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市代建項(xiàng)目管理中心負(fù)責(zé)佛山市政府非經(jīng)營(yíng)性建設(shè)項(xiàng)目的代建管理工作，現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘普通專業(yè)技術(shù)雇員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考崗位和人數(shù)

普通專業(yè)技術(shù)雇用人員（工程建設(shè)管理）2名。

二、招考條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

（二）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。

（三）愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，具有為人民服務(wù)的思想，品行端正。

（四）崗位任職條件

具有碩士研究生及以上學(xué)歷或具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，土木工程相關(guān)專業(yè)（建筑工程方向），三年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡：女，45周歲以下；男，50周歲以下。

三、雇用人員管理及薪酬

雇用人員按現(xiàn)行市直事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定簽訂雇用合同，首次雇用期為1年，試用期為2個(gè)月。工資待遇參照《印發(fā)市直機(jī)關(guān)單位雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)問(wèn)題意見(jiàn)的通知》（佛府辦函〔2011〕144號(hào)）執(zhí)行。首次雇用薪金為一級(jí)一檔7000元/月，試用期薪酬按月工資的80%計(jì)發(fā)。試用期間不能勝任工作的，解除雇用關(guān)系；合同期滿經(jīng)考核稱職，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽雇用合同。

四、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2014年5月4日—5月15日（上午9:00—11:30、下午2:30-5:00）；

2.報(bào)名地點(diǎn)：人民路98號(hào)佛山市代建項(xiàng)目管理中心五樓行政財(cái)務(wù)科，咨詢電話：82305527，聯(lián)系人：曾先生。

（二）報(bào)名要求

持報(bào)名表、本人簡(jiǎn)歷、身份證、戶口簿、學(xué)歷證書和相關(guān)工作經(jīng)歷等證明材料的原件、復(fù)印件及近期免冠小一寸照片3張現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。經(jīng)資格審查合格后，由我單位通知具體考試時(shí)間和考試地點(diǎn)。

直接采取面試方式測(cè)評(píng)。面試的主要內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。

五、體檢和考核

對(duì)考試合格的考生依成績(jī)高低順序，等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。體檢或考核不合格的，可在總成績(jī)合格的人員中依次遞補(bǔ)。

六、辦理相關(guān)手續(xù)

擬雇用人員報(bào)市人力資源社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，按照《勞動(dòng)合同法》、《印發(fā)佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》（佛府辦〔2011〕33號(hào)）及《印發(fā)市直機(jī)關(guān)單位雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)問(wèn)題意見(jiàn)的通知》（佛府辦函〔2011〕144號(hào)）文件規(guī)定，我中心與確定的擬雇用人員辦理相關(guān)手續(xù)并訂立勞動(dòng)合同。

附件：《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》》來(lái)源于佛山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2014年4月14日。

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