1、培養(yǎng)目標(biāo)
本專業(yè)主要面向珠三角地區(qū)制造業(yè)和服務(wù)行業(yè)，適應(yīng)生產(chǎn)、服務(wù)和管理第一線需要，培養(yǎng)具有管理、經(jīng)濟(jì)、法律、人力資源管理方面的專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐能力，熟練掌握人力資源管理基本技能和操作方法，能夠在行政、企事業(yè)單位管理部門從事人力資源開發(fā)、人員招聘、篩選與錄用、員工培訓(xùn)、人事管理、人才測(cè)評(píng)、勞動(dòng)工資管理以及辦公室文秘、檔案等方面工作的綜合應(yīng)用型管理人才。
2、主干課程
人力資源管理、員工培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、員工招聘與錄用、勞動(dòng)關(guān)系管理、工作分析、市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)等。
3、專業(yè)特色：
人力資源專業(yè)是非常具有特點(diǎn)、并且適合女生的一個(gè)專業(yè)，而且本專業(yè)的教學(xué)安排極具針對(duì)性，針對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的需要，強(qiáng)調(diào)“工學(xué)結(jié)合”，與就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行無縫接軌。通過三年的培養(yǎng)，將學(xué)生塑造成具備較高適應(yīng)能力的、具有財(cái)會(huì)知識(shí)的、具有戰(zhàn)略眼光的、具備多向發(fā)展前景的人力資源技能人才。
更多信息請(qǐng)查看學(xué)歷考試網(wǎng)
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試