2014年內(nèi)蒙古銀行錫林郭勒分行招聘支行副行長(zhǎng)啟事
來(lái)源:內(nèi)蒙古銀行 閱讀:1158 次 日期:2014-09-12 14:40:31
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

內(nèi)蒙古銀行錫林郭勒分行是內(nèi)蒙古銀行下設(shè)的一級(jí)分行。我行根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才,歡迎有銀行工作經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新開(kāi)拓意識(shí)強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞母黝?lèi)人才加盟我行,與我們共同的金融事業(yè)一起成長(zhǎng)!

一、招聘基本條件

1、品貌端正、正直誠(chéng)信、敬業(yè)務(wù)實(shí),并具備較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng);

2、本科(含)以上學(xué)歷,金融、會(huì)計(jì)和營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;特別優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān)學(xué)歷;

3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、善于溝通,有一定的分析能力和自我管理能力,有吃苦耐勞的精神和良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

4、思維敏捷,對(duì)新事物有快速的接受和領(lǐng)悟能力;

5、具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力能熟練操作辦公自動(dòng)化軟件。

6、身體健康,能夠承受一定的工作壓力。

二、招聘崗位及要求

支行副行長(zhǎng)1名

年齡35周歲及以下,中級(jí)(含)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);有至少5年以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家金融管理制度、監(jiān)管部門(mén)相關(guān)政策及法規(guī),熟悉銀行運(yùn)作機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)管控及工作流程經(jīng)驗(yàn),有1年以上商業(yè)銀行支行工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行產(chǎn)品,社會(huì)資源廣泛,具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力。

三、報(bào)名方式及注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員請(qǐng)從內(nèi)蒙古銀行官方網(wǎng)站(http://www.boimc.com.cn/templates/T_RecruitmentList/index.aspx?nodeid=539)下載相關(guān)報(bào)名表,填寫(xiě)完畢后以附件形式發(fā)送到指定郵箱nmgyhnn@163.com,不要壓縮文件或更改文件格式,且不要頻繁重復(fù)發(fā)送,不接收紙質(zhì)簡(jiǎn)歷,也不接收來(lái)電和來(lái)訪(fǎng);

2、為方便統(tǒng)計(jì),請(qǐng)應(yīng)聘人員將上傳到郵箱的文件名稱(chēng)更換為自己姓名,且須按要求詳細(xì)填寫(xiě)報(bào)名表所列內(nèi)容;

3、應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,內(nèi)蒙古銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,內(nèi)蒙古銀行將對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還;

4、招聘流程:發(fā)布招聘信息→簡(jiǎn)歷篩選→電話(huà)通知筆試→面試→學(xué)歷查證→通知錄用。簡(jiǎn)歷接收工作自招聘廣告發(fā)布時(shí)間起5天后停止;

5、聯(lián)系電話(huà):0479-6858195 聯(lián)系人:南楠

6、考試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

附件:內(nèi)蒙古銀行招聘報(bào)名表

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《內(nèi)蒙古銀行招聘報(bào)名表.doc》來(lái)源于內(nèi)蒙古銀行,最近更新2014年9月9日。

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