昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局2014年部分直屬事業(yè)單位公開招聘

工作人員簡(jiǎn)章

一、單位簡(jiǎn)介

昆明市城市照明控制中心隸屬昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局，為全額撥款事業(yè)單位。擔(dān)負(fù)著全市城區(qū)范圍內(nèi)的道路、街道、廣場(chǎng)、公園綠地和建筑物等功能照明與夜間景觀照明的全天候監(jiān)控，負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市照明監(jiān)控系統(tǒng)日常管理維護(hù)工作及城市照明監(jiān)控系統(tǒng)的整體性、統(tǒng)一性管理。機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)。地址：昆明市五華區(qū)青年路387號(hào)華一廣場(chǎng)20樓A、B座。

昆明市數(shù)字化城市管理辦公室隸屬于昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局，為正縣級(jí)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)昆明市數(shù)字化城市管理的規(guī)劃建設(shè)、信息受理、指揮協(xié)調(diào)和監(jiān)督考核等工作；并定期對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析、及時(shí)提出合理化建議，為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)管理城市提供科學(xué)決策依據(jù)等。地址：昆明市人民東路10號(hào)。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件（詳見附表一）

三、招聘范圍、對(duì)象

昆明市城市照明控制中心、昆明市數(shù)字化城市管理辦公室面向全國(guó)公開招聘4名符合上述條件的各類高等院校全日制本科（數(shù)字城管指揮中心招含國(guó)民教育本科）及以上畢業(yè)生，在35周歲以下，即：1979年6月1日以后出生。

事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。市外考生不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可先與昆明市城市照明控制中心、昆明市數(shù)字化城市管理辦公室電話聯(lián)系后，將相關(guān)報(bào)名材料采用傳真、發(fā)送電子郵件等方式報(bào)名，待領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》時(shí)再將原件報(bào)我局審核。

2.報(bào)名時(shí)間：2014年6月26日至6月27日

上午：9:00—12:00   下午：13:00—17:00。

3.報(bào)名地點(diǎn)：昆明市數(shù)字化城市管理辦公室（昆明市盤龍區(qū)人民東路10號(hào)原交三橋昆明市城管局機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心三樓）。

4.報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：《昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局直屬事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員報(bào)名表》；本人身份證原件及復(fù)印件3份；畢業(yè)證書原件及復(fù)印件3份；相關(guān)學(xué)位證書原件及復(fù)印件3份；其它相關(guān)材料及證明材料原件；近期小1寸免冠照片5張（照片電子文檔）。

5.聯(lián)系人：阮維瓊   聯(lián)系電話：0871—63160289（數(shù)管辦）

          白  睿   聯(lián)系電話：0871—63101131（控制中心）

（二）報(bào)名要求：應(yīng)聘人員持相關(guān)證件到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招考崗位要求的條件報(bào)名，每個(gè)報(bào)名報(bào)考人員只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名后不按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

（三）資格審查由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局負(fù)責(zé)。專業(yè)、學(xué)科按照《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2012年版）等設(shè)置。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行：

（一）筆試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式：見報(bào)名通知單回執(zhí)。

2.考試方式：考試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試總分為100分。

3.考試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí) 教材：《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程》，執(zhí)行主編：譚力耘，2012版，云南大學(xué)出版社出版。

4.考試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

（二）面試

1.進(jìn)入面試人選確定：根據(jù)筆試成績(jī)，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定參加面試人員。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)須達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢；

2.面試方式、內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試總分為100分。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、組織能力、應(yīng)變能力、儀容儀表、自我認(rèn)知程度及專業(yè)素養(yǎng)等。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式：另行通知。

（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

考生攜帶所需的證件原件：身份證明、準(zhǔn)考證。不允許攜帶與考試內(nèi)容相關(guān)的資料。

六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試綜合成績(jī)的50%；考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

（二）面試總分100分，占考試綜合成績(jī)的50%。

（三）考試綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？荚嚲C合成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。如果出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的情況，以面試成績(jī)高分者進(jìn)入下一階段。

（四）公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

七、考核、體檢

（一）經(jīng)公示無(wú)異議的，依據(jù)考試成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

（二）考核及體檢由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局組織實(shí)施?？己藘?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等，考核不合格者不能確定為擬聘人員；招聘單位須安排擬聘人員到縣級(jí)以上指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（三）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。若考試成績(jī)并列不能確定遞補(bǔ)人員時(shí)，以面試成績(jī)高分者遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（二）公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

十、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2、公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的；

3、自接到辦理相關(guān)聘用手續(xù)通知之日起無(wú)正當(dāng)理由拖延辦理聘用手續(xù)達(dá)10個(gè)工作日的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）招聘簡(jiǎn)章由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局人事處負(fù)責(zé)解釋。

十一、監(jiān)督電話：

昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局機(jī)關(guān)紀(jì)委：0871—63105462

昆明市紀(jì)委第十一紀(jì)工委：0871—63175453

昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理處：0871—63192326

昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局

2014年6月13日

附件：

1.昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員崗位和條件。

2. 昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局部分直屬事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員報(bào)名表

3.昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局部分直屬事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書

附表一

昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局部分直屬事業(yè)單位

2014年公開招聘工作人員崗位和條件

報(bào)名表及報(bào)考誠(chéng)信承諾書點(diǎn)擊下載