2007年怒江州各級(jí)事業(yè)單位需要補(bǔ)充的人員面向社會(huì)公開招聘?,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘名額
2007 年全州各級(jí)事業(yè)單位統(tǒng)一公開考試招聘人員 348 名 , 其中:州直 56 名,瀘水 96 名,蘭坪 50 名,福貢 92 名,貢山 49 名、省屬 5 名。具體招聘單位、崗位、資格條件等詳見《 2007 年怒江州各級(jí)事業(yè)單位招聘計(jì)劃及職位表》。 也可通過(guò)怒江人事局網(wǎng)站(http://www.njrsj.cn )查詢。
二、 報(bào)考對(duì)象和條件
( 一 ) 報(bào)考對(duì)象
1 、符合報(bào)考條件的歷屆未就業(yè)大中專畢業(yè)生。
2 、教齡滿兩周年以上現(xiàn)仍在崗位上的民辦代課教師可繼續(xù)報(bào)考教師崗位;非教育類的普通招生計(jì)劃 ( 有畢業(yè)生就業(yè)登記證 ) 本科畢業(yè)生可報(bào)考中學(xué)教師崗位,專科畢業(yè)生可報(bào)考小學(xué)教師崗位,但未取得教師資格證書的必須在兩年內(nèi)取得教師資格證書,否則解除聘用。
3 、符合崗位要求的其他人員。
具體崗位所需招聘對(duì)象按附表崗位要求確定。
( 二 ) 報(bào)考條件
1 、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2 、年滿 18 周歲以上, 30 周歲以下( 1977 年 8 月 26 日 至 1989 年 8 月 26 日 期間出生);
3 、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
4 、具有良好的品行;
5 、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6 、具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
7 、具備擬報(bào)考職位所需的其它條件;
符合以上條件且戶籍在怒江州滿兩年以上的人員方可報(bào)考。
外地州臨床醫(yī)學(xué)本科 ( 獲醫(yī)學(xué)學(xué)士學(xué)位 ) 畢業(yè)生符合參加《怒江州公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 全科 醫(yī)師公告》的可以報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 全科 醫(yī)師崗位。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、曾在 2005 至 2007 年內(nèi)任何公務(wù)員、事業(yè)單位公開招聘考試中作弊的人員不具備報(bào)名資格。
在職事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人不得報(bào)名。
三、報(bào)名辦法及相關(guān)要求
( 一 ) 報(bào)名時(shí)間: 2007 年 8 月 27 日 至 8 月 29 日 ( 3 天);報(bào)名截止時(shí)間過(guò)后,一律不予辦理報(bào)名手續(xù)。
( 二 ) 報(bào)名地點(diǎn):報(bào)考州直事業(yè)單位的報(bào)名地點(diǎn)在州人事局會(huì)議室,報(bào)考縣屬事業(yè)單位的在各縣人事局指定的地點(diǎn)報(bào)名。
( 三 ) 考試費(fèi)用:根據(jù)云發(fā)改收費(fèi)函 [2006]229 號(hào)文件規(guī)定,考生報(bào)名時(shí)須交納 80 元考務(wù)費(fèi)。
( 四 ) 報(bào)名要求:
1 、報(bào)名時(shí)持戶口簿、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》 、 相關(guān)等級(jí)證書原件及其復(fù)印件和近期免冠 5 分照片 2 張;企業(yè)在職人員和下崗人員分別憑本人原所在單位同意證明書和下崗證明原件報(bào)名。因貸款尚未還清或其他各種原因,暫未領(lǐng)取到畢業(yè)證書的,可持所在院校開具的學(xué)歷證明報(bào)名。但在錄聘前不能提供畢業(yè)證原件和檔案材料的,取消錄聘資格。
2 、填寫《怒江州各級(jí)事業(yè)單位公開招聘人員考試報(bào)名表》 2 份。
3 、每位報(bào)考人員只可在縣級(jí)事業(yè)單位或州級(jí)事業(yè)單位招聘崗位中選擇一個(gè)崗位報(bào)名,不得重復(fù)報(bào)名??鐓^(qū)域報(bào)考縣鄉(xiāng)崗位的,在五周年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可由親屬攜帶上述所需證件和資料代為報(bào)名。
4 、相關(guān)指標(biāo)解釋:
