杜爾伯特蒙古族自治縣公開(kāi)招聘

醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員工作實(shí)施方案

為加強(qiáng)我縣醫(yī)療人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和能力，更好地為全縣人民群眾服務(wù)，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)人才需求情況，面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行招聘程序，嚴(yán)格依法辦事，切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招考名額共計(jì)123名：

（一）中醫(yī)專(zhuān)業(yè)14人（婦科2人、臨床6人、針推6人）；

（二）西醫(yī)專(zhuān)業(yè)25人（外科10人、內(nèi)科11人、婦產(chǎn)科4人）；

（三）中西醫(yī)結(jié)合6人；

（四）麻醉專(zhuān)業(yè)2人；

（五）醫(yī)技崗位15人，其中醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)11人（放射線6人、超聲5人）、臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)4人；

（六）護(hù)理崗位55人；

（七）藥劑崗位6人，包括（中藥藥劑2人、西藥藥劑4人）。

三、招考范圍和對(duì)象

（一）在杜爾伯特蒙古族自治縣人才交流服務(wù)中心報(bào)到、尚未就業(yè)的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生；

（二）已經(jīng)臨時(shí)在我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位聘用，學(xué)籍檔案不在縣人才交流服務(wù)中心的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生；

（三）畢業(yè)后派遣到外地，現(xiàn)在改派期內(nèi)（《報(bào)到證》簽發(fā)日期為2012年3月1日以后簽發(fā)，并符合畢業(yè)院校所在省畢業(yè)生管理部門(mén)畢業(yè)生改派規(guī)定的，允許報(bào)考。）尚未就業(yè)的符合招聘崗位條件的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

四、招聘條件

（一）遵紀(jì)守法、品行端正；

（二）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（三）年齡35周歲以下（1979年5月13日以后出生）；

（四）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件；

（五）報(bào)考縣直醫(yī)療單位的考生。要求：具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，臨床崗位和醫(yī)學(xué)影像崗位具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)崗位具有檢驗(yàn)士及以上資格，藥劑崗位具有藥師及以上資格；

報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的考生。要求：具有全日制統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，臨床崗位和醫(yī)學(xué)影像崗位具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，藥劑崗位具有藥士及以上資格；

（六）報(bào)考護(hù)理專(zhuān)業(yè)的考生。要求：具有全日制統(tǒng)招中專(zhuān)及以上學(xué)歷，并具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格；

（七）報(bào)考崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員及曾受行政處罰勞動(dòng)教養(yǎng)人員；

（二）在近3年各類(lèi)招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員；

（三）有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、招聘方法

發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、體檢、考核、公示、審批聘用及待遇等事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

六、招聘步驟

（一）發(fā)布招聘公告

縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組制定招聘公告，在縣電視臺(tái)、杜爾伯特蒙古族自治縣政府信息網(wǎng)http://www.drbt.gov.cn/發(fā)布。

（二）報(bào)名與資格審查

報(bào)名：招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上不低于1：3。若報(bào)考人員出現(xiàn)低于該比例的情況，如緊缺、急需崗位，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)整。

報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)人員人事股，咨詢(xún)電話(huà)0459－3430028。

資格審查：由人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局三部門(mén)組成資格審查組共同負(fù)責(zé)資格審查工作。

報(bào)考考生需提交畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口簿、二代身份證、未就業(yè)證明、已取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證件原件及復(fù)印件各1份。

報(bào)考考生按崗位類(lèi)別填寫(xiě)報(bào)名登記表，交近期同版免冠一寸照片3張。

報(bào)考人員所提供材料必須真實(shí)，如有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試。

考務(wù)費(fèi)：考務(wù)費(fèi)140元。如不夠按實(shí)際發(fā)生情況，由縣財(cái)政部門(mén)補(bǔ)貼。

（三）筆試

筆試采取閉卷考試。筆試成績(jī)?yōu)?00分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，筆試成績(jī)達(dá)不到60分者取消聘用資格。

1.臨床崗位：以執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試復(fù)習(xí)范圍為重點(diǎn)及相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)；

2.護(hù)理崗位：以基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)和臨床護(hù)理技術(shù)為重點(diǎn)及衛(wèi)生法律法規(guī)；

