成都市新都區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師原件校驗(yàn)工作已于2014年6月18日結(jié)束。根據(jù)原件校驗(yàn)情況，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》、《2014年新都區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師的公告》的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將因原件校驗(yàn)后進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而被調(diào)減的招聘崗位情況公告如下：

特殊教育教師崗位（崗位代碼2025）招聘崗位數(shù)3個(gè)，原件校驗(yàn)通過(guò)4人，達(dá)不到面試開(kāi)考比例，現(xiàn)該崗位調(diào)減1個(gè)招聘崗位數(shù)，調(diào)減后該崗位的招聘崗位數(shù)為2個(gè)。

小學(xué)語(yǔ)文區(qū)外在編教師崗位（崗位代碼2036）招聘崗位數(shù)8個(gè)，原件校驗(yàn)通過(guò)11人，達(dá)不到面試開(kāi)考比例，現(xiàn)該崗位調(diào)減3個(gè)招聘崗位數(shù)，調(diào)減后該崗位的招聘崗位數(shù)為5個(gè)。

小學(xué)英語(yǔ)區(qū)外在編教師崗位（崗位代碼2038）招聘崗位數(shù)1個(gè)，原件校驗(yàn)通過(guò)1人，無(wú)法調(diào)減，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》第三十條第（二）款規(guī)定，該崗位考生直接參加面試，面試成績(jī)高于70分（含70分）方可進(jìn)入下一步程序。

成都市新都區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師崗位總數(shù)由184個(gè)（其中：高校畢業(yè)生144名，區(qū)外在編教師40名），調(diào)減為154個(gè)（其中：高校畢業(yè)生140名，區(qū)外在編教師14名）。

根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》、《2014年新都區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師的公告》的相關(guān)規(guī)定，實(shí)際面試考生人數(shù)與同一招聘崗位的招聘人數(shù)與之比不低于2∶1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無(wú)法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》第三十條第（二）款規(guī)定，直接參加面試，面試成績(jī)高于70分（含70分）方可進(jìn)入下一步程序。如果還有崗位調(diào)減，面試結(jié)束后將另行公告。

特此公告。

成都市新都人力資源和社會(huì)保障局

成都市新都區(qū)教育局

2014年6月19日

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