①招考計(jì)劃中“畢業(yè)年限”指的是從 2007 年 1 月 1 日 起算的年數(shù),在此之前畢業(yè)的,每 1 年度計(jì)算 1 年(如 2006 年畢業(yè)的,算 1 年; 2005 年畢業(yè)的,算 2 年;以此類推)。 2007 年 1 月前已畢業(yè)的學(xué)生,無(wú)論是否就業(yè),均算為相應(yīng)年份。該欄填“ 0 ”則專指招收 2007 年的應(yīng)屆畢業(yè)生。
②招考計(jì)劃中“所需專業(yè)”可登陸云南培訓(xùn)認(rèn)證網(wǎng)查詢《云南省公務(wù)員考試錄用專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄(試行)》。
③“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”指:按照普通計(jì)劃招生,并通過(guò)全日制學(xué)習(xí)的高(中)等院校學(xué)生。即通過(guò)教育主管部門統(tǒng)一開具 《普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)派遣報(bào)到證》 的學(xué)生。
④屬自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷的人員,須在 2007 年 8 月 29 日前 取得畢業(yè)證書的才可報(bào)考符合招考條件的職位。
四、資格審查
(一)報(bào)名時(shí) 用人單位及其主管部門在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,對(duì)初審合格的在《怒江州各級(jí)事業(yè)單位公開招聘人員考試報(bào)名表》上簽署意見并蓋章,人事部門在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審,辦理報(bào)名手續(xù)。
(二)計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的比例,原則上不低于 1 ∶ 3 方可開考,未達(dá)到 1 ∶ 3 比例的,本科以上崗位 1 人 1 崗可以開考,??埔韵聧徫怀厥鈱I(yè)經(jīng)人事部門批準(zhǔn)可不受開考比例限制外,其他崗位必須達(dá)到 1 : 3 比例方可開考。不予開考的崗位由州、縣人事部門電話通知本人重新調(diào)整、歸并志愿。無(wú)法調(diào)整、歸并的崗位,報(bào)名結(jié)束 2 周內(nèi),在怒江人事局網(wǎng)站公布,因該政策原因?qū)е聼o(wú)法開考的報(bào)考人員可到怒江州人事局憑發(fā)票退還報(bào)名費(fèi)。因考生原因?qū)脮r(shí)不能考試的,一律不予退費(fèi)。
五、考試
事業(yè)單位工作人員考試采用筆試和面試 ( 實(shí)作 ) 相結(jié)合的方法進(jìn)行。
(一)筆試
1 、筆試類別和科目
第一類:教育類
(1) 中學(xué)教師
考試科目:
①《公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)》,滿分 150 分。
②《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分 100 分;其中教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)約占 30 分,專業(yè)基礎(chǔ)與技能約占 70 分。
(2) 小學(xué) ( 幼兒 ) 教師
考試科目:
①《公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)》,滿分 150 分。
②《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分 100 分;其中教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)約占 30 分,專業(yè)基礎(chǔ)與技能約占 70 分。
第二類:衛(wèi)生類
(1) 臨床醫(yī)務(wù)人員 ( 含中醫(yī)、藥劑、檢驗(yàn)、放射、影像等 )
考試科目:
①《公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)》,滿分 150 分。
②《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分 100 分;其中醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)約占 30 分,臨床專業(yè)知識(shí)約占 70 分。
(2) 護(hù)理人員
考試科目:
①《公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)》,滿分 150 分。
②《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分 100 分;其中醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)約占 30 分,護(hù)理專業(yè)知識(shí)約占 70 分。