3.醫(yī)技崗位：醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)考試復(fù)習(xí)范圍以臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)及醫(yī)學(xué)影像診斷學(xué)為重點(diǎn)及相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)；醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)考試復(fù)習(xí)范圍以臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)師考試內(nèi)容為重點(diǎn) （包括臨床檢驗(yàn)基礎(chǔ)、臨床血液學(xué)檢驗(yàn)、臨床生化、臨床免疫學(xué)、微生物學(xué)檢驗(yàn)、寄生蟲(chóng)學(xué)及檢驗(yàn)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范與醫(yī)學(xué)倫理、衛(wèi)生法律法規(guī)等）；

4.藥劑崗位：分別以中西醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)的藥理學(xué)基礎(chǔ)，藥劑學(xué)及相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)為重點(diǎn)。

考生必須同時(shí)持二代身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

（四）體檢

按考生筆試總成績(jī)從高分到低分按所報(bào)崗位招聘名額1：1進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。

（五）考核

體檢合格人員列入考核對(duì)象。考核以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容。考核時(shí)須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確?？己俗龅饺?、客觀、公正。在考核過(guò)程中有下列情況之一者，取消考生的擬聘用資格。

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

2.有犯罪前科和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。

3.提供虛假證明材料的；

4.按照有關(guān)規(guī)定不能聘用的其它情況。

（六）公示、審批聘用及相關(guān)待遇

杜爾伯特蒙古族自治縣公開(kāi)招聘

醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員工作實(shí)施方案

為加強(qiáng)我縣醫(yī)療人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和能力，更好地為全縣人民群眾服務(wù)，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)人才需求情況，面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行招聘程序，嚴(yán)格依法辦事，切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招考名額共計(jì)123名：

（一）中醫(yī)專(zhuān)業(yè)14人（婦科2人、臨床6人、針推6人）；

（二）西醫(yī)專(zhuān)業(yè)25人（外科10人、內(nèi)科11人、婦產(chǎn)科4人）；

（三）中西醫(yī)結(jié)合6人；

（四）麻醉專(zhuān)業(yè)2人；

（五）醫(yī)技崗位15人，其中醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)11人（放射線6人、超聲5人）、臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)4人；

（六）護(hù)理崗位55人；

（七）藥劑崗位6人，包括（中藥藥劑2人、西藥藥劑4人）。

三、招考范圍和對(duì)象

（一）在杜爾伯特蒙古族自治縣人才交流服務(wù)中心報(bào)到、尚未就業(yè)的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生；

（二）已經(jīng)臨時(shí)在我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位聘用，學(xué)籍檔案不在縣人才交流服務(wù)中心的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生；

（三）畢業(yè)后派遣到外地，現(xiàn)在改派期內(nèi)（《報(bào)到證》簽發(fā)日期為2012年3月1日以后簽發(fā)，并符合畢業(yè)院校所在省畢業(yè)生管理部門(mén)畢業(yè)生改派規(guī)定的，允許報(bào)考。）尚未就業(yè)的符合招聘崗位條件的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

四、招聘條件

（一）遵紀(jì)守法、品行端正；

（二）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（三）年齡35周歲以下（1979年5月13日以后出生）；

（四）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件；

（五）報(bào)考縣直醫(yī)療單位的考生。要求：具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，臨床崗位和醫(yī)學(xué)影像崗位具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)崗位具有檢驗(yàn)士及以上資格，藥劑崗位具有藥師及以上資格；

報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的考生。要求：具有全日制統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，臨床崗位和醫(yī)學(xué)影像崗位具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，藥劑崗位具有藥士及以上資格；

（六）報(bào)考護(hù)理專(zhuān)業(yè)的考生。要求：具有全日制統(tǒng)招中專(zhuān)及以上學(xué)歷，并具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格；

（七）報(bào)考崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員及曾受行政處罰勞動(dòng)教養(yǎng)人員；

（二）在近3年各類(lèi)招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員；

（三）有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、招聘方法

發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、體檢、考核、公示、審批聘用及待遇等事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

六、招聘步驟

（一）發(fā)布招聘公告

縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組制定招聘公告，在縣電視臺(tái)、杜爾伯特蒙古族自治縣政府信息網(wǎng)http://www.drbt.gov.cn/發(fā)布。

（二）報(bào)名與資格審查

報(bào)名：招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上不低于1：3。若報(bào)考人員出現(xiàn)低于該比例的情況，如緊缺、急需崗位，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)整。

報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)人員人事股，咨詢(xún)電話(huà)0459－3430028。

