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經(jīng)研究，南海區(qū)人民武裝部擬于今年12月份招聘在職工作人員1名。為使招聘工作順利開展。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）制定招聘方案公告如下：

一、招聘職位和報(bào)考條件

本次招聘職位共1個，具體招聘職位和報(bào)考條件見下表。

四、報(bào)名和資格審查

（一）發(fā)布招聘信息

委托南海人才信息網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2014年12月15日至12月17日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：佛山市南海區(qū)南新三路22號政工科。聯(lián)系電話：0757-86321476，聯(lián)系人：何科長。

3.報(bào)名所需材料：《南海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》一式2份，近期免冠一寸彩色照片3張、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資歷證明原件和復(fù)印件。

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

（三）資格審查

我單位對報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查，確定考試對象，并通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

五、考試

（一）軍事技能測試：測試總分100分，參照2014年廣東省軍區(qū)《關(guān)于組織民兵應(yīng)急分隊(duì)、職工隊(duì)伍訓(xùn)練考核的通知》中職工隊(duì)伍考核內(nèi)容進(jìn)行：①56式?jīng)_鋒槍對固定胸環(huán)靶實(shí)彈射擊；②56式?jīng)_鋒槍、54式手槍分解結(jié)合；③單個軍人基本隊(duì)列動作。

（二）筆試：筆試總分100分，采用閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為軍隊(duì)和人武工作基本常識、保密工作基本常識。軍事技能測試和筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在南海人才信息網(wǎng)公布考生軍事技能測試、筆試成績和進(jìn)入面試人員名單。

（三）面試：面試總分100分。根據(jù)軍事技能測試成績和筆試成績合計(jì)所得成績高低順序，按招考職位人數(shù)1:3的比例確定面試對象；不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照軍事技能測試和筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生。面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。

（四）總成績及體檢人選：總成績由軍事技能測試、筆試和面試成績按2:3:5比例合成，總分100分，合格線為60分。按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。面試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在南海人才信息網(wǎng)上公布考生總成績及參加體檢人員名單。

六、體檢

體檢由我單位統(tǒng)一按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不符合要求的，可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由我單位支出。

七、考察

體檢合格者，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》進(jìn)行組織考察。因考察不符合要求的，可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。

八、公示聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，名單在南海人才信息網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿未接有效投訴的，按有關(guān)規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)。擬聘人選放棄聘用或未在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。

南海區(qū)人民武裝部

2014年12月2日

南海區(qū)人民武裝部招聘在職工作人員職位表

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