第三類:其他事業(yè)類
考試科目:
《公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)》,滿分 150 分。
教育衛(wèi)生類考生筆試成績(jī)總分為 250 分;其他類考生筆試成績(jī)總分為 150 分 。
全州事業(yè)單位招聘工作人員考試筆試成績(jī) ( 含加分 ) 占考試總成績(jī)的 60% 。
2 、筆試時(shí)間: 2007 年 9 月 22 日 。
上午 8 ∶ 30 — 11 ∶ 30 考公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí),
下午 14 ∶ 30 — 17 ∶ 00 考專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
3 、筆試地點(diǎn):具體考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
4 、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn):報(bào)考人員于 2007 年 9 月 19--21 日,到所報(bào)考崗位同級(jí)人事局領(lǐng)取。
5 、筆試時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證、藍(lán)色或黑色鋼筆(圓珠筆)、 2B 鉛筆、橡皮擦、削筆刀。
6 、筆試加分:
(1) 根據(jù)《云南省怒江傈僳族自治州自治條例》第五十八條規(guī)定,對(duì)傈僳族、怒族、獨(dú)龍族、普米族四個(gè)“少數(shù)民族”考生報(bào)考其他事業(yè)類的人員筆試總分中加民族照顧分 5 分,教育類和衛(wèi)生類考生筆試總分中加民族照顧分 10 分。報(bào)考人員的族別根據(jù)其學(xué)籍檔案核定。
(2) 對(duì) 民辦 代課教師教齡 滿 三周年照顧 1 分,三年以上的每增加一年加 1 分,最多不超過(guò) 5 分, 教齡由各縣教育局出具證明。
( 3 )根據(jù)“全國(guó)大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”工作有關(guān)要求,對(duì)于從 2003 年開始服務(wù)的“全國(guó)計(jì)劃的西部志愿者”,凡服務(wù)期滿且考核合格的,按云青聯(lián)〔 2004 〕 8 號(hào)文件規(guī)定,同時(shí)予以筆試成績(jī)加 5 分的優(yōu)惠;按云教學(xué)〔 2005 〕 14 號(hào)、云青聯(lián)〔 2006 〕 25 號(hào)文件規(guī)定,凡參與“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃云南省地方項(xiàng)目”并獲金、銀、銅獎(jiǎng)的人員,在報(bào)考全州各級(jí)事業(yè)單位崗位時(shí),筆試成績(jī)總分分別加 4 分、 3 分、 2 分。這部分人員若要享受加分政策,需 8 月 26 日 至 29 日前 提交州人事局“全國(guó)大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室”發(fā)放的《志愿服務(wù)證》原件及復(fù)印件(證上需有各縣項(xiàng)目辦考核合格的證明)。
( 4 )按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》確定的革命烈士的子女( 包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女 ,下同)予以筆試成績(jī)加 5 分的優(yōu)惠, 8 月 27 日 至 29 日前 需由報(bào)考人員持中華人民共和國(guó)民政部頒發(fā)的《革命烈士證明書》及戶口證明(需證明與烈士間的關(guān)系)至怒江州人事局審核;對(duì)因公犧牲的人民警察的子女,予以筆試成績(jī)加 3 分的優(yōu)惠, 8 月 27 日 至 29 日前 由報(bào)考人員持有關(guān)部門認(rèn)定并頒發(fā)的《因公犧牲證明書》及戶口證明(需證明與因公犧牲人員的關(guān)系)至報(bào)名點(diǎn)人事局審核。
同時(shí)符合上述幾種加分條件的,按最高一項(xiàng)加分,不累計(jì)加分。
(二)面試
1 、面試辦法:面試采用結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)際操作二種方式進(jìn)行。教育類和其他事業(yè)類采用結(jié)構(gòu)化面試,面試試題、面試時(shí)間由州人事局統(tǒng)一組織,各考點(diǎn)實(shí)施;衛(wèi)生類和州歌舞團(tuán)崗位采用實(shí)際操作面試,面試方案由用人單位或主管部門制定,并報(bào)州縣人事局審定。