資格審查：由人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局三部門(mén)組成資格審查組共同負(fù)責(zé)資格審查工作。

報(bào)考考生需提交畢業(yè)證書(shū)、戶(hù)口簿、二代身份證、未就業(yè)證明、已取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證件原件及復(fù)印件各1份。

報(bào)考考生按崗位類(lèi)別填寫(xiě)報(bào)名登記表，交近期同版免冠一寸照片3張。

報(bào)考人員所提供材料必須真實(shí)，如有弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試。

考務(wù)費(fèi)：考務(wù)費(fèi)140元。如不夠按實(shí)際發(fā)生情況，由縣財(cái)政部門(mén)補(bǔ)貼。

（三）筆試

筆試采取閉卷考試。筆試成績(jī)?yōu)?00分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，筆試成績(jī)達(dá)不到60分者取消聘用資格。

1.臨床崗位：以執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試復(fù)習(xí)范圍為重點(diǎn)及相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)；

2.護(hù)理崗位：以基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)和臨床護(hù)理技術(shù)為重點(diǎn)及衛(wèi)生法律法規(guī)；

3.醫(yī)技崗位：醫(yī)學(xué)影像專(zhuān)業(yè)考試復(fù)習(xí)范圍以臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)及醫(yī)學(xué)影像診斷學(xué)為重點(diǎn)及相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)；醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)考試復(fù)習(xí)范圍以臨床醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)師考試內(nèi)容為重點(diǎn)（包括臨床檢驗(yàn)基礎(chǔ)、臨床血液學(xué)檢驗(yàn)、臨床生化、臨床免疫學(xué)、微生物學(xué)檢驗(yàn)、寄生蟲(chóng)學(xué)及檢驗(yàn)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范與醫(yī)學(xué)倫理、衛(wèi)生法律法規(guī)等）；

4.藥劑崗位：分別以中西醫(yī)藥專(zhuān)業(yè)的藥理學(xué)基礎(chǔ)，藥劑學(xué)及相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)為重點(diǎn)。

考生必須同時(shí)持二代身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

（四）體檢

按考生筆試總成績(jī)從高分到低分按所報(bào)崗位招聘名額1：1進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。

（五）考核

體檢合格人員列入考核對(duì)象。考核以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容?？己藭r(shí)須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確?？己俗龅饺妗⒖陀^、公正。在考核過(guò)程中有下列情況之一者，取消考生的擬聘用資格。

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

2.有犯罪前科和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。

3.提供虛假證明材料的；

4.按照有關(guān)規(guī)定不能聘用的其它情況。

（六）公示、審批聘用及相關(guān)待遇

1.公示

考核合格的人員確定為擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為七天。

2.審批聘用

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或縣直醫(yī)院聘用醫(yī)生（含醫(yī)技和藥劑崗位）、護(hù)士，在筆試成績(jī)相同的情況下優(yōu)先聘用；

擬聘用人員公示合格后，根據(jù)所報(bào)崗位，按照成績(jī)高低的順序，由成績(jī)高的考生優(yōu)先選擇聘用崗位，聘滿(mǎn)為止。被聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格的納入事業(yè)編制管理，不合格的取消聘用資格。

聘用人員（含試用期），必須在其聘用崗位上服務(wù)滿(mǎn)5年。

招聘過(guò)程中如遇其它特殊情況，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證招聘工作的順利實(shí)施，成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。

組長(zhǎng)：董輝

副組長(zhǎng)：付衛(wèi)國(guó)包延光

成員單位：人社局衛(wèi)生局監(jiān)察局財(cái)政局編委辦公安局

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)人員人事股。

辦公室主任：李建輝錢(qián)俊林

成員：人社局衛(wèi)生局監(jiān)察局財(cái)政局編委辦公安局

七、有關(guān)要求

（一）加強(qiáng)協(xié)調(diào)，密切配合。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位按各自分工，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，密切配合，共同做好招聘工作。

（二）嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督。招聘工作是一項(xiàng)政策性較強(qiáng)的工作，要嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)辦事。要嚴(yán)格掌握政策，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，增強(qiáng)招聘工作透明度，做到政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。要充分發(fā)揮輿論、紀(jì)檢部門(mén)的監(jiān)督作用，對(duì)招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。對(duì)在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將追究當(dāng)事人和有關(guān)人員的責(zé)任，涉及招聘人員的取消聘用資格。