學校（單位）公開招聘工作人員報名登記表

昆明市體育學校（昆明市春城中學）

2010年11月26日