2 、面試測(cè)評(píng)人員組成:面試測(cè)評(píng)人員分別由用人單位及其主管部門和州縣人事局抽調(diào)人員組成,并成立組織機(jī)構(gòu)。
3 、參加面試人員確定:按每個(gè)崗位報(bào)考者的筆試總成績(jī)(含加分)從高分到低分的順序和招考崗位數(shù) 1 ∶ 2 的比例確定每個(gè)崗位參加面試的人員。報(bào)考州歌舞團(tuán)的考生全部進(jìn)入面試。
4 、面試成績(jī)占考試合成總成績(jī)的 40% 。
(三)成績(jī)合成
面試結(jié)束后,按照筆試總成績(jī)(含加分)換算成百分制后占 60% ,面試成績(jī)換算成百分制后占 40% 合成總成績(jī)。合成總成績(jī)具體換算公式為:
教育、衛(wèi)生類Z=( a / 250 )× 60 +( c / 100 )× 40
其他類Z=( a / 150 )× 60 + ( c / 100 )× 40
Z為合成總成績(jī); a 為筆試總分(含加分); c 為面試測(cè)評(píng)成績(jī)。
六、選拔程序
(一)考試結(jié)束后,由州縣人事局向社會(huì)公布成績(jī)。 10 月下旬,筆試成績(jī)將公布在怒江州人事局網(wǎng)站上。 根據(jù)招考崗位數(shù),以合成總成績(jī)從高分到低分確定考核體檢人員名單。
(二)考核考察:按 云人 〔 2006 〕 5 號(hào))文件精神由 用人單位及主管部門考核考察, 對(duì) 考核 考察不合格者,空缺的名額經(jīng)主管部門同意報(bào)州人事局審批后,按筆試面試合成總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
(三) 體檢:體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)由各級(jí)人事局負(fù)責(zé)通知 考核考察 合格者。 體檢工作由與州、縣政府人事部門簽有協(xié)議的醫(yī)院承擔(dān),醫(yī)院必須做出是否達(dá)到錄聘條件的結(jié)論, 體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢不合格者,招聘單位不得聘用,按筆試面試合成總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
(四)公示: 州、縣人事部門進(jìn)行張榜公布:筆試成績(jī)(包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)與應(yīng)用知識(shí)》、《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》、《加分》)公布第一榜,面試人員公布第二榜,參加體檢人員公布第三榜,擬錄聘人員公布第四榜。在 網(wǎng)站上予以公示。 公示期為 7 日。
(五)聘用:各縣人事局組織擬聘用人員填寫《云南省公開招聘事業(yè)單位人員審批表》一式四份報(bào)州組織、人事部門審批。審批后由各級(jí)用人單位主管部門分別到州、縣組織、人事部門 簽訂聘用合同并 辦理聘用手續(xù)。
七、考試紀(jì)律
考試工作中,各招考單位必須嚴(yán)格執(zhí)行 國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔 2005 〕第 6 號(hào)) 的規(guī)定,切實(shí)做好招考工作,如有弄虛作假的,必須嚴(yán)肅查處。 對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反本規(guī)定招聘的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予相應(yīng)的處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。 構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
八、其他
報(bào)考人員要按統(tǒng)一要求認(rèn)真填寫《怒江州各級(jí)事業(yè)單位公開招聘人員考試報(bào)名表》,準(zhǔn)確填寫與本人聯(lián)系的具體方式,人事、主管部門發(fā)出筆試、面試、體檢及其他通知時(shí),如報(bào)考人員聯(lián)系不上或在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場(chǎng)的,視為自動(dòng)放棄招考資格。
附件:
1、《 2007 年怒江州各級(jí)事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃及職位表》。
2、《 2007 年怒江州公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)師公告》
3、《2007年怒江州鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘全科醫(yī)師崗位表》