| 招聘內(nèi)容： | 招聘平臺(tái)秘書、儀器管理員、實(shí)驗(yàn)室管理員、博士后 |
| 學(xué)歷要求 | 博士學(xué)歷／碩士學(xué)歷 |
| 部門簡(jiǎn)介 | 納米生化平臺(tái)是納米所新建設(shè)的第三個(gè)所級(jí)公共服務(wù)平臺(tái)，服務(wù)于生物、化學(xué)和材料等領(lǐng)域的分析、測(cè)試和研發(fā)工作，為企事業(yè)、科研、臨床等用戶提供高質(zhì)量和全方位的服務(wù)。 |
| 崗位描述： | 1. 平臺(tái)秘書（1名）具有生物或者是化學(xué)背景，碩士學(xué)位，有較好的寫作和管理能力，態(tài)度積極，有良好的溝通能力。2. 儀器管理員（1名）具有生物或者是化學(xué)背景，碩士學(xué)位，具有豐富的核磁共振和氣相色譜經(jīng)驗(yàn)。3. 實(shí)驗(yàn)室管理員（1名）具有生物或者是化學(xué)背景，碩士學(xué)位，受過(guò)良好的實(shí)驗(yàn)室訓(xùn)練，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室維護(hù)、規(guī)范建立、安全保障等。4. 博士后（2名）具有生物或者是化學(xué)背景，博士學(xué)位，主要從事應(yīng)用型生物技術(shù)研究工作，能有效提高平臺(tái)服務(wù)能力，包括但不限于體外診斷技術(shù)、生物材料、納米藥物等。 |
| 待遇 | 工資與福利待遇按中科院蘇州納米所和國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，其中按相關(guān)政策博士后可向園區(qū)政府申領(lǐng)博士后生活補(bǔ)貼及研究成果獎(jiǎng)勵(lì)；業(yè)績(jī)突出者，博士后出站后可以優(yōu)先留所工作。 |
| 應(yīng)聘方式 | 1、將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至下面聯(lián)系人，初選合格者一周內(nèi)收到電話面試；2、通過(guò)電話面試者按要求提交入所申請(qǐng)書、答辯PPT、教授推薦信，準(zhǔn)備參加統(tǒng)一的進(jìn)所答辯，完成進(jìn)所相關(guān)程序。 |
| 聯(lián)系方式 | 李炯：jli2006@sinano.ac.cn |
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