2014年齊齊哈爾昂昂溪區(qū)招聘社區(qū)工作者公告
來源:昂昂溪區(qū)政府網(wǎng) 閱讀:1135 次 日期:2014-08-27 09:00:15
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為進(jìn)一步加快城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè),推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展,根據(jù)《中共齊齊哈爾市委辦公廳齊齊哈爾市人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)工作的意見》(齊辦發(fā)[2013]43號),經(jīng)區(qū)政府同意,擬面向全區(qū)公開招聘社區(qū)工作者,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報考條件

1、身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,政治素質(zhì)好,熱愛社區(qū)事業(yè)。

2、年齡在35周歲以下(1979年1月1日以后出生),具有昂昂溪區(qū)戶籍的居民(以戶口為準(zhǔn))。

3、普通高等院校全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。

4、能夠服從組織安排,有一定的工作能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

下列人員不得報考:

(1)曾受勞動教養(yǎng)或刑罰處罰的人員;(2)曾被開除公職的人員;(3)在近三年各類招考過程中被考試主管部門認(rèn)定有考試作弊行為的人員;(4)有精神病史人員; (5)相關(guān)法律法規(guī)中規(guī)定不得報考的人員。

二、招考名額

全區(qū)共招聘社區(qū)工作者10人。

三、報名方法

(一)報名時間及地點(diǎn)

報名時間:2014年9月8日至 9月10日

報名地點(diǎn):昂昂溪區(qū)民政局

(二)報名者需攜帶以下資料

1、戶口薄、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份;

2、近期 2寸免冠照片3張;

3、昂昂溪區(qū)招聘社區(qū)工作者報名表一式3份;

4、具有助理社會工作師資格證書的加3分,具有社會工作師資格證書的加5分(報名時請攜帶社會工作師和助理社會工作師資格證書原件及復(fù)印件1份);

5、政策咨詢電話:0452—6325878

咨詢時間:8:30-11:30 13:30-16:30

四、招聘辦法

本次招聘考試由區(qū)民政局組織實(shí)施,區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。

招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,分值各為100分,筆試成績占總成績的70%,面試占總成績的30%,總成績計算方法:總成績=筆試成績(含加分)×70%+面試成績×30%

?。ㄒ唬┕P試。

1、筆試時間:以準(zhǔn)考證上的時間為準(zhǔn)

2、筆試內(nèi)容:《行政職業(yè)能力測試》。筆試考試時間為120分鐘。

筆試結(jié)束后,按照筆試成績(含加分)從高分到低分的順序,按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。如果達(dá)不到1:3的比例,則按照實(shí)際報考人數(shù)確定面試人選。

筆試成績對外公示三天。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的求職動機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力、舉止儀表等。面試時間為15分鐘??忌扇纱纬楹灝?dāng)場確定面試順序號依次進(jìn)入考場進(jìn)行面試。面試成績由評委現(xiàn)場打分,工作人員現(xiàn)場記分,去掉一個最高分,去掉一個最低分,然后計算平均分,面試成績當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位按應(yīng)聘者總成績由高分到低分的順序,按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考核人選,若總成績出現(xiàn)并列,以取得社會工作師和助理工作師資格的考生優(yōu)先聘用,否則以筆試成績高者優(yōu)先聘用。

(三)公示和聘用

經(jīng)體檢、考核合格后,在區(qū)政府網(wǎng)站公示七天。公示無異議者,用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),并報區(qū)人社局備案。

五、待遇與管理

1、被聘用的高校畢業(yè)生每人每月發(fā)放1000元的崗位補(bǔ)貼,并為其繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育五項(xiàng)社會保險。

2、被招聘人員上崗后試用期2個月,試用期合格的區(qū)民政局與其簽訂2年的勞動合同,合同期滿后,根據(jù)雙方意愿可續(xù)簽合同。

3、勞動合同的解除與終止按《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、該勞動合同不適用《勞動合同法》有關(guān)無固定期限合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

六、考試紀(jì)律

報考人員必須遵守招考的有關(guān)要求,服從招聘主管部門的安排。對在報名、筆試、面試、錄用過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的、弄虛作假的,經(jīng)查實(shí)一律取消報名資格和考試成績。

昂昂溪區(qū)民政局

二O一四年八月二十五日

附件:昂昂溪區(qū)招聘社區(qū)工作者報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《昂昂溪區(qū)招聘社區(qū)工作者報名表.doc》來源于昂昂溪區(qū)政府網(wǎng),最近更新2014年8月25日